Воздействие новых технологических укладов на развитие человеческого капитала тема диссертации и автореферата по ВАК РФ 08.00.01, кандидат экономических наук Салихова, Екатерина Владимировна

• Салихова, Екатерина Владимировна
• кандидат экономических наук
• 2012

Оглавление диссертации кандидат экономических наук Салихова, Екатерина Владимировна

Введение.

Глава 1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ВОЗДЕЙСТВИЯ НОВЫХ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИХ УКЛАДОВ НА РАЗВИТИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА

1.1 Технологические уклады: понятие, градация. Характеристики новых технологических укладов.

1.2 Человеческий капитал как объект экономического анализа.

Глава 2. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ВОЗДЕЙСТВИЯ НОВЫХ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИХ УКЛАДОВ НА РАЗВИТИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА

2.1 Усложнение структуры человеческого капитала.

2.2 Качественная трансформация человеческого капитала.

2.3 Изменение жизненного цикла человеческого капитала.

Глава 3. РИСКИ РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА В УСЛОВИЯХ ВОЗДЕЙСТВИЯ НОВЫХ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИХ УКЛАДОВ

3.1 Необходимость обеспечения экономической безопасности в воспроизводстве человеческого капитала в условиях новых технологических укладов.

3.2 Технологическая сингулярность и развитие человеческого капитала. Дивергенция техногенеза и антропогенеза как расхождение и отставание развития человеческого капитала от экспонентного роста технико-технологической составляющей.

Введение диссертации (часть автореферата) на тему «Воздействие новых технологических укладов на развитие человеческого капитала»

Актуальность темы исследования. В настоящее время в развитых странах происходит объективный процесс перехода от пятого технологического уклада, основанного на микроэлектронике, информатике, биотехнологиях, новых видов энергии, материалов, освоении космического пространства, спутниковой связи и т. п. к новому-шестому технологическому укладу. Основу шестого технологического уклада составляют нанотехнологии, генная инженерия (проектирование живого), искусственный интеллект, гибкие системы «безлюдного» производства, высокие гуманитарные технологии и т.д. Они требуют солидных вложений в индивида как носителя человеческого, интеллектуального и креативного капитала и, соответственно, высокой отдачи от его деятельности, формирование системы образования нового уровня, направленной на развитие способностей человека. Знаковым элементом нового шестого технологического уклада станет проектирование будущего и управление им.

В реальной действительности в условиях становления нового шестого технологического уклада технологии пятого технологического уклада и его возможности в целом даже в развитых странах не в полной мере реализованы. Применительно к развивающимся странам сохраняется проблема перехода к полной и эффективной информатизации общества и экономики, освоения космического пространства и т.д. Поэтому имеет смысл рассматривать интегрированное воздействие новых технологических укладов на человеческий капитал, выступающий эпицентром происходящих глобальных технико-технологических трансформаций.

В условиях перехода к новому технологическому укладу предельно актуализируется роль человеческого капитала. Это связано с тем, что человеческий капитал является системообразующим элементом новой экономики, называемой инновационной экономикой, экономикой, основанной на знаниях. Поэтому, с одной стороны, анализ всех его трансформаций под воздействием новых технологических укладов, и, с другой стороны, учет его непосредственного воздействия на все стороны общественной и хозяйственной (экономической) жизни становится императивом государственной политики.

В современной экономической науке воздается должное развитию человеческого капитала как важнейшему фактору экономического роста и конкурентоспособности страны, основе общественного и личного благосостояния, целевому институту государственной политики. Но при этом весьма фрагментарно представлен анализ значительных, сложных изменений, происходящих в развитии человеческого капитала под воздействием новых технологических укладов. Вместе с тем, тенденции экономического развития последних лет показали, что изменяются не только количественные оценки человеческого капитала, но и качественное его содержание, усложняется структура, изменяется жизненный цикл человеческого капитала. Это связано с усилением интеллектуальной составляющей в капитале человека, изменением характера его вклада в создание богатства нации.

Доминирующая роль высококвалифицированного интеллектуального труда становится определяющим фактором развития нового технологического уклада и соответственно новой экономики. Происходит формирование человека с разносторонними социальными и интеллектуальными потребностями, с новыми возможностями и качествами.

Конкурентоспособность стран в настоящее время определяется научными знаниями, образованием, профессиональной подготовкой, инвестициями в человеческий капитал, определяющим результативность технико-технологической составляющей страны.

Главной особенностью новых технологических укладов становится их непосредственное воздействие на когнитивные и креативные способности человека, создание и эффективное использование новых научных знаний. Этот процесс во многом обусловливает высокий динамизм социально-экономического развития и высокие темпы экономического роста.

Изменение роли человеческого капитала, его качественная трансформация, обусловленная появлением новых знаний, как первостепенного конкурентоспособного фактора в условиях формирования новых технологических укладов, а также наступление технологической сингулярности, вызывает усиление научного интереса к данной проблематике и определяет актуальность темы диссертационного исследования, ее теоретическую и практическую значимость.

Степень разработанности проблемы. Многие великие экономисты прошлых столетий рассматривали вопросы формирования созидательных способностей человека, измерения их ценности, проблемы развития сферы образования и науки. Значим вклад в этой области научных знаний У. Петти, А. Смита, Д. Рикардо, К. Маркса, А. Маршалла.

В современной экономической науке вопросы, касающиеся проблем формирования, накопления и использования человеческого капитала, нашли отражение в трудах многих зарубежных и отечественных ученых. Значительный вклад в развитие теории человеческого капитала был внесен такими учеными-экономистами как Т. Шульц, Г. Беккер, Дж. Минцер, Ф. Махлуп, Л. Туроу, Й. Бен-Порэт, Дж. Кендрик и др. Развитие теории человеческого капитала получило в трудах таких известных экономистов как Б. Вейсброд, У. Боэн, И. Фишер, Дж. Вейзи, М. Блауг, С. Боулс, Й. Бен-Порэт, М. Вудхолл, Э. Денисон, С. Дейзи, Б. Кикер, Л. Лэйард, Г. Псахаропулос, Ф. Уэлч, Б. Чизвик.

Проблеме развития и последовательной смены технологических укладов посвящены работы российский и зарубежных ученых - С. Глазьева,

A. Клайнкнехта, С.Кузнеца, Д. Львова, Н. Кондратьева, Й. Шумпетера,

B. Маевского, Г. Менша, Ю. Яковца, Б. Кузыка, В. Кушлина, Л. Гуриева, К. Перес, А. Анчишкина, Г. Бакоша, А. Варшавского, Т. Ершовой, М. Кастельса, И. Корогодина и др.

Весомый вклад в исследования технологической сингулярности и развития технологий внесли Дж. фон Нейман, В. Виндж, Р. Курцвейл, Г. Мур, И. Гуд, А. Тьюринг, К. Гедель.

Роль усиления интеллектуальной составляющей человеческого капитала и создание на основе этого нового особого актива, называемого сверхразумом, в условиях становления нового технологического уклада в экономическом аспекте фактически не изучена. В современной научной литературе концепция расхождения и отставания развития человеческого капитала от экспонентного роста технико-технологической составляющей в отечественной экономической науке находится на стадии разработки. Актуальность темы диссертационной работы и необходимость дальнейшего анализа этой многоаспектной проблемы предопределили постановку цели и задач исследования.

Цель и задачи исследования. Цель работы состоит в разработке теоретико-методологических основ исследования многообразных процессов воздействия новых технологических укладов на развитие человеческого капитала. Осуществление поставленной цели потребовало решения следующих основных задач:

- разработать методологические подходы к исследованию воздействия новых технологических укладов на развитие человеческого капитала;

- выявить основные характеристики новых технологических укладов, включая новейший седьмой уклад, непосредственно влияющих на человеческий капитал;

- раскрыть содержание, структуру, динамику человеческого капитала;

- раскрыть основные направления развития человеческого капитала в условиях новых технологических укладов;

- определить риски развития человеческого капитала в условиях воздействия новых технологических укладов;

- разработать меры, способствующие развитию и адаптации человеческого капитала в условиях новых технологических укладов.

Объектом исследования являются новые технологические уклады, вариантно воздействующие на развитие человеческого капитала.

Предметом исследования в диссертационной работе выступают экономические отношения, складывающиеся в процессе воздействия новых технологических укладов на развитие человеческого капитала.

Теоретико-методологические основы и информационная база исследования. Методологической основой исследования являются общенаучные методы: диалектический и исторический методы, метод научной абстракции, анализ и синтез, системный и структурно-функциональный методы, индукции и дедукции, статистический и графический анализ, а также присущие институционализму методологические подходы: холизм, институтоцентризм, методологический индивидуализм, структурное моделирование, генетический метод и т.д.

Теоретическую базу исследования составили творчески осмысленные фундаментальные концепции, представленные в научных трудах классиков экономической науки, в исследованиях современных отечественных и зарубежных ученых.

В процессе работы над диссертацией были изучены и обобщены материалы монографий текущих научных публикаций, научно теоретических и научно-практических конференций, семинаров.

Информационную базу исследования составляют законодательные и нормативные акты правительства РФ, Указы президента РФ, данные Госкомстата РФ, статистические материалы, опубликованные в печати, самостоятельные исследования автора.

Научная гипотеза диссертационного исследования. Воздействие новых технологических укладов на человеческий капитал осуществляется когерентно, интеграционно и вариантно, что проявляется в усложнении структуры человеческого капитала, изменении его жизненного цикла, интеллектуализации, креативизации и виртуализации человеческого капитала, его коммерциализации, возникновении рисков дивергенции техногенеза и антропогенеза и рисков безопасности в воспроизводстве человеческого капитала.

Научная новизна диссертационного исследования заключается в следующем:

- разработаны методологические подходы исследования воздействия новых технологических укладов на развитие человеческого капитала, базирующиеся на использовании междисциплинарного инструментария -структурного моделирования, метода экстраполяции, каузальности и векторного подхода, экономико-генетического подхода;

- раскрыты основные характеристики новейшего технологического уклада -седьмого, заключающегося в новых аспектах использования человеческого капитала, таких как, создание технологий мироустройства, миропорядка, использование социогуманитарных технологий инновационного развития, создание когнитивных технологий;

- разработана модель экономической структуры генома человеческого капитала, элементы которой характеризуются наследственностью, преемственностью, изменчивостью, передачей, отбором и включают здоровье, культуру, образование, профессиональную подготовку, мотивацию и доход; выявлены факторы, которые в условиях воздействия новых технологических укладов непосредственно обусловливают трансформацию человеческого капитала - рост интеллектуальной составляющей экономики, формирование новых приоритетов личности и социума - переход к «качеству жизни», главным конкурентным продуктом становятся новые идеи и инновации в различных областях человеческой деятельности;

- раскрыта трансформация структурных элементов генома человеческого капитала в рамках последовательной смены технологических укладов, заключающаяся не только в качественном изменении данных элементов, но и в появлении нового структурного элемента в рамках пятого и шестого технологических укладов - интеграция носителя человеческого капитала с новыми технологиями; выявлена многовекторность и когерентность влияния новых технологических укладов на развитие человеческого капитала, основными направлениями которого являются интеллектуализация, коммерциализация, креативизация и виртуализация человеческого капитала; раскрыты стадии жизненного цикла человеческого капитала соответственно различным критериям, и в т.ч. критерию развития технологических укладов;

- раскрыты основные риски, возникающие в условиях воздействия новых технологических укладов на человеческий капитал: во-первых, риски, связанные с наступлением технологической сингулярности и проявляющиеся как дивергенция техногенеза и антропогенеза, во - вторых, риски экономической безопасности в воспроизводстве человеческого капитала;

- разработаны меры, способствующие развитию и адаптации человеческого капитала в условиях новых технологических укладов - непрерывное образование, осуществляемое субъектами на основе новых технологий (дистанционное, интерактивное, виртуальное) самостоятельно и в рамках специальных структур - корпоративных университетов, виртуальных и традиционных университетов, введение новых дисциплин в средних и высших учебных заведениях, раскрывающих новые аспекты развития человеческого капитала в условиях воздействия новых технологических укладов - возможности нанотехнологий, биотехнологий и генной инженерии, проблемы искусственного интеллекта; приоритетная поддержка государством новых технологий, направленных на развитие человеческого капитала, разработка и реализация новых направлений государственной политики в условиях становления и перехода к новым технологическим укладам - технология «чистой воды», альтернативных источников энергии, технология хранения энергии, биогеронтотехнология, технология повышения уровня когнитивных способностей человека.

Теоретическая и практическая значимость диссертационной работы. Теоретическая значимость работы состоит в том, что содержащиеся в ней положения и выводы могут быть использованы в качестве основы для дальнейшего исследования новых технологических укладов, а также для оценки и прогнозов развития человеческого капитала в условиях их воздействия. Вопрос о месте и роли человеческого капитала актуален при условии формирования новой экономики, ориентированной на инновации и высокий экономический рост.

Практическое значение работы заключается в использовании предложенных междисциплинарных инструментариях анализа воздействия новых технологических укладов на развитие человеческого капитала, разработанной экономической структуры генома человеческого капитала, прогностических оценок становления седьмого технологического уклада, оценки технологической сингулярности и ее влияния на развитие человеческого капитала в качестве методологической базы в дальнейшем научном анализе по данному направлению экономических исследований. Предложенные рекомендации могут служить ориентиром при разработке социально-экономической стратегии государства, комплексных долгосрочных программ инновационного развития экономики страны, конкретных направлений развития высокотехнологичных секторов и институтов, направленных на развитие человеческого капитала.

Результаты, полученные в диссертационном исследовании, могут быть использованы в учебном процессе при совершенствовании курсов: «Экономическая теория», «Микроэкономика», «Макроэкономика», «Институциональная экономика», и спецкурсов «Теория человеческого капитала», «Новая экономика», «Теория технологических укладов».

Апробация результатов исследования. Диссертационное исследование проводилось в Саратовском государственном социальноэкономическом университете (СГСЭУ) в рамках научно-исследовательской работы по теме «Институциональные матрицы в условиях технологической сингулярности» (регистрационный номер НИОКР 0120.0 950306). Его результаты вошли в отчеты научно-исследовательской работы СГСЭУ в 2012 году, апробированы использованием в учебном процессе в Саратовском государственном социально-экономическом университете по дисциплинам «Институциональная экономика», «Экономическая теория», «Теория человеческого капитала», «Государственное управление и экономическая политика», «Теория экономики, основанной на знаниях». Основные положения и промежуточные результаты были представлены на Международной научно-практической конференции «Знания -стратегический ресурс новой экономики» (Самара, 2011), Международной научно-практической конференции «Становление и перспективы развития наноиндустрии в ноосферной экономике институциональный аспект» (Саратов, 2009), Региональной научно-практической конференции «Проблемы в управлении социально-экономическими системами в условиях инновационного развития» (Челябинск, 2011).

Публикации по теме исследования. По теме диссертации опубликовано 11 научных работ, общим объемом 3,5 п. л., в том числе три публикации в изданиях, рекомендуемых ВАК.

Структура и содержание работы определены целью и задачами исследования. Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы, состоящего из 114 источников. Диссертационное исследование изложено на 165 страницах печатного текста. Работа иллюстрирована 4 таблицами и 21 рисунком.

Заключение диссертации по теме «Экономическая теория», Салихова, Екатерина Владимировна

Заключение

Проведенное исследование позволяет сделать следующие выводы и рекомендации.

В технологической структуре экономики можно выделить группы технологических совокупностей, связанные друг с другом однотипными технологическими цепями и образующие воспроизводящиеся целостности -технологические уклады. Каждый такой уклад представляет собой целостное и устойчивое образование, в рамках которого осуществляется замкнутый цикл, включающий добычу и получение первичных ресурсов, все стадии их переработки и выпуск набора конечных продуктов, удовлетворяющих соответствующему типу общественного потребления. Жизненный цикл технологического уклада охватывает около столетия, при этом период его доминирования в развитии экономики составляет от 40 до 60 лет (по мере ускорения НТП и сокращения длительности научно-производственных циклов этот период постепенно сокращается).

Каждый уклад имеет свое ядро, свои ключевые производства, где генерируется главная экономическая активность. Человеческий капитал является основным фактором развития в становлении новых технологических укладов. Важно понимать, что структура человеческого капитала изменяется по виду и дополняется по своему содержанию в процессе перехода от одного технологического уклада к другому.

В результате обобщения и анализа современных теоретических концепций технологических укладов и особенностей технико-экономического развития, в связи с бурным развитием инновационных технологий в развитых странах, появляются новые технологии, что позволяет говорить об истоках формирования нового технологического уклада.

В диссертационной работе показано, что уже с начала 1990-х годов в недрах пятого технологического уклада стали все заметнее проявляться новые элементы, не являющиеся его ядрами, что позволяет констатировать формирование нового шестого технологического уклада, а также говорить о сокращении времени господства пятого уклада. К ключевым направлениям шестого технологического уклада относятся нанотехнологии, системы искусственного интеллекта, CALS -технологии для сопровождения продукта на протяжении всего его жизненного цикла (от проектирования и производства до послепродажного обслуживания и утилизации), биоинформатика, глобальные информационные сети и интегрированные высокоскоростные транспортные системы, компьютерное образование, формирование сетевых бизнес-сообществ, экотехника, реализующая энергию солнечного тепла, ветра, геотермическую, химическую энергии. Это те отрасли, которые сейчас развиваются в ведущих странах особенно быстрыми темпами.

Вышесказанное позволило нам развить теорию долгосрочного технико-экономического развития С.Ю. Глазьева за счет включения в нее еще одного технологического уклада, с разработанными автором характеристиками и периодизацией.

В условиях будущего нужны технологии, которые могли бы как-то организовывать мир, мироустройство, миропорядок.

У нашей страны есть все шансы стать лидером инновационного развития за счет прорыва в седьмой технологический уклад. В России существуют возможности разработки и использования социогуманитарных технологий инновационного развития в связи с тем, что общество устало от революционных переворотов, но одновременно присутствует общая неудовлетворенность существующими социальными и экономическими институтами и проектами.

Страна живет в период реформирования, но, невзирая на повсеместную усталость от этого реформирования и критику уже реализованных реформ, общество с одобрением относится к предложениям и проектам социальных реорганизаций и трансформаций.

Общество готово к внедрению новых социогуманитарных технологий, способных улучшить ситуацию в стране. Это обязывает науку уже сейчас приступать к исследованию социогуманитарных технологий как основы седьмого технологического уклада.

В работе доказано, что научное знание, воплощенное в новые технологические разработки, является мощным генератором экономического роста как на макро-, так и на микроэкономическом уровне. Благодаря базисным нововведениям в области микроэлектроники, вычислительной техники, информатики, новых материалов, биотехнологии, - произошли крупные структурные сдвиги в традиционных отраслях обрабатывающей промышленности, и сложилась группа отраслей высоких технологий. В XXI веке высокотехнологичные отрасли стали в индустриально развитых странах одним из важнейших источников занятости и добавленной стоимости. Руководители этих государств понимают, что дальнейшее развитие возможно только на путях освоения новых технологических укладов.

В рамках диссертационного исследования автором обоснована структура человеческого капитала, видоизменяющаяся в процессе смены технологических укладов. Структура человеческого капитала постиндустриального общества выделила следующие направления: -появление биотехнологий, генной инженерии;

-коммерциализация науки, возникновение трансдисциплинарных наук (нанотехнологии);

-экономия времени, минимизация издержек; -индивидуальный подход в системе обучаемости; -ценность интеллекта, креативности, коммуникабельности; -развитие инвестирования в человеческий капитал. Как подчеркивают западные ученые, «постиндустриальное общество по изначальной логике является меритократией». Меритократия (от слова «merit» - заслуга) в их понимании - это небольшая группа людей, которая занимает социальное положение, обусловленное не правом рождения или имущественным положением, а исключительно интеллектуальным потенциалом и способностью генерировать новое знание.

В диссертации определено, что в период становления нового общества, «новой» экономики, инновационной экономики, экономики основанной на знаниях, человеческий капитал качественно трансформировался. Данная трансформация предполагает ряд векторов развития человеческого капитала:

1. интеллектуализация;

2. коммерциализация;

3. развитие креативного капитала;

4. виртуальный человеческий капитал.

Отметим, что все эти проявления трансформации человеческого капитала тесно взаимосвязаны между собой,- взаимообусловлены и в определенной степени когерентны.

На современном этапе экономика в развитых странах стала технотронной, что отображается в единстве «человек - компьютер -автоматизированные средства производства». Социально-экономическое развитие характеризуется растущей ролью человеческого капитала. В таких условиях человек, являющийся главной производительной силой, должен быть вооружен средствами производства и знаниями, то есть быть достаточно образованным.

В связи с увеличением роли интеллектуализации экономики, возросла роль обеспечения экономической безопасности воспроизводства человеческого капитала.

В диссертационной работе представлены основные угрозы экономической безопасности человеческого капитала: сужение круга интересов, сокращение участия в значимых видах деятельности;

• неконтролируемые действия, противоречащие интересам и ценностям человека;

• невозможность осуществления сознательного выбора;

• отказ от активного экономического поведения;

• раздражительность и агрессивность;

• неадекватная реакция;

• утомляемость и ужасы;

• неуверенность в государственной поддержке;

• низкий уровень благосостояния в стране;

• манипуляция экономической информации; •

• ощущение экономической и социальной незащищенности.

В современных условиях развитие человеческого капитала является основным условием экономического роста и экономической безопасности страны. Поэтому необходимой задачей государства, в первую очередь, стало обеспечение экономической безопасности воспроизводства человеческого капитала.

С этой целью необходимы следующие действия:

- формирование условий, при которых знания, умения и навыки будут приумножаться и эффективно использоваться не только в целях субъекта, но и для развития общества в целом; модернизирование системы трудовых отношений на принципах соблюдения стандартов труда и обеспечения социальных гарантий работникам на предприятиях, в организациях и всех формах собственности; внедрение политики «солидарной заработной платы» граждан, направленной на недопущение чрезмерного разрыва между доходами отдельных слоев общества;

- повышение роли государства в регулировании и стимулировании индивидуальных доходов;

- поощрение развития частных фирм, нацеленных на накопление человеческого капитала;

- создание надежной правовой и законодательной базы для борьбы с коррупцией и экономической преступностью.

В диссертации раскрыто понятие технологической сингулярности, выделены три ее аспекта:

-вертикальный прогресс;

-непредсказуемость; -создание сверхразума.

В этой связи проанализированы исследования известных ученых в области кибернетики, создания сверхразума, постчеловека, а также момент невозможности наступления технологической сингулярности.

Список литературы диссертационного исследования кандидат экономических наук Салихова, Екатерина Владимировна, 2012 год

1. Концепция долгосрочного социально-экономического развития РФ на период до 2020 года. Москва. Минэкономразвития России, 2010г.

2. Полный сборник кодексов РФ. М.: «Информэкспо», Воронеж: Издательство Борисова, 2002.

3. Адизес И. Управление жизненным циклом корпорации / пер. с англ. под науч. ред. А.Г. Сеферяна. СПб., 2007:

4. Беккер Г.С. Человеческое поведение: экономический подход. Избранные труды по экономической теории: пер. С англ. / М.: ГУ ВШЭ, 2003.

5. Борохович Л., Монастырская А. Ваша интеллектуальная собственность. СПб: Питер, 2001.

6. Брукинг Э. Интеллектуальный капитал: ключ к успеху в новом тысячелетии / Пер. с англ, под ред. Л. Н. Ковачин Питер, 2001.

7. Гальперин В.М., Игнатьев С.М.,. Моргунов В.И. Микроэкономика: учебник. М.: Экономическая школа, 1994.

8. Ю.Глазьев С. Ю. Экономическая теория технического развития. М.: Наука, 1990.

9. П.Глазьев С.Ю., Львов Д.С. Эволюция технико-экономических систем: возможности и границы централизованного регулирования. -М.: Наука, 1992.

10. Глухов В.В. Экономика знания. СПб.: Питер, 2002.

11. Гойло В. Современные буржуазные, теории воспроизводства рабочей силы (критический очерк) / В. Гойло. М. : Наука, 1975.

12. М.Добрынин А. И., Дятлов С.А., Цыренова Е.Д. Человеческий капитал в транзитивной экономике: формирование, оценка, эффективность использования. СПб.: Наука^ 1999.

13. Добрынин А.Н. Производительные силы человека: структура и формы проявления. СПб.: СПбГУЭФ, 1993.

14. Дятлов, С.А. Основы теории человеческого капитала / С.А. Дятлов. -СПб. : СПбГУЭФ, 1994.

15. Ильинский И.В. Инвестиции в будущее: образование в инновационном воспроизводстве / И.В. Ильинский. СПб. : СПбГУЭФ, 1996.

16. Кендрик, Дж. Совокупный капитал США и его формирование / Дж. Кендрик. -М.: Прогресс, 1978.

17. Клочков В. В. Человеческий капитал и его развитие. Экономическая теория. Трансформирующая экономика. / Под ред. Николаевой И. П. М.: Юнити, 2004.

18. Корнейчук Б.В. Информационная экономика. Питер; 2006.

19. Костюк В.И. Теория эволюции и социоэк'ономические процессы. М.: Едиториал УРсс, 2004.

20. Ляшенко В.И., Павлов К.В. Наноэкономика, наноиндустрия, нанотехнологии: проблемы и перспективы развития и управления. Изд. Кольского НЦ РАН, 2007.

21. Маркс К. Капитал. Критика политической экономии / К. Маркс, Ф. Энгельс. М.: Сочинение в 50 т. 1974.

22. Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд. Т. 46, ч. II. 1963.

23. Марцинкевич В., Соболева И. Экономика человека. М.: Аспект пресс, 1995.

24. Маршалл А. Принципы экономической науки / А. Маршалл. М.: Прогресс, 1993. Т. 2.

25. Милль Дж. Основы политической экономии / Дж. Милль. М.: Прогресс, 1980.

26. Милль Дж. Основы политической экономии / Дж. Милль. М.: Прогресс, 1980.

27. Петти У. Экономические и статистические работы / У. Петти. М.: Соцэкгиз, 1940.

28. Рикардо Д. Сочинения / Д. Рикардо. М.: Госполитиздат. 1995.31 .Русановский В. Экономическая теория технологического развития стран с рыночной экономикой. Саратов: Издат. центр СГЭА, 1997.

29. Руус И., Пайк С., Фернстрем JI. Интеллектуальный капитал: практика управления. СПб.; Изд. «Высшая школа менеджмента» 2008.

30. Сакайя Т. Стоимость, создаваемая 'знаниями, или История будущего// Новая индустриальная волна на Западе: Антология/ под ред. В. JI. Иноземцева. М.: Academia, 1999.

31. Смит А. Исследование о природе и причинах богатства народов / А. Смит.- М.:Соцэкгиз, 1962.

32. Степанова Т.Е., Манохина Н.В. Экономика, основанная на знаниях (теория и практика). М.: Гардарики, 2008.

33. Флорида Р. Креативный класс: люди, которые меняют будущее. -М., 2005.

34. Хорост М. Всемирный разум / (пер. с англ. В. Дудникова). М.: Эксмо, 2011.

35. Цыренова, Е.Д. Формирование и накопление человеческого капитала в транзитивной экономике / Е.Д. Цыренова. Улан-Удэ : ВСГТУ, 1999.

36. Шумпетер Й. Теория экономического развития. М.: Прогресс, 1982.

37. Яковец Ю.В. Эпохальные инновации XXI века. М. 2004.

38. Яковец Ю.В. Эпохальные инновации XXI века. М.: ЗАО «Изд-во «Экономика», 2004.1. Периодическая литература

39. Балацкий Е.В. Постсоциалистический бизнес: противоречия развития и результаты функционирования // Интернет-журнал «Капитал страны», 2010.

40. Балацкий Е.В. Человеческий капитал России дрейфует в направлении дебилизации // Интернет-журнал «Капитал страны», 2008.

41. Белоконева О. Кому учить ученых // Наука и жизнь. 2003. - №7.

42. Бобкова Е.В., Майорова H.A. Человеческий капитал с позиции системного подхода // ВлГУ 2006 -№ 8.

43. Богатырев Р.В. На заре компьютеров.// Мир ПК. 2004. № 4.

44. Быченко Ю. Г. Важнейший показатель человеческого капитала // Человеческие ресурсы. 2001. - №3.

45. Винокуров М.А. К вопросу об оптимальном соотношении бюджетного и небюджетного финансирования вуза в условиях современной России // Экономика образования. 2000. - №1.

46. Гаврилов С., Рылов М., Страшко В., Шмакова И. Инновационный потенциал ускоренного развития страны // Экономист. 2004. - №3.

47. Гвоздева Н. И. Трудовые ресурсы в постиндустриальном обществе // Человеческие ресурсы: формирование, развитие, использование : материалы Междунар. науч.-практ. конф. / СГТУ. Саратов, 2006.

48. Глазьев С. Какая модернизация нужна России? // Экономист. 2010. №8.

49. Глазьев С. Переход к инновационной экономике условие будущего развития России // Инновации 2000. - № 3-4.

50. Гохберг Л. Национальная инновационная система России в условиях «новой экономики» // Вопросы экономики. 2003. - №3.

51. Джон фон Нейман «Вычислительная машина и мозг» // Кибернетический сборник № 11 (1), 1960.

52. Дятлов С.А. Основы теории человеческого капитала. СПб.: СП6УЭФД994.

53. Егерев С. Механизмы инноваций: «рутина» против «эксклюзива» // Интернет-журнал «Капитал страны», 2010.

54. Егоров Е. Человеческий фактор и экономический рост в условиях постиндустриализации// Вопросы экономики. 2004. - № 5.

55. Журавлев В.А. Креативное мышление, креативный менеджмент и инновационное развитие общества // Креативная экономика. 2008, № 4, 5.

56. Иванова Н. Инновационная динамика мировой экономики // Наука и инновации. 2008. №6.

57. Илларионов А. Как Россия потеряла XX столетие //Вопросы экономики, 2000, №1.

58. Иноземцев В. Л. Теория постиндустриального общества как методологическая парадигма российского обществоведения // Вопросы философии, 1997, № 10.

59. Иноземцев В. Будущее России в новой индустриализации // Экономист. 2010. № 11.

60. Кибанов А.Я. Управление персоналом.- Москва: ИНФРА-М, 2004.

61. Колин К. Устойчивое развитие страны невозможно без мобилизации ее интеллектуальных ресурсов // Человек и труд. 2004. - №8.

62. Кузык Б. Инновационное развитие России: сценарный подход // Экономические стратегии 2009, № 1.

63. Кузык Б.И. Инновационное развитие России: сценарный подход // Экономические стратегии. 2009. № 6.

64. Кулагин А. Подходы к интеграции науки и производства // Экономист. 2003. №5.

65. Курганский С. Структура человеческого капитала и его оценка на макроуровне / Известия ИГЭА. 2011. №6 (80).

66. Курчидис К. Оценка чистой стоимости человеческого капитала // Ярославский педагогический вестник. 2011. № 2. Том I.

67. Кушлин В. Факторы экономического кризиса и базис его преодоления // Экономист. 2009. № 3.

68. Ленчук Е. Проблемы формирования национальной инновационной системы в России // Наука и инновации. № 5. 2008.

69. Манохина Н.В. Алгоритмы формирования национальной инновационной системы в России // Сборник научных трудов «Инновационное общество новая историческая эпоха цивилизационного развития» II том, часть 2. Саратов, 2009.

70. Марков А., Гончаров В. Теоретические аспекты моделирования инновационных процессов в экономике // Общество и экономика. 2004. №3.

71. Нестеров Л., Аширова Г. Национальное богатство и человеческий капитал // Вопросы экономики. 2003. №2.

72. Нечепуренко Ю. Беларусь в мировой системе правовой охраны изобретений // Наука и инновации. № 5. 2008.

73. Орлов А. Развитие экономики зависит от человеческого фактора // Экономист. 2002. №12.

74. Роженкова E.H. Знания на службе развития // Народное образование. 2003. №4.

75. Сак A.B., Журавлев В.А. Методы креативного менеджмента // Экономика, финансы, управление. № 2. 2008.

76. Семенов Т. Рынок и российская интеллектуальная собственность // Экономист. 2003. №3.

77. Степанова Т.Е. Экономика. XXI века экономика, основанная на знаниях // Креативная экономика. № 4, 2008.

78. Супян В.»Утечка умов»: мировые и российские тенденции //Человек и труд. 2010. №8.

79. Тарасов А. Разговор с Президентом, который, увы, не состоялся // Аргументы недели. 2010. № 42 .

80. Тугускина Г. Оценка эффективности инвестиций в человеческий капитал // Управление персоналом. 2009. № 3.

81. Тьюринг А. М. Вычислительные машины и разум. // В сб.: Хофштадер Д., Деннет Д. Глаз разума. — Самара: Бахрах-М, 2003.

82. Хершберг Э. Глобальная реструктуризация, знания и обучение // Вопросы экономики. 2004. №8.

83. Ходжсон Дж. Социально-экономические последствия прогресса знаний и нарастания сложности// Вопросы экономики. 2001. №8.

84. Чернейко Д. Прогноз воспроизводства человеческого капитала -необходимый элемент экономической стратегии // Человек и труд, 2001. №3.

85. Щетинин В. Человеческий капитал и неоднозначность его трактовки. // Мировая экономика и международные отношения, 2001. № 12.

86. Эдвинссон Л., Мэлоун М. Интеллектуальный капитал // Иноземцев B.JL Новая постиндустриальная волна на Западе. Антология. М. 1999.

87. Dixon N. Common Knowledge.- Harvard Business School Press, 2000.

88. Fisher, I. The Nature of Capital and Income /1. Fisher. L, 1927.

89. Kiker, B. The Historical Roots of the Concept of Human Capital / B. Kiker // Journal of Political Economy. 1996. - Oct.

90. Machlup, F. The Economics of Information and Human Capital / F.Machlup. Princeton, 1984.

91. Schulz, T. Investment in Human Capital / T. Schulz // Economic Growth an American Problem. Englewood Cliffs. - 1964. - Dec.

92. Schulz, T. The economic importance of Human Capital in Modernization / T. Schulz // Education Economics. 1993. - Vol 1. Issue 1.

93. Thurow, L.Investment in Human Capital / L/ Thurow. Belmont, 1970.

94. V.Vinge. The Coming Technological Singularity. 1993.