СОЦИАЛЬНЫЕ СТЕРЕОТИПЫ В СТРУКТУРЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ тема диссертации и автореферата по ВАК РФ 22.00.08, кандидат наук Вервейко Олег Иванович

• Вервейко Олег Иванович
• кандидат наук
• 2015

Оглавление диссертации кандидат наук Вервейко Олег Иванович

Введение

РАЗДЕЛ I. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ СТЕРЕОТИПОВ

РАЗДЕЛ II. ДИАГНОСТИКА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ СТЕРЕОТИПОВ

РАЗДЕЛ III. СОЦИАЛЬНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ НЕЙТРАЛИЗАЦИИ ДЕСТРУКТИВНЫХ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ СТЕРЕОТИПОВ

Заключение

Список литературы

Приложение

Введение диссертации (часть автореферата) на тему «СОЦИАЛЬНЫЕ СТЕРЕОТИПЫ В СТРУКТУРЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ»

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность темы исследования. Успешное управление любой организацией и любым общественным процессом независимо от их размера и масштаба обусловлено в существенной мере компетентностью руководителей, адекватной оценкой ими управленческих ситуаций и принятием оптимальных решений. Соответственно, при рассмотрении и решении проблемы совершенствования управленческой деятельности, повышения культуры управления нельзя не обратить внимание на стереотипный характер человеческих действий.

Стереотипы - обобщенные и вместе с тем упрощенные схемы действий (мыслительных, оценочных, практических и т.д.) довольно широко распространены в управленческой, как впрочем, и в любой другой деятельности, оказывая существенное влияние на ее характер и результативность. Но если применительно к любой другой деятельности стереотипы занимают достойное место в научных проектах и публикациях, то управленческая деятельность оказалась в этом отношении обойденной вниманием. И это связано, на наш взгляд, с сохранившейся с советских времен мифологизацией управленческой практики как неизменно рациональной и функционально безупречной деятельности, в которой нет места таким «тромбообразованиям» как стереотипы. Выявление управленческих стереотипов было бы равносильно признанию ошибок, недостатков в управлении, что расходилось с господствующими идеологическими и мифологическими ограничениями. В настоящее время эти ограничения устранены, и можно свободно приступить к исследованию стереотипов в управленческой деятельности, иначе говоря, управленческих стереотипов.

Помимо того, что стереотипы занимают значительное место в управленческой деятельности, следует принять во внимание также неоднозначность их роли - позитивной или, наоборот, негативной. Они или способствуют эффективности управленческой деятельности, или напротив, ограни-

3

чивают, сдерживают ее. При этом речь может идти не только о разных стереотипах, но и об одном и том же стереотипе, меняющем функциональную направленность в зависимости от управленческой ситуации. Полезно будет принять к сведению еще одно важное обстоятельство, относящееся к латентному - непроизвольному и непрогнозируемому - характеру происхождения и функционирования стереотипов.

Таким образом, актуальность диссертационного исследования определяется необходимостью в адекватной и системной оценке роли стереотипов в управленческой деятельности, выявлении источников их функциональной реверсивности, целевой использования их позитивного потенциала и, напротив, ограничения возможной негативной роли и, как следствие, включения стереотипов в прогнозируемый и регулируемый контент.

Степень научной разработанности темы диссертации. Общая панорама исследований по управленческим стереотипам может быть сегментирована на несколько частей (направлений).

Первое направление относится непосредственно к исследованию социальных стереотипов, их родовых свойств, знание которых дает теоретико-методологический ключ к непосредственному изучению стереотипов в сфере управления. В рамках данного направления следует отметить, прежде всего, многообразие концептуальных подходов к исследованию социальных стереотипов, представленных в трудах Т. Адорно, С.Н. Булгакова, М. Вебера, Э. Гидденса, К. Мангейма, Т. Парсонса, П.А. Сорокина, К. Юнга. Особо выделяются труды У. Липпмана, С. Московичи, Дж. Олпорта, Н. Таджфела, заложивших основы современных научных представлений о социальных стереотипах. Логико-методологические аспекты исследования социального стереотипа освещаются в публикациях Е. Богардус, Л.А. Боровской, О.Н. Ваниной, А.И. Донцова и Т.Г. Стефаненко, Н.А. Ильиновой, В.В. Ковалева, А.А. Осло-на, Ю.А. Сорокина, Б. Шафера, П.Н. Шихирева, В.А. Ядова1. Значительный

1 Bogardus E. Stereotypes versus Sociotypes // "Sociological and Social Recearch", 1950; Боровская Л.А. Теория стереотипов Липпмана и ее последующая трансформация в социаль-

4

вклад в междисциплинарное изучение социальных стереотипов внесли В.С. Агеев, А.Х Бугазов, Т.Е. Васильева, У. Дуаз, В.В. Ковалев, Ю.А. Левада, О. Рош, Ж.Т. Тощенко, Ф. Хайек1. Социологический подход к исследованию социальных стереотипов акцентирован в работах А.В. Меренкова, В.А. Ядо-ва2.

ной науке [Электронный ресурс] // Режим доступ:

http://sophia.nau.edu.ua/science/visnik/visn2/borovsk.htm; Ванина О.Н. Исследование феномена социального стереотипа: социально-психологический и социологический подходы [Электронный ресурс] // Режим доступа: www.vis.ru/socio.nsf/; Донцов А.И., Стефаненко Т.Г. Социальные стереотипы: Вчера, сегодня, завтра // Социальная психология в современном мире. М.: Аспект Пресс, 2002. С. 76-96; Ильинова Н.А. Аксиологический аспект социального бытия общества сквозь призму социально-гуманитарного познания // Власть. 2014. № 11. С. 168-171; Ковалев В.В. Проблема социальных стереотипов в зарубежной социологии и психологии // Гуманитарные и социально-экономические науки. 2007. № 1. С. 16-24; Ослон А.А. Уолтер Липпман о стереотипах: выписки из книги «Общественное мнение» // Социальная реальность. 2006. №4. С. 125-141; Сорокин Ю.А. Стереотип, штамп, клише: К проблеме определения понятий // Общение: Теоретические и прагматические проблемы. М., 1998; Schafer B. Entwicklungseinien der Stereotypen- und Vorurteilsvorschung // Vorurteile und Einstellungen: Sozialpsychologische Beitrage zum Problem sozialer Orientierung / Hrsg. von B. Schafer, F. Petermann. Koln, 1988; Шихирев П.Н. Исследование стереотипа в американской социальной науке // Вопросы философии. 1971. № 5. С. 168-175; Шихирев П.Н. Социальные стереотипы // Российская социологическая энциклопедия / Под ред. Г.В. Осипова. М.: Наука, 1998; Ядов В.А. Социальный стереотип // Философская энциклопедия. М.: Советская энциклопедия, 1970.

1 Агеев B.C. Психологическое исследование социальных стереотипов // Вопросы психоло-

гии. 1986. № 1. С. 95-101; Бугазов А.Х. Социально-психологический стереотип как эле-

мент познания // Знание: семантика и прагматика. Фрунзе, 1991. С. 54-62; Васильева Т.Е. Стереотипы в общественном сознании (социально-философские аспекты). М.: ИНИОН АН СССР, 1988; Васильева Т.Е. Стереотипы в общественном сознании [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://psyfactor.org/lib/stereotype5.htm; Doise W. Intergroup relations and polarisation of individual and collective judgements // Pers. And Soc. Psychol. 1969. V. 12. P. 36-143; Ковалев В.В. Искусственные стереотипы в российском обществе: понятие, механизмы образования, социальная роль. Ростов н/Д: ИПО ПИ ЮФУ, 2009; Ковалев В.В. Ценностная трансформация российского общества: новые вызовы и старые стереотипы // Гуманитарные и социально-экономические науки. 2007. № 6. С. 19-22; Левада Ю.А. От мнений к пониманию. Российское общество глазами социолога // Семья и школа. 2000. № 3. С. 21-23; Rosch О. Mit Stereotypen leben? Wie Deutsche und Russen sich heute sehen // Interkulturelle Kommunikation in Geschaftsbeziehungen zwischen Russen und Deutschen / Hrsg. von 0. Rosch. Wildau, 1998; Тощенко Ж.Т. Историческое сознание и историческая память: анализ современного состояния // Новая и новейшая история. 2000. №4. С. 15-26; Тощенко Ж.Т. Парадоксальный человек. М.: Гардарика, 2001; Тощенко Ж.Т Фантомы общественного сознания и поведения // Социологич. исследования. 2004. № 12. С. 5-12; Хайек Ф. Пагубная самонадеянность. М.: Новости; Catallaxy, 1992.

Меренков А.В. Социология стереотипов. Екатеринбург, 2001; Ядов В.А. К вопросу о теории «стереотипизации» в социологии // Философские науки. 1960. № 2. С. 47-58.

5

На общем исследовательском фоне выделяются также работы, в которых рассматривается многообразие социальных стереотипов и форм их проявления в сфере межэтнических отношений (авторы - И.С. Кон, А.Д. Коро-стелев, А.П. Миньяр-Белоручева и М.Е. Покровская, Ю.П. Платонов и Л.Г. Почебут, З.В. Сикевич, Е.Б. Шестопал, Г.О. Брицкий и М.В. Денисенко)1, в экономической сфере (О.Н. Ванина, В.И. Верховин, С.М. Гуриев, М.В. Ер-

л

шов, А.В. Посадский, В.В. Радаев и др.) , в политической сфере (А.В. Мерен-

-5

ков, Ж.Т. Тощенко, А.В. Черных) , в социокультурной сфере (В.В. Ковалев, Т.Н. Лукьянова, Т.Н. Убиенных и Я.Л. Эйдельман, Д. Мацумото, О.И. Шка-ратан, Л.В. Щеглова и С.А. Нечаева)4. Достаточно обширна литература по

1 Кон И.С. Психология предрассудка [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://psyfactor.org/lib/stereotypel l.htm; Коростелев А.Д. Парадоксы этнической идентичности // Идентичность и толерантность: сб. статей / под ред. Н. М. Лебедевой. М.: Институт этнологии и антропологии РАН, 2002. С. 86-110; Миньяр-Белоручева А.П., Покровская М.Е. Этнические стереотипы в англоязычном пространстве: визуальные образы-персонификации и вербальные образы-антропонимы // Вестник Московского университета. Серия 14. Психология. 2013. № 1. С. 52-65; Платонов Ю.П., Почебут Л.Г. Введение в этническую психологию. СпБ., 2001; Сикевич З.В. Национальное самосознание русских (социологический очерк). М.: Механик, 1996; Сикевич З.В. Социология и психология национальных отношений. СПб.: Изд-во Михайлова В.А., 1999; Шестопал Е.Б., Брицкий Г.О., Денисенко М.В. Этнические стереотипы // Социологич. исследования. 1999. № 4. С. 62-70.

Ванина О.Н. Стереотипы экономического сознания россиян // Социологич. исследования. 1998. № 5. С. 112-116; Верховин В.И. Экономические стереотипы в русском фольклоре // Социологич. исследования. 1998. № 6. С. 82-88; Гуриев С.М. Мифы экономики. Заблуждения и стереотипы, которые распространяют СМИ и политики. М.: Альпина Бизнес Букс, 2006; Ершов М.В. О стереотипах в экономической политике // Вопросы экономики. 2001. № 12. С. 4-17; Посадский А.В. Диалектика общинного и индивидуального на пределе экстенсивного развития // Социологич. исследования. 2000. № 4. С. 83-92; Радаев В.В. Экономическая социология. М.: ГУ ВШЭ, 2008.

Меренков А.В. Политические стереотипы студенчества // Социологич. исследования. 1992. № 8. С. 84-90; Тощенко Ж.Т. Три особенных лика власти: социологические заметки. М.: РГГУ, 2002; Черных А.В. Политическая ложь как механизм удержания власти // Власть. 2014. № 12. С. 105-108.

4 Ковалев В.В. Проблемы типологии социокультурных стереотипов // Гуманитарные и социально-экономические науки. 2007. № 4. С. 89-92; Лукьянова Т.Н., Убиенных Т.Н., Эй-

дельман Я.Л. Культурные детерминанты отношения к труду // Россия реформирующаяся. М.: Academia, 2002. С. 130-160; Мацумото Д. Психология и культура. СПб.: Питер, 2003; Шкаратан О.И. Русская культура труда и управления // Общественные науки и современность. 2003. № 1. С. 30-55; Социокультурные стереотипы // «Социологический диагноз культуры российского общества второй половины XIX - начала XXI вв.»: Материалы всероссийской научной конференции 20-21 июня 2008г. [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://aspirantspb.ru/forstudents/stereotype; Щеглова Л.В., Нечаева С.А. Когнитивные

6

поведенческим стереотипам (Н. Адлер, А.А. Ангеловский, Г.С. Батыгин, Ф. Ивон, А.В. Сергеева, Н.И. Шаталова)1.

В рамках рассматриваемого направления исследований следует отдельно выделить работы, раскрывающие:

- многочисленные функции социальных стереотипов (Г.М. Андреева, П.Л. Бергер и Т. Лукман, А.А. Московская, В.Д. Попков, Н.А. Рождественская, А.Л. Темницкий, Д.И. Широканов, Е.А. Алексеева и В.Г. Бондарев, Л.В.

л

Щеглова и С.А. Нечаева, Е.В. Якимова) ;

- процессы формирования и изменения стереотипов (А.В. Дмитриев, В.В. Ковалев, И.С. Кон, Г.М. Кондратенко, Н.Г. Малышева, Н.Ф. Наумова, Д.С. Норман, О'Хара, Н.С. Речкин, Д.Н. Салл, К.В. Судаков)3.

и социальные функции культурных стереотипов [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.vspu.ru/books/biblindx.html.

1 Adler N. International Dimensions of Organizational Behavior. Boston, 1991; Ангеловский А.А. Проявление национального характера и природа стереотипов поведения российского работника // Дополнительное профессиональное образование. 2005. № 4. С. 1-5; Батыгин Г.С. Стереотипы поведения: распознавание и интерпретация // Социологич. исследования. 1980. № 4. С. 96-102; Ивон Ф. Профессиональная культура в свете культурно-исторической психологии // Вестник Московского университета. Серия 14. Психология. 2009. № 4. С. 84-91; Сергеева А.В. Русские: Стереотипы поведения, традиции, менталь-ность. М.: Флинта: Наука, 2005; Шаталова Н.И. Особенности национального характера и стереотипы поведения российского работника // Известия Уральского государственного экономического ун-та. 1999. № 1. С. 79-90; Поведенческие стереотипы [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.ngpedia.ru/id481820p1.html; Стереотипы работающего человека [Электронный ресурс] // Режим доступа:

http://menzo.ucoz.ru/load/organizacionnoe_povedenie/stereotipy_rabotajushhego_cheloveka/13-1-0-377.

Андреева Г.М. Психология социального познания: учебник. М.: Аспект Пресс, 2001; Бергер П.Л., Лукман Т. Социальное конструирование реальности. М.: Academia-Центр; Медиум, 1995; Московская А.А. Стереотипы или конкуренция? (Анализ некоторых тендерных предпочтений работодателей) // Социологич. исследования. 2002. № 3. С. 52-61; Попков В.Д. Стереотипы и предрассудки: их влияние на процесс межкультурной коммуникации // Журнал социологии и социальной антропологии. 2002. Том 5. №3. С. 180-182; Рождественская Н.А. Роль стереотипов в познании человека человеком // Вопросы психологии. 1986. № 4. С. 69-76; Темницкий А.Л. Отношение к труду рабочих России и Германии: терминальное и инструментальное // Социологич. исследования. 2005. № 9. С. 54-64; Широканов Д.И., Алексеева Е.А., Бондарев В.Г. Стереотипы и динамика мышления. Минск: Навука i тэхшка, 1993; Щеглова Л.В., Нечаева С.А. Когнитивные и социальные функции культурных стереотипов [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.vspu.ru/books/biblindx.html; Якимова Е.В. Социальное конструирование реальности: социально-психологические подходы. М.: Наука, 1999.

3 Дмитриев А.В. Стереотипизация мигрантов как социальная проблема // Власть. 2014. № 11. С. 26-30; Ковалев В.В. Формирование социальных стереотипов в условиях ценностной

7

Второе направление исследований акцентировано непосредственно на изучение социальных стереотипов в управленческой деятельности. Общая характеристика этих стереотипов содержится в работах В.П. Бабинцева, О.В. Гавриленко, В.Н. Зигерта и Л. Ланг, О.А. Кулагина, А.Д. Овсянко, А.И. При-гожина, А.В. Рязанова, О.И. Шкартана1. Освещаются формы проявления в управленческой деятельности стереотипов: профессионально-статусных (З.А.

л

Агеева, Н.В. Вяткина, Ф. Ивон, Е.Д. Ромченко) ; позиционных (Н.В. Гриши-

л

на, Г.С. Кузьмин, Л.Н. Цой, А.Ю. Шиликов) ; оценочных (А.А. Бодалев, В.Н.

неопределенности российского общества // Известия вузов. Северо-Кавказский регион. Общественные науки. 2008. № 1. С. 34-36; Кон И.С. Мужчина в меняющемся мире. М.: Время, 2009; Кондратенко Г.М. Об особенностях стереотипизации // Вестник Московского ун-та. 1968. № 1. С. 57-67; Малышева Н.Г. Гендерные стереотипы в средствах массовой коммуникации, ориентированных на аудиторию разных возрастов // Мир психологии. 2004. № 3. С. 171-176; Наумова Н.Ф. Человек и модернизация России. М.: Канон+, 2006; Норман Д.С. Жизненный цикл и смена управленческих стереотипов [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.ippnou.ru/artide.php?idartide=001974; О'Chara. Media for the Millions. New-York 1964; Речкин Н.С. О формировании стереотипов в социальных системах [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.transpress .ru/articles/0604/0207 .shtml; Салл Д.Н. Жизненный цикл и смена управленческих стереотипов [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.ippnou.ru/artide.php?idartide=001974; Судаков К.В. Динамические стереотипы, или информационные отпечатки действительности. М.: ПЕР СЭ, 2002.

1 Бабинцев В.П. Субкультура бюрократии: приговор модернизации России? // Власть. 2013. № 1. С. 20-25; Гавриленко О.В. Российская деловая культура: тенденции развития // Вестник Московского университета. Серия 18. Социология и политология. 2011. № 1. С. 178-184; Зигерт В.Н., Ланг Л. Руководить без конфликтов. М.: Экономика, 1990; Кулагин О.А. Управленческие иллюзии и стереотипы [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.e-xecutive.ru/blog/management-service/7644.php; Овсянко А.Д. Менеджмент качества: разрушая стереотипы [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.cfin.ru/management/iso9000/stereo.shtml?printversion; Пригожин А.И. Деловая культура: сравнительный анализ // Социологич. исследования. 1999. № 9. С. 74-80; Рязанов А.В. Дискурсивное управление: возможности и ограничения // Власть. 2013. № 11. С. 71-74; Шкаратан О.И. Русская культура труда и управления // Общественные науки и современность. 2003. № 1. С. 30-55.

2 Агеева З.А. Профессионально-статусные стереотипы: опыт эмпирического исследования

// Вестник Ивановского государственного университета. 2006. Вып. 2. С. 65-70; Вяткина

Н.В. Социально-статусные характеристики управленческой деятельности как детерминан-

ты формирования инновационного общества // Власть. 2014. № 10. С. 134-139; Ивон Ф. Профессиональная культура в свете культурно-исторической психологии // Вестник Московского университета. Серия 14. Психология. 2009. № 4. С. 84-91; Ромченко Е.Д. Базовые принципы китайской деловой культуры // Вестник Московского университета. Серия 18. Социология и политология. 2010. № 3. С. 22-24.

Гришина Н.В. Психология конфликта. СПб.: Питер, 2002; Кузьмин Г.С. Общественный

договор как фундаментальный политический механизм регулирования конфликтов // Власть. 2014. № 7. С. 92-95; Цой Л.Н. Общественные стереотипы, формирующие негатив-

8

Куницина и В.Н. Панферов, Н.С. Данакин и М.С. Сухинов, Е.Н. Махов и

1 2 др.) ; мотивационных (М.И. Дурыхин, Д. Макгрегор и др.) ; гендерных (Т.П.

Авдулова, Т.В. Барчунова, Л.С. Егорова, Р.М. Канапьянова, Н.С. Ладыжец,

А.А. Московская, Н.М. Римашевская, Т.Б. Рябова, И.О. Тюрина, Т.П. Хохло-

-5

ва, А.Е. Чирикова и Н.Ю. Лапина, Е.Р. Ярская-Смирнова) .

ное отношение к конфликту и препятствующие инновациям в организации [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://conflictmanagement.ru/konfliktyi-cherez-prizmu-stereotipov-2; Шиликов А.Ю. Теоретические аспекты моббинга как следствия конфликтного взаимодействия // Власть. 2013. № 4. С. 69-71.

1 Бодалев А.А., Куницина В.Н., Панферов В.Н. О социальных эталонах и стереотипах и их роли в оценке личности // Ученые записки ЛГУ. НИИКСИ. Л., 1971. Вып. 9. С. 151-160; Данакин Н.С., Сухинов М.С. Управленческая оценка как объект социологического исследования. Белгород: «Логия», 2003; Махов Е.Н. Универсальный ключ оценки // Справочник кадровика. 2005. № 6. С. 33-38.

2 Дурыхин М.И. Проблема гуманизации стимулирования труда: смысл и направления // Управление процессами повышения качества жизни населения в муниципальном образовании: Сб. научн. работ. Вып. 1. Белгород: Белгородское областное издательство, 2003. С. 47-54; Дурыхин М.И., Данакин Н.С. Нелинейная модель мотивации / // Социальные инновации: теория и практика: Сб. научн. работ. - Вып. 3. - Белгород: Изд. центр ООО «Логия», 2005. - С. 3-17 ; MacGregor D. The human side of enterprise . N-V, 1960.

Авдулова Т.П. Гендерные аспекты управленческой деятельности. [Электронный ресурс]

// Режим доступа к изд.:

http://www.elitarium.ru/2010/05/24/gendernye_aspekty_dejatelnosti.html; Барчунова Т.В. «Эгоистичный гендер» или воспроизводство гендерной асимметрии в гендерных исследованиях // Общественный науки и современность. 2002. № 5. С.180-192; Егорова Л.С. Гендерные стереотипы в управлении // Женщины в российском обществе. 2001. № 3-4. С. 1317; Канапьянова Р.М. Современные тенденции преодоления гендерной асимметрии в гос-

ударственном управлении // Власть. 2006. № 12. С. 74-76; Ладыжец Н.С. Приглашение к дискуссии о проблеме актуальности гендерной асимметрии в менеджменте [Электронный ресурс] // Режим доступа:

http://professionali.ru/Soobschestva/vseoxvatnyj_gender_osobennosti_polorolevogo_5653/prigla shenie_k_diskussii_o_probleme_aktualnosti_14115916/; Московская А.А. Стереотипы или конкуренция? (Анализ некоторых гендерных предпочтений работодателей) // Социологич. исследования. 2002. № 3. С. 52-61; Римашевская Н.М. Гендерные стереотипы и логика социальных отношений // Гендерные стереотипы в современной России / под ред. И.Б.

Назаровой, Е.В. Лобза. М.: Макс-пресс, 2007. С. 7-23; Рябова Т.Б. Гендерные стереотипы как фактор оценки субъектов политического процесса // Женщина в российском обществе. 2008. № 2. С. 44-52; Рябова Т.Б. Стереотипы и стереотипизация как проблема гендерных исследований // Личность. Культура. Общество. Т. V. Вып. 1-2 (15-16). С. 120-139; Тюрина И.О. Гендерные аспекты занятости и управления // Социологич. исследования. 2002. № 11. С. 136-137; Хохлова Т.П. Выявление гендерных аспектов менеджмента - фактор повышения эффективности управления // Менеджмент в России и за рубежом. 2001. №2. С. 67-74; Чирикова А.Е., Лапина Н.Ю. Женщина на высших этажах власти. Российские практики и французский опыт. М.: Институт социологии РАН, 2009; Ярская-Смирнова Е.Р. Одежда для Адама и Евы // Гендерные эссе. М.: ИНИОН РАН, 2001.

9

Имеются публикации, в которых рассматриваются стереотипы при осуществлении отдельных управленческих функций: постановка управленческих целей (работы А.И. Гришака и О.В. Маттейс, А.И. Пригожина)1, органи-

Л

зация (М.В. Долгов, И.М. Марковская) , управленческий контроль (С.А. Бо-

-5

женов, Н.С. Данакин, К.Н. Евминов, В.В. Шкилев) . Само содержание понятия «управленческий стереотип» раскрывается в работах О.А. Кулагина, Д.С. Нормана, Д.Н. Салла, Г.В. Широковой4. Акцентируется внимание при этом на смене управленческих стереотипов в продолжении жизненного цикла организации.

Третье направление исследований представлено работами, в которых рассматриваются вопросы целевого использования стереотипов (Д.В. Белинская и Т.В. Дорофеева, Л.Г. Гуслякова, Э.Ю. Майкова и Е.В. Симонова, Р.Д. Хунагов)5, преодоления негативных стереотипов (Р.М. Грановская и Ю.С.

1 Гришак, А.И., Маттейс О.В. Возможные отклонения в процессе программно-целевого управления // Этносоциум и межнациональная культура. 2010. № 8. С. 206-211; Пригожин А.И. Цели организаций: стереотипы и проблемы // Общественные науки и современность 2001. № 2. С. 5-19.

Долгов М.В., Марковская И.М. Командное взаимодействие в организации: стереотипы и пути их преодоления [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://rhr.ru/index/rule/edu/corp/12260,0.html.

3 Боженов С.А., Евминов К.Н. Типичные ошибки при проведении управленческого контроля // Этносоциум и межнациональная культура. 2011. № 5. С. 154-168; Данакин Н.С., Шкилев В.В. Социально-технологические основы совершенствования управленческого контроля в организации: монография. Белгород: Изд-во БГТУ им. В.Г. Шухова, 2010; Шкилев В.В., Маттейс О.В. Негативные тенденции при проведении управленческого контроля // Вестник Тамбовского университета. 2010. № 11 (91). С. 258-263; Шкилев В.В. Оценки эффективности управленческого контроля (по материалам социологического опроса) // Общество: экономика, политика и право. 2010. № 6. С. 48-52; Шкилев В.В. Социальные параметры управленческого контроля // Этносоциум и межнациональная культура. 2010. № 7. С. 117-126.

4 Кулагин О.А. Управленческие иллюзии и стереотипы [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.e-xecutive.ru/blog/management-service/7644.php; Норман Д.С. Жизненный цикл и смена управленческих стереотипов [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.ippnou.ru/article.php?idarticle=001974; Салл Д.Н. Жизненный цикл и смена управленческих стереотипов [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.ippnou.ru/article.php?idarticle=001974; Широкова Г.В. Управленческие стереотипы и жизненный цикл организации // Вестник С.-Петерб. ун-та. 2005. Вып. 2. С. 42-57.

5 Белинская Д.В., Дорофеева Т.В. Гендерные стереотипы и власть / Материалы Интернет-конференции [Электронный ресурс] // Режим доступа к изд.: http://www.tsutmb.ru/nu/nauka/index.php/razdel/meropr/2011.html?sobi2Task=sobi2Details&ca tid=25&sobi2Id=318; Гуслякова Л.Г. Что такое стереотип и надо ли с ним бороться // По-

10

Крижанская, Ю. Подгурецкий и М. Хухрак)1. Важное значение для данных процессов имеет фактор социального доверия, чему посвящены исследовательские работы В.А. Давыденко и Ахмедзяновой Р.М., Н.А. Калашниковой, А.П. Мальцевой, И.Э. Надуткиной, Е.В. Реутова и М.Н. Реутовой, Г.Ф. Ромашкиной 2.

Отдельные аспекты темы исследования освещаются в диссертационных работах: формирование социальных стереотипов (в работах К.Н. Ахма-

Л

деевой, И.Н. Валиева, О.В. Стасенко) , сферы их проявления (О.Н. Ванина, Ю.С. Метелкина, Т.Б. Рябова, О.Н. Шестопалова)4, стереотипы в управленче-

кушение на незыблемое или...?: Стереотипы социально-политического сознания и перестройка. Барнаул, 1990. С. 3-9; Майкова Э.Ю., Симонова Е.В. Гражданское участие населения как фактор развития местного самоуправления в российских муниципальных образованиях // Власть. 2014. № 1. С. 90-94; Хунагов Р.Д. Актуальные подходы к управлению идентификационными процессами // Власть. 2014. № 11. С. 17-20.

1 Грановская Р.М., Крижанская Ю.С. Творчество и преодоление стереотипов. СПб.: OMS, 1994; Подгурецкий Ю., Хухрак М. Ингратиация как коммуникативная стратегия // Социальная коммуникация: учебное пособие. Белгород: Изд-во БелГУ, 2000.

2 Давыденко В.А., Ахмедзянова Р.М. Роль доверия в регулировании взаимоотношений партнеров на потребительском рынке // Власть. 2013. № 5. С. 96-99; Калашникова Н.А. Критическое мышление как когнитивная основа формирования социальной идентичности в условиях межкультурного диалога // Власть. 2013. № 11. С. 127-129; Мальцева А.П. Полноценное доверие: понятие, проблема, методика формирования // Власть. 2014. № 7. С. 115-118; Мальцева А.П. Социальное доверие в современной России: состояние, причины кризиса, условия «излечения» // Власть. 2014. № 11. С. 49-52; Надуткина И.Э. Гражданские институты как основа повышения доверия граждан к государственным органам // Трансформация идеи гражданского общества в контексте социальных изменений: сборник статей по материалам первой Международной научн. конференции. НИУ «БелГУ», 20 октября 2014 г. / отв. ред. Ю.А. Зубок. Белгород: НИУ «БелГУ», 2014. С. 38-44; Реутов Е.В., Реутова М.Н. Недоверие как социальная проблема: масштабы и проявления // Власть. 2013. № 6. С. 138-142; Ромашкина Г.Ф., Давыденко В.А. Социокультурные основания институционального доверия // Власть. 2014. № 12. С. 122-130.

3 Ахмадеева К.Н. Конструирование гендерных стереотипов в управлении: тематический репертуар дискурсивных практик и стратегий: дис. ... канд. социол. наук. Казань, 2011; Валиев И.Н. Динамика стереотипов социального взаимодействия в условиях реформируемого общества: дис. ... канд. филос. наук. Казань, 2006; Стасенко О.В. Воспроизведение и формирование гендерных стереотипов средствами массовой коммуникации: дис. ... канд. социол. наук. Ставрополь, 2004.

4 Ванина О.Н. Социологический анализ экономических стереотипов Россиян в постсоветский период: автореф. дис. ... канд. социол. наук. Екатеринбург, 1999; Метелкина Ю.С. Социальные стереотипы - процессы формирования, виды и использование в политике: Информационный подход: дис. ... канд. социол. наук. Новосибирск, 2002; Рябова Т.Б. Ген-дерные стереотипы в политической сфере современного российского общества: социологический анализ: автореф. дис. ... д-ра социол. наук. Н. Новгород, 2009; Шестопалова

Список литературы диссертационного исследования кандидат наук Вервейко Олег Иванович, 2015 год

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

I. Нормативно-правовые источники

1. Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления: [Указ Президента Российской Федерации № 601 от 7.05.2012 г.] // Российская газета. - 2012. - 9 мая.

2. Послание Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации: о незыблемости и стабильности Конституции России и 20-летии Федерального Собрания - парламента России, сформированного в соответствии с Основным законом страны // Российская газета. - 2013. - 13 дек.

II. Монографии и научные статьи

1. Агеев, B.C. Психологическое исследование социальных стереотипов / В.С. Агеев // Вопросы психологии. - 1986. - № 1. - С. 95-101.

2. Агеева, З.А. Профессионально-статусные стереотипы: опыт эмпирического исследования / З.А. Агеева // Вестник Ивановского государственного университета. - 2006. - Вып. 2. - С. 65-70.

3. Адорно, Т.В. Типы и синдромы. Методологический подход (фрагменты из «Авторитарной личности») / Т.В. Адорно // Социологич. исследования. -1993. - № 3. - С. 80-95.

4. Алексеев, Н.С. Хвост ящерицы: с чего начинаются изменения / Н.С. Алексеев // Менеджмент сегодня. - 2004. - № 3. - С. 6-12.

5. Ангеловский, А.А. Проявление национального характера и природа стереотипов поведения российского работника / А.А. Ангеловский // Дополнительное профессиональное образование. - 2005. - № 4. - С. 1-5.

6. Антипьев, А.Г. Специфика толерантности в современном российском обществе / А.Г. Антипьев, К.А. Антипьев // Власть. - 2013. - № 3. - С. 11-15.

7. Бабинцев, В.П. Субкультура бюрократии: приговор модернизации России? / В.П. Бабинцев // Власть. - 2013. - № 1. - С. 20-25.

8. Бабинцев, В.П. Социально-технологическая компетентность государственного гражданского служащего / В.П. Бабинцев, В.М. Захаров // Научно-политический журнал «Государственная служба». - 2010. - №3. - С. 90-93.

9. Базаров, Т.Ю. Особенности изменения индивидуальных решений в ходе групповой дискуссии в виртуальных группах / Т.Ю. Базаров, Ю.С. Шевченко // Вестник Московского университета. Серия 14. Психология. -2012. - № 1. - С. 106-114.

10. Байбурин, А.К. Некоторые вопросы этнографического изучения поведения / А.К. Байбурин // Этнические стереотипы поведения. - Л: Изд-во «Наука», 1985. - 324 с.

11. Барановский, М.В. Феномен доверия в современных социологических исследованиях / М.В. Барановский // Власть. - 2013. - № 6. - С. 134137.

12. Барчунова, Т.В. «Эгоистичный гендер» или воспроизводство ген-дерной асимметрии в гендерных исследованиях / Т.В. Барчунова // Общественный науки и современность. - 2002. - № 5. - С. 180-192.

13. Батыгин, Г.С. Стереотипы поведения: распознавание и интерпретация / Г.С. Батыгин // Социологич. исследования. - 1980. - № 4. - С. 96-102.

14. Беззубцев, С.А. Слухи в управлении персоналом - эффективное средство или бомба замедленного действия / С.А. Беззубцев // Управление персоналом. - 2001. - №11-12(65). - С.72-74.

15. Бергер, П.Л. Социальное конструирование реальности / П. Л. Бергер, Т. Лукман. - М.: Academia-Центр; Медиум, 1995. - 323 с.

16. Бернем, У. Суд присяжных / У. Бернем. - М.: Юность, 1995. - 124

с.

17. Берри, Дж.В. Кросс-культурная психология. Исследования и применение / Дж.В. Берри. - Харьков: Гуманитарный центр, 2007. - 560 с.

150

18. Богатырева, М.А. Деловой этикет и социокультурные стереотипы поведения управленческого персонала корпораций / М.А. Богатырева // Труд и социальные отношения. - 2011. - № 1. - С. 30-36.

19. Бодалев, А.А. Восприятие и понимание человека человеком / А.А. Бодалев. - М.: Изд-во МГУ, 1982. - 200 с.

20. Бодалев, А.А. О социальных эталонах и стереотипах и их роли в оценке личности / А.А. Бодалев, В.Н. Куницина, В.Н. Панферов // Ученые записки ЛГУ. НИИКСИ. - Л., 1971. - Вып. 9. - С. 151-160.

21. Бокерия, С.А. К вопросу о гуманитарной интервенции в начале XXI в. / С.А. Бокерия, О.К. Петрович-Белкин // Власть. - 2013. - № 3. - С. 168-171.

22. Боженов, С.А. Типичные ошибки при проведении управленческого контроля / С.А. Боженов, К.Н. Евминов // Этносоциум и межнациональная культура. - 2011. - № 5. - С. 154-168.

23. Бородин, Е.Т. Управление как средство компенсации социального самоуправления / Е.Т. Бородин, М.Н. Прудников, Г.И. Попов // Власть. -2013. - № 9. - С. 134-137.

24. Брега, А.В. Особенности восприятия политического риска / А.В. Брега // Власть. - 2013. - № 2. - С. 91-95.

25. Бугазов, А.Х. Социально-психологический стереотип как элемент познания / А.Х. Бугазов // Знание: семантика и прагматика. - Фрунзе, 1991.-С. 54-62.

26. Булгаков, С.Н. Философия хозяйства / С.Н. Булгаков. - М.: Наука, 1990. - 412 с.

27. Бурдье, П. Начала / П. Бурдье. - М.: Институт экспериментальной социологии, 1994. - 204 с.

28. Бутырин, Г.Н. Современная управленческая реальность / Г.Н. Бу-тырин // Вестник Московского университета. Серия 18. Социология и политология. - 2010. - № 3. - С. 179-190.

29. Валянский, С.И. Понять Россию умом / С.И. Валянский, Д.В. Калюжный. - М.: Алгоритм, 2001. - 480 с.

30. Вангородская, С.А. Ресурсная составляющая барьеров социально-сетевого взаимодействия населения региона / С.А. Вангородская, Л.В. Кол-пина // Власть. - 2013. - № 7. - С. 122-127.

31. Ванина, О.Н. Стереотипы экономического сознания россиян / О.Н. Ванина // Социологич. исследования. - 1998. - № 5. - С. 112-116.

32. Васильева, Т.Е. Стереотипы в общественном сознании (социально-философские аспекты) / Т.Е. Васильева. - М.: ИНИОН АН СССР, 1988. -361 с.

33. Вебер, М. Протестантская этика и дух капитализма / М. Вебер. Избранные произведения. - М.: Прогресс, 1990. 0- С. 61-272.

34. Верховин, В.И. Стереотипы социального и экономического поведения в условиях гиперинфляции (по материалам романа Э.М. Ремарка "Черный обелиск") / В.И. Верховин // Вестник Московского университета. Серия 18. Социология и политология. - 2013. - № 1. - С. 113-128.

35. Верховин, В.И. Экономические стереотипы в русском фольклоре / В.И. Верховин // Социологич. исследования. - 1998. - № 6. - С. 82-88.

36. Виноградова, Е.В. Отношения сотрудничества и конфликта в представлениях российских работников / Е.В. Виноградова, И.М. Козина // Социологич. исследования. - 2011. - № 9. - С. 30-40.

37. Волконский, В.А. Образцы для России среди развивающихся стран / В.А. Волконский // Экономическая наука современной России. - 2001. - № 1. - С. 132-133.

38. Володина, Е.Б. Стереотипы, или почему мы все такие / Е.Б. Володина // Художественный совет. - 2003. - № 5. - С. 43-45.

39. Вьюжанина, Н.Е. Приватизация: мифы и реальность / Н.Е. Вьюж-анина // Социологич. исследования. - 1998. - № 11. - С. 45-49.

40. Вяткина, Н.В. Социально-статусные характеристики управленческой деятельности как детерминанты формирования инновационного общества / Н.В. Вяткина // Власть. - 2014. - № 10. - С. 134-139.

41. Гавриленко, О.В. Российская деловая культура: тенденции развития / О.В. Гавриленко // Вестник Московского университета. Серия 18. Социология и политология. - 2011. - № 1. - С. 178-184.

42. Гидденс, Э. Социология / Э. Гидденс. - М.: Наука, 1999. - 345 с.

43. Гилязева, М.Р. Рациональность согласования интересов в деятельности государственных и муниципальных служащих / М.Р. Гилязева // Государственная служба. - 2010. - № 5. - С. 111-113.

44. Гладкий, А.Ю. Проблемные аспекты противодействия коррупции в сфере оказания муниципальных услуг в Российской Федерации / А.Ю. Гладкий // Управление городом: теория и практика. - 2013. - № 4 (11). - С. 47-50.

45. Горянин, А.Б. Мифы о России и дух нации / А.Б. Горянин. - М.: Pentagraphic, 2002. - 336 с.

46. Гофман, А.Б. О модах современной теоретической социологии / А.Б. Гофман // Социологич. исследования. - 2013. - № 10. - С. 21-28.

47. Грановская, Р.М. Творчество и преодоление стереотипов / Р.М. Грановская, Ю.С. Крижанская. - СПб.: OMS, 1994. - 192 с.

48. Гришак, А.И. Возможные отклонения в процессе программно-целевого управления / А.И. Гришак, О.В. Маттейс // Этносоциум и межнациональная культура. - 2010. - № 8. - С. 206-211.

49. Гришина, Н.В. Психология конфликта / Н.В. Гришина. - СПб.: Питер, 2002. - 464 с.

50. Грушин, Б.А. Массовое сознание: опыт определения и проблема исследования / Б.А. Грушин. - М.: Политиздат, 1987. - 367 с.

51. Гумилев, Л.Н. От Руси к России / Л.Н. Гумилев. - М.: ООО «Изд-во ACT», 2004. - 396 с.

52. Гумилев, Л.Н. Этногенез и биосфера Земли / Л.Н. Гумилев. - М.: ООО «Изд-во ACT», 2003. - 560 с.

53. Гуриев, С.М. Мифы экономики. Заблуждения и стереотипы, которые распространяют СМИ и политики / С.М. Гуриев. - М.: Альпина Бизнес Букс, 2006. - 216 с.

54. Гуслякова, Л.Г. Что такое стереотип и надо ли с ним бороться / Л.Г. Гуслякова // Покушение на незыблемое или...?: Стереотипы социально-политического сознания и перестройка. - Барнаул, 1990. - С. 3-9.

55. Давыденко, В.А. Роль доверия в регулировании взаимоотношений партнеров на потребительском рынке / В.А. Давыденко, Р.М. Ахмедзя-нова // Власть. - 2013. - № 5. - С. 96-99.

56. Данакин, Н.С. Коммуникативная технология: монография / Н.С. Данакин, И.В. Конев, М.В. Коротицкая. - Белгород: Изд-во БГТУ им. В.Г. Шухова, 2007. - 168 с.

57. Данакин, Н.С. Компаративный механизм социальной регуляции: монография / Н.С. Данакин, С.Н. Питка. - Белгород: Изд. центр ООО "Ло-гия", 2003. - 276 с.

58. Данакин, Н.С. Социальная технология как способ оптимизации целевого управления в муниципальной сфере / Н.С. Данакин // Среднерусский вестник общественных наук. - 2013. - № 3. - С. 46-56.

59. Данакин, Н.С. Социальные стереотипы в управленческой деятельности: структура, формы проявления, технологии преодоления: монография / Н.С. Данакин, О.И. Вервейко. - Белгород: ИП Остащенко А.А., 2014. - 190 с.

60. Данакин, Н.С. Социально-технологические основы совершенствования управленческого контроля в организации / Н.С. Данакин, В.В. Шкилев. - Белгород: Изд-во БГТУ им. В.Г. Шухова, 2010. - 195 с.

61. Данакин, Н.С. Технологии сотрудничества и противоборства / Н.С. Данакин, Л.Я. Дятченко. - Белгород: Центр социальных техноло-гий,1993. - 96 с.

62. Данакин, Н.С. Управленческая оценка как объект социологического исследования: монография / Н.С. Данакин, М.С. Сухинов. - Белгород: «Логия», 2003. - 180 с.

63. Данилевский, Н.Я. Россия и Европа: Взгляд на культурные и политические отношения Славянского мира к Германо-Романскому / Н.Я. Данилевский. - СПб: Изд-во СПб ГУ Глаголъ, 1995. - 513 с.

64. Дворянов, А.А. Социальные функции доверия / А.А. Дворянов // Регион: экономика и социология. - 2006. - №4. - С. 130-140.

65. Дейкер, П.И. Национальный характер в национальные стереотипы / П.И. Дейкер, Н.Х. Фрейда // Современная зарубежная этнопсихология. -М., 1979. - С. 23-44.

66. Дмитриев, А.В. Стереотипизация мигрантов как социальная проблема / А.В. Дмитриев // Власть. - 2014. - № 11. - С. 26-30.

67. Донцов, А.И. Социальные стереотипы: Вчера, сегодня, завтра / А.И. Донцов, Т.Г. Стефаненко // Социальная психология в современном мире. - М.: Аспект Пресс, 2002. - С. 76-96.

68. Дугельный, А.П. Реформирование организационных структур производства / А.П. Дугельный // ЭКО. - 2001. - № 9. - С. 120-134.

69. Дурыхин, М.И. Нелинейная модель мотивации / М.И. Дурыхин, Н.С. Данакин // Социальные инновации: теория и практика: Сб. научн. работ. - Вып. 3. - Белгород: Изд. центр ООО «Логия», 2005. - С. 45-51.

70. Дурыхин, М.И. Проблема гуманизации стимулирования труда: смысл и направления / М.И. Дурыхин // Управление процессами повышения качества жизни населения в муниципальном образовании: Сб. научн. работ. -Вып. 1. - Белгород: Белгородское областное издательство, 2003. - С. 37-45.

71. Дурыхин, М.И. Социально-организационные ориентации руководителей / М.И. Дурыхин // Управление процессами повышения качества жизни населения в муниципальном образовании: сб. науч. работ. - Вып. 3. - Белгород: Белгородское областное издательство, 2003. - С. 59-67.

72. Дюркгейм, Э. О разделении общественного труда. Метод социологии / Э. Дюркгейм. - М., 1991. - 395 с.

73. Евминов, К.Н. Групповой контроль организационного поведения в свете социологического анализа / К.Н. Евминов, В.В. Шкилев // Социально-гуманитарные знания. - 2014. - № 8. - С. 117-123.

74. Егер, В. Социальные изменения в социологической теории современности / В. Егер, Х.И. Майер. - Смоленск: Изд-во СмолГУ, 2007. - 236 с.

75. Егорова, Л.С. Гендерные стереотипы в управлении / Л.С. Егорова // Женщины в российском обществе. - 2001. - № 3-4. - С. 13-17.

76. Еремкин, И.Н. Российская система образования: проблемы и решения / И.Н. Еремкин. - Белгород: Изд-во БелГУ, 2007. - 188 с.

77. Еркин, А.В. О соотношении понятий «социологическая диагностика» и «социологическое исследование» / А.В. Еркин // Социологич. исследования. - 2012. - № 12. - С. 97-100.

78. Ершов, М.В. О стереотипах в экономической политике / М.В. Ершов // Вопросы экономики. - 2001. - № 12. - С. 4-17.

79. Захаров, В.М. Управление профессиональным развитием государственных и муниципальных служащих: монография / В.М. Захаров. - Белгород: Изд-во БелГУ, 2014. - 280 с.

80. Здравомыслов, А.Г. Человек и его работа в СССР и после / А.Г. Здравомыслов, В.А. Ядов. - М.: Аспект-Пресс, 2003. - 486 с.

81. Зигерт, В. Руководить без конфликтов / В. Зигерт, Л. Ланг. - М.: Экономика, 1990. - 335 с.

82. Зиммель, Г. Философия денег / Г. Зиммель // Теория общества. — М.: КАНОН-Пресс-Ц, 1999. - 416 с.

83. Иванов, В.Н. Ресурсы региона: инновационные технологии реализации. Концептуально-технологическое обоснование проекта / В.Н. Иванов, В.А. Мальцев, В.И. Патрушев. - М., Н. Новгород: Изд-во Волго-Вятской академии государственной службы, 1995.- 177 с.

156

84. Ивон, Ф. Профессиональная культура в свете культурно-исторической психологии / Ф. Ивон // Вестник Московского университета. Серия 14. Психология. - 2009. - № 4. - С. 84-91.

85. Ильинова, Н.А. Аксиологический аспект социального бытия общества сквозь призму социально-гуманитарного познания / Н.А. Ильинова // Власть. - 2014. - № 11. - С. 168-171.

86. Калашникова, Н.А. Критическое мышление как когнитивная основа формирования социальной идентичности в условиях межкультурного диалога / Н.А. Калашникова // Власть. - 2013. - № 11. - С. 127-129.

87. Канапьянова, Р.М. Современные тенденции преодоления гендер-ной асимметрии в государственном управлении / Р.М. Канапьянова // Власть.

- 2006. - № 12. - С. 74-76.

88. Каныгин, Г.В. Ненаблюдаемость социальных феноменов / Г.В. Каныгин // Социологич. исследования. - 2010. - № 5. - С. 26-33.

89. Караяни, А.Г. Слухи как средство информационно -психологического противодействия / А.Г. Караяни // Психологический журнал. - Том 24. - 2003. - № 6. - С. 86-95.

90. Карелин, А. «Проблема - в мировоззрении» / А. Карелин // ЭКО.

- 2002. - № 2. - С. 45-54.

91. Келли, Р. Посредничество: Разрешение споров и управление конфликтом (из 15-летней практики) / Р. Келли // Социальный конфликт. - 1998.

- № 4. - С.64-73.

92. Ковалев, В.В. Искусственные стереотипы в российском обществе: понятие, механизмы образования, социальная роль / В.В. Ковалев. - Ростов н/Д: ИПО ПИ ЮФУ, 2009. - 124 с.

93. Ковалев, В.В. Проблема социальных стереотипов в зарубежной социологии и психологии / В.В. Ковалев // Гуманитарные и социально-экономические науки. - 2007. - № 1. - С. 16-24.

94. Ковалев, В.В. Проблемы типологии социокультурных стереотипов / В.В. Ковалев // Гуманитарные и социально-экономические науки. -2007. - № 4. - С. 89-92.

95. Ковалев, В.В. Формирование социальных стереотипов в условиях ценностной неопределенности российского общества / В.В. Ковалев // Известия вузов. Северо-Кавказский регион. Общественные науки. - 2008. - № 1. -С. 34-36.

96. Ковалев, В.В. Ценностная трансформация российского общества: новые вызовы и старые стереотипы / В.В. Ковалев // Гуманитарные и социально-экономические науки. - 2007. - № 6. - С. 19-22.

97. Кон, И.С. Мужчина в меняющемся мире / И.С. Кон. - М.: Время, 2009. - 495 с.

98. Кондратенко, Г.М. Об особенностях стереотипизации / Г.М. Кондратенко // Вестник Московского ун-та. - 1968. - № 1. - С. 57-67.

99. Конев, И.В. Арбитражно-посреднические технологии регулирования социальных конфликтов: монография / И.В. Конев, А.В. Сакулин. -Белгород: ИП Остащенко А.А., 2008. - 212 с.

100. Конев, И.В. Сравнительная оценка эффективности групповых санкций / И.В. Конев, Е.П. Тихонова // Социально-гуманитарные знания. -2014. - № 8. - С. 139-145.

101. Коростелев, А.Д. Парадоксы этнической идентичности / А.Д. Ко-ростелев // Идентичность и толерантность: сб. статей / под ред. Н. М. Лебедевой. - М.: Институт этнологии и антропологии РАН, 2002. - С. 86-110.

102. Косалс, Л.Я. Рыночные реформы глазами разных поколений / Л.Я. Косалс, Р.В. Рывкина, Ю.Г. Симагин // Мировая экономика и международные отношения. - 1996. - № 7. - С. 134-143.

103. Кравченко, С.А. К итогам VII конференции Европейской социологической ассоциации: тематические, теоретические и методологические новации / С.А. Кравченко // Социологические исследования. - 2008. - № 2. -С. 4-9.

104. Краснов, М.А. Личностный фактор в российской системе власти / М.А. Краснов // Власть. - 2013. - № 1. - С. 188-190.

105. Кривопусков, В.В. Фактор доверия в минимизации институциональных рисков в системе обеспечения консолидации российского общества / В.В. Кривопусков // Власть. - 2013. - № 1. - С. 34-37.

106. Кузьмин, Г.С. Общественный договор как фундаментальный политический механизм регулирования конфликтов / Г.С. Кузьмин // Власть. -2014. - № 7. - С. 92-95.

107. Куницына, В.Н. Социальные стереотипы условие и продукт социализации / В.Н. Куницына // Ученые записки ЛГУ. НИИКСИ. - Л., 1971. -Вып. 9. - С. 184-193.

108. Курбатов, В.И. Как успешно провести переговоры (пособие для деловых людей) / В.И. Курбатов. - Ростов-на-Дону: Феникс, 1997. - 255 с.

109. Курылев, А.Ю. Трудовая этика современных российских реим-мигрантов: ценности труда и навыки самоорганизации / А.Ю. Курылев // Общественные науки и современность. - 1998. - № 5. - С. 137-146.

110. Лазаричева, Е.С. Муниципальный уровень электронной демократии: теоретические и практические аспекты / Е.С. Лазаричева // Власть. -2013. - № 4. - С. 39-43.

111. Левада, Ю.А. Десять лет перемен в сознании человека / Ю.А. Левада // Общественные науки и современность. - 1999. - № 5. - С. 28-44.

112. Левада, Ю.А. От мнений к пониманию. Российское общество глазами социолога / Ю.А. Левада // Семья и школа. - 2000. - № 3. - С. 21-23.

113. Лефевр, В.А. Конфликтующие структуры / В.А. Лефевр. - М.: Советское радио, 1973. - 158 с.

114. Липпман, У. Общественное мнение / У. Липпман. - М.: Институт Фонда «Общественное мнение», 2004. - 384 с.

115. Лукьянова, Т.Н. Культурные детерминанты отношения к труду / Т.Н. Лукьянова, Т.Н. Убиенных, Я.Л. Эйдельман // Россия реформирующаяся. - М.: Academia, 2002. - С. 130-160.

159

116. Магомедов, К.О. Местное самоуправление: социологический анализ состояния и перспектив / К.О. Магомедов // Государственная служба. - 2011. - № 6. - С. 13-15.

117. Магомедов, К.О. Социологический взгляд на профессионализм муниципальных служащих / К.О. Магомедов // Государственная служба. -2011. - № 5. - С. 20-23.

118. Майерс, Д. Социальная психология / Д. Майерс. - СПб.: Питер, 2007. - 794 с.

119. Майкова, Э.Ю. Гражданское участие населения как фактор развития местного самоуправления в российских муниципальных образованиях / Э.Ю. Майкова, Е.В. Симонова // Власть. - 2014. - № 1. - С. 90-94.

120. Мальцева, А.П. Полноценное доверие: понятие, проблема, методика формирования / А.П. Мальцева // Власть. - 2014. - № 7. - С. 115-118.

121. Мальцева, А.П. Социальное доверие в современной России: состояние, причины кризиса, условия «излечения» / А.П. Мальцева // Власть. -2014. - № 11. - С. 49-52.

122. Малышева, Н.Г. Гендерные стереотипы в средствах массовой коммуникации, ориентированных на аудиторию разных возрастов / Н.Г. Малышева // Мир психологии. - 2004. - № 3. - С. 171-176.

123. Мангейм, К. Консервативная мысль / К. Мангейм // Диагноз нашего времени. - М.: Юрист, 1994. - 693 с.

124. Мау, В.А. Реформы и догмы. Государство и экономика в эпоху реформ и революций (1861-1929) / В.А. Мау // Государственная служба. -2013. - № 3 (83). - С. 32-33.

125. Махов, Е.Н. Универсальный ключ оценки / Е.Н. Махов // Справочник кадровика. - 2005. - № 6. - С. 33-38.

126. Мацумото, Д. Психология и культура / Д. Мацумото. - СПб.: Питер, 2003. - 720 с.

127. Меренков, А.В. Политические стереотипы студенчества / А.В.

Меренков // Социологич. исследования. - 1992. - № 8. - С. 84-90.

160

128. Меренков, А.В. Социология стереотипов / А.В. Меренков. - Екатеринбург, 2001. - 290 с.

129. Меренков, А.В. Экономические стереотипы студенческой молодежи / А.В. Меренков // Молодежь - будущее России: тезисы докладов X Уральских социологических чтений (11-12 сентября 1996г.). В 2 ч. - Екатеринбург, 1996. - Ч. 2. - С. 32-35.

130. Микляева, А.В. Социальная идентичность личности: содержание, структура, механизмы формирования: монография / А.В. Микляева, П.В. Румянцева. - СПб.: Изд-во РГПУ им. А. И. Герцена, 2008. - 118 с.

131. Миньяр-Белоручева, А.П. Этнические стереотипы в англоязычном пространстве: визуальные образы-персонификации и вербальные образы-антропонимы / А.П. Миньяр-Белоручева, М.Е. Покровская // Вестник Московского университета. Серия 14. Психология. - 2013. - № 1. - С. 52-65.

132. Московичи, С. Социальные представления: исторический взгляд / С. Московичи // Психологический журнал. - Т. 16. - 1995. - № 1 - С. 3-18; № 2. - С. 3-14.

133. Московская, А.А. Стереотипы или конкуренция? (Анализ некоторых гендерных предпочтений работодателей) / А.А. Московская // Социо-логич. исследования. - 2002. - № 3. - С. 52-61.

134. Надеев, Г.А. Гендерная асимметрия в оценке государственных служащих (по материалам социологического исследования) / Г.А. Надеев, С.Н. Питка // Вестник Тамбовского университета. Сер. Гуманитарные науки. - 2013. - Вып. 8 (124). - С. 291-297.

135. Надуткина, И.Э. Гражданские институты как основа повышения доверия граждан к государственным органам / И.Э. Надуткина // Трансформация идеи гражданского общества в контексте социальных изменений: сборник статей по материалам первой Международной научн. конференции. НИУ «БелГУ», 20 октября 2014 г. / отв. ред. Ю.А. Зубок. - Белгород: НИУ «БелГУ», 2014. - С. 38-44.

136. Наумова, Н.Ф. Человек и модернизация России / Н.Ф. Наумова. -М.: Канон+, 2006. - 592 с.

137. Немцев, А.В. Оценка населением деятельности органов местного самоуправления через механизм интернет-опроса / А.В. Немцев // Власть. -2013. - № 10. - С. 79-82.

138. Нещадин, А.А. Внеэкономические факторы модернизации: мешающие стереотипы / А.А. Нещадин, Г.Л. Тульчинский // Социологич. исследования. - 2011. - № 8. - С. 132-135.

139. Ниренберг, Дж. Маэстро переговоров. Деловой бестселлер / Дж. Ниренберг. - Мн.: Парадокс, 1996. - 416 с.

140. Новикова, И.Н. Стереотипы отношения к бездомным животным в общественном мнении населения г. Белгорода / И.Н. Новикова // Трансформация идеи гражданского общества в контексте социальных изменений: сборник статей по материалам первой Международной научн. конференции. НИУ «БелГУ», 20 октября 2014 г. / отв. ред. Ю.А. Зубок. - Белгород: НИУ «БелГУ», 2014. - С. 252-257.

141. Ньюстром, Дж.В. Организационное поведение / Дж.В. Ньюстром, К. Дэвис. - СПб.: Питер, 2000. - 366 с.

142. Олейник, А.Н. «Бизнес по понятиям»: об институциональной модели российского капитализма / А.Н. Олейник // Вопросы экономики. - 2001. - № 5. - С. 15-17.

143. Олейник, А.Н. «Жизнь по понятиям»: институциональный анализ повседневной жизни «российского простого человека» / А.Н. Олейник // Полис. - 2001. - № 2. - С. 40-51.

144. Ослон, А.А. Уолтер Липпман о стереотипах: выписки из книги «Общественное мнение» / А.А. Ослон // Социальная реальность. - 2006. - № 4. - С. 125-141.

145. Павловская, А.В. Этнические стереотипы в свете межкультурной коммуникации / А.В. Павловская // Вестник Московского ун-та. - 1998. - № 1. - С. 94-105.

146. Панасюк, А.Ю. «Презумпция виновности» в системе профессиональных установок судей / А.Ю. Панасюк // Государство и право. - 1994. - № 3. - С. 76-79.

147. Паркинсон, С. Законы Паркинсона / С. Паркинсон. - М.: Прогресс, 1989. - 448 с.

148. Парсонс, Т. Система современных обществ / Т. Парсонс. - М.: Аспект Пресс, 1998. - 270 с.

149. Патрушев, В.Н. Основы общей теории социальных технологий / В.Н. Патрушев. - М.: Изд-во ИКАР, 2008. - 390 с.

150. Питка, С.Н. Критерии социальной оценки / С.Н. Питка, Е.П. Тихонова // Этносоциум и межнациональная культура. - 2012. - № 11 (53). - С. 108-114.

151. Платонов, Ю.П. Введение в этническую психологию / Ю.П. Платонов, Л.Г. Почебут. - СпБ.: Изд-во СПбУ, 2001. - 320 с.

152. Попков, В.Д. Стереотипы и предрассудки: их влияние на процесс межкультурной коммуникации / В.Д. Попков // Журнал социологии и социальной антропологии. - 2002. - Том 5. - №3. - С. 180-182.

153. Поршнев, Б.Ф. Социальная психология и история / Б.Ф. Поршнев. - М.: Наука, 1979. - 235 с.

154. Посадский, А.В. Диалектика общинного и индивидуального на пределе экстенсивного развития / А.В. Посадский // Социологич. исследования. - 2000. - № 4. - С. 83-92.

155. Пригожин, А.И. Деловая культура: сравнительный анализ / А.И. Пригожин // Социологич. исследования. - 1999. - № 9. - С. 74-80.

156. Пригожин, А.И. Цели организаций: стереотипы и проблемы / А.И. Пригожин // Общественные науки и современность. - 2001. - № 2. - С. 5-19.

157. Радаев, В.В. Экономическая социология / В.В. Радаев. - М.: ГУ ВШЭ, 2008. - 602 с.

158. Реутов, Е.В. Недоверие как социальная проблема: масштабы и проявления / Е.В. Реутов, М.Н. Реутова // Власть. - 2013. - № 6. - С. 138-142.

159. Римашевская, Н.М. Гендерные стереотипы и логика социальных отношений / Н.М. Римашевская // Гендерные стереотипы в современной России / под ред. И.Б. Назаровой, Е.В. Лобза. - М.: Макс-пресс, 2007. - С. 7-23.

160. Рождественская, Н.А. Роль стереотипов в познании человека человеком / Н.А. Рождественская // Вопросы психологии. - 1986. - № 4. - С. 69-76.

161. Ромашкина, Г.Ф. Социокультурные основания институционального доверия / Г.Ф. Ромашкина, В.А. Давыденко // Власть. - 2014. - № 12. -С. 122-130.

162. Ромченко, Е.Д. Базовые принципы китайской деловой культуры / Е.Д. Ромченко // Вестник Московского университета. Серия 18. Социология и политология. - 2010. - № 3. - С. 22-24.

163. Российская идентичность в социологическом измерении: информационно-аналитический бюллетень / М.К. Горшков, А.Л. Андреев, В.А. Аникин, Л.Г. Бызов, Р.Э. Бараш, В.В. Петухов, Н.Е. Тихонова. - М.: Институт социологии РАН, 2008. - 72 с.

164. Рябова, Е.Л. Повышение культуры конфликтного взаимодействия в современном российском социуме: монография / Е.Л. Рябова. - М.: Этно-социум, 2008. - 192 с.

165. Рябова, Т.Б. Гендерные стереотипы как фактор оценки субъектов политического процесса / Т.Б. Рябова // Женщина в российском обществе. -2008. - № 2. - С. 44-52.

166. Рябова, Т.Б. Стереотипы и стереотипизация как проблема тендерных исследований / Т.Б. Рябова // Личность. Культура. Общество. Т. V. -Вып. 1-2 (15-16). - С. 120-139.

167. Рязанов, А.В. Дискурсивное управление: возможности и ограничения / А.В. Рязанов // Власть. - 2013. - № 11. - С. 71-74.

168. Семендяева, О.Ю. «Эффект стереотипизации». Теоретическое обоснование манипулирование массовым сознанием в социологии США / О.Ю. Семендяева // Социологич. исследования. - 1985. -№ 1. - С. 164-165.

169. Сергеева, А.В. Русские: Стереотипы поведения, традиции, мен-тальность / А.В. Сергеева. - М.: Флинта: Наука, 2005. - 320 с.

170. Сикевич, З.В. Национальное самосознание русских (социологический очерк) / З.В. Сикевич. - М.: Механик, 1996. - 204 с.

171. Сикевич, З.В. Социальное бессознательное / З.В. Сикевич, О.К. Крокинская, Ю.А. Поссель. - СПб.: ИД Питер, 2005. - 272 с.

172. Сикевич, З.В. Социология и психология национальных отношений / З.В. Сикевич. - СПб.: Изд-во Михайлова В.А., 1999. - 154 с.

173. Смирнов, В.П. Противоборство сторон как сущность принципа состязательности уголовного судопроизводства / В.П. Смирнов // Государство и право. - 1998. - № 3. - С. 58-63.

174. Сорокин, П.А. Социология революции / П.А. Сорокин. - М.: Аст-рель, 2008. -784 с.

175. Сорокин, П.А. Человек. Цивилизация. Общество / П.А. Сорокин. - М.: Политиздат, 1992. - 543 с.

176. Сорокин, Ю.А. Стереотип, штамп, клише: К проблеме определения понятий / Ю.А. Сорокин // Общение: Теоретические и прагматические проблемы. - М.: Политиздат, 1998. - 267 с.

177. Социологические исследования в России (Материалы социологических центров и служб). Проблемы национального самосознания русских: этнические стереотипы населения. - М.: ИНИОН РАН, 1998. - 47 с.

178. Стариков, Н.В. Идеологические барьеры формирования солидарного общества / Н.В. Стариков // Управление городом: теория и практика. -2013. - № 3 (10). - С. 26-33.

179. Стефаненко, Т.Г. Социальный стереотип и межэтнические отношения / Т.Г. Стефаненко // Общение и оптимизация совместной деятельности. - М.: Изд-во Моск. ун-та, 1987. - С. 242-250.

165

180. Стефаненко, Т.Г. Этнопсихология / Т.Г. Стефаненко. - М.: Институт психологии РАН, «Академический проект», 1999. - 320 с.

181. Судаков, К.В. Динамические стереотипы, или информационные отпечатки действительности / К.В. Судаков. - М.: ПЕР СЭ, 2002. - 128 с.

182. Темницкий, А.Л. Отношение к труду рабочих России и Германии: терминальное и инструментальное / А.Л. Темницкий // Социологич. исследования. - 2005. - № 9. - С. 54-64.

183. Тишков, В.А. Идентичность и культурные границы / В.А. Тишков // Идентичность и конфликт в постсоветских государствах. - М.: Московский центр Карнеги, 1997. - 490 с.

184. Тоцкая, И.В. Социально-технологическая модель управления коммуникациями в организации: монография / И.В. Тоцкая; под ред. проф. Н.С. Данакина. - Белгород: Изд-во БГТУ, 2009. - 160 с.

185. Тощенко, Ж.Т. Антиномия - новая характеристика общественного сознания в современной России / Ж.Т. Тощенко // Социологич. исследования. - 2010. - № 12. - С. 3-17.

186. Тощенко, Ж.Т. Историческое сознание и историческая память: анализ современного состояния / Ж.Т. Тощенко // Новая и новейшая история. - 2000. - №4. - С. 15-26.

187. Тощенко, Ж.Т. Парадоксальный человек / Ж.Т. Тощенко. - М.: Гардарика, 2001. - 398 с.

188. Тощенко, Ж.Т. Теоретические и прикладные проблемы исследования новых явлений в общественном сознании и социальной практике / Ж.Т. Тощенко // Социологич. исследования. - 2010. - № 7. - С. 3-6.

189. Тощенко, Ж.Т. Три особенных лика власти: социологические заметки / Ж.Т. Тощенко. - М.: РГГУ, 2002. - 121 с.

190. Тощенко, Ж.Т Фантомы общественного сознания и поведения / Ж.Т. Тощенко // Социологич. исследования. - 2004. - № 12. - С. 5-12.

191. Труфанов, Д.О. Рациональность как социологическая проблема. Постнеклассический (универсумный) подход / Д.О. Труфанов // Социологич. исследования. - 2013. - № 4. - С. 60-79.

192. Тюрина, И.О. Гендерные аспекты занятости и управления / И.О. Тюрина // Социологич. исследования. - 2002. - № 11. - С. 136-137.

193. Убайдуллаева, Р.Т. О социальной рациональности и ее типах / Р.Т. Убайдуллаева // Социологич. исследования. - 2013. - № 11. - С. 10-17.

194. Ульянченко, К.М. Модель оптимизации взаимодействия власти и элиты России в современных условиях / К.М. Ульянченко // Власть. - 2014. -№ 4. - С. 104-107.

195. Федотов, А.А. Информационная культура и профессиональная идентичность управленца / А.А. Федотов // Государственная служба. - 2010. - № 5. - С. 107-109.

196. Фишер, Р. Путь к согласию, или переговоры без поражения / Р. Фишер, У Юри / пер. с англ. А. Гореловой. - М.: Наука, 1992. - 158 с.

197. Фуко, М. Интеллектуалы и власть: статьи и интервью, 1970-1984: В 3 ч.: Ч. 1. / М. Фуко // Пер. с фр. С.Ч. Офертаса под общ. ред. В.П. Визгина, Б.М. Скуратова. - М.: Праксис, 2002. - 381 с.

198. Хайек, Ф. Пагубная самонадеянность / Ф. Хайек. - М.: Новости; Са1а11аху, 1992. - 304 с.

199. Хаустова, А.А. Мода как социальный феномен и объект социологического анализа / А.А. Хаустова // Власть. - 2013. - № 2. - С. 103-106.

200. Хохлова, Т.П. Выявление гендерных аспектов менеджмента -фактор повышения эффективности управления / Т.П. Хохлова // Менеджмент в России и за рубежом. - 2001. - № 2. - С. 67-74.

201. Хунагов, Р.Д. Актуальные подходы к управлению идентификационными процессами / Р.Д. Хунагов // Власть. - 2014. - № 11. - С. 17-20.

202. Чередниченко, И.П. Психология управления / И.П. Чередниченко, Н.В. Тельных. - Ростов-на-Дону: Феникс, 2004. - 608 с.

203. Черных, А.В. Политическая ложь как механизм удержания власти / А.В. Черных // Власть. - 2014. - № 12. - С. 105-108.

204. Чирикова, А.Е. Женщина на высших этажах власти. Российские практики и французский опыт / А.Е, Чирикова, Н.Ю. Лапина. - М.: Институт социологии РАН, 2009. - 72 с.

205. Шаталова, Н.И. Особенности национального характера и стереотипы поведения российского работника / Н.И. Шаталова // Известия Уральского государственного экономического ун-та. - 1999. - № 1. - С. 79-90.

206. Шестопал, Е.Б. Этнические стереотипы русских / Е.Б. Шестопал, Г.О. Брицкий, М.В. Денисенко // Социологич. исследования. - 1999. - № 4. -С. 62-70.

207. Шестопалова, О.Н. Типологизация социальных стереотипов / О.Н. Шестопалова // Известия Уральского государственного университета. -2007. - № 51. - С.106-110.

208. Шибутани, Т. Социальная психология / Т. Шибутани. - Ростов-на-Дону: «Феникс», 2002. - 544 с.

209. Шиликов, А.Ю. Теоретические аспекты моббинга как следствия конфликтного взаимодействия / А.Ю. Шиликов // Власть. - 2013. - № 4. - С. 69-71.

210. Широканов, Д.И. Стереотипы и динамика мышления / Д.И. Ши-роканов, Е.А. Алексеева, В.Г. Бондарев. - Минск: Навука i тэхшка, 1993. -248 с.

211. Широкова, Г.В. Управленческие стереотипы и жизненный цикл организации / Г.В. Широкова // Вестник С.-Петерб. ун-та. - 2005. - Вып. 2. -С. 42-57.

212. Шихирев, П.Н. Исследование стереотипа в американской социальной науке / П.Н. Шихирев // Вопросы философии. - 1971. - № 5. - С. 168175.

213. Шихирев, П.Н. Современная социальная психология / П.Н. Шихирев. - М.: Наука, 1999. - 448 с.

214. Шихирев, П.Н. Социальные стереотипы / П.Н. Шихирев // Российская социологическая энциклопедия / Под ред. Г.В. Осипова. - М.: Наука, 1998. -538 с.

215. Шкаратан, О.И. Русская культура труда и управления / О.И. Шкаратан // Общественные науки и современность. - 2003. - № 1. - С. 30-55.

216. Шкилев, В.В. Оценки эффективности управленческого контроля (по материалам социологического опроса) / В.В. Шкилев // Общество: экономика, политика и право. - 2010. - № 6. - С. 48-52.

217. Шкилев, В.В. Социальные параметры управленческого контроля / В.В. Шкилев // Этносоциум и межнациональная культура. - 2010. - № 7. - С. 117-126.

218. Шкилев, В.В. Негативные тенденции при проведении управленческого контроля / В.В. Шкилев, О.В. Маттейс // Вестник Тамбовского университета. - 2010. - № 11 (91). - С. 258-263.

219. Щедрина, Е.В. Конференция по проблемам социальных стереотипов / Е.В. Щедрина // Вопросы психологии. - 1989. - № 1. - С. 177-178.

220. Юнг, К. Архетип и символ / К. Юнг. - М.: Ренессанс, 1991. - 302

с.

221. Ядов, В.А. К вопросу о теории «стереотипизации» в социологии / В.А. Ядов // Философские науки. - 1960. - № 2. - С. 47-58.

222. Ядов, В.А. Социальный стереотип / В.А. Ядов // Философская энциклопедия. - М.: Советская энциклопедия, 1970. - 238 с.

223. Ядов, В.А. Социологическое исследование: методология, программа, методы / В.А. Ядов. - Самара: Изд-во Самарский университет, 1995.

- 135 с.

224. Якимова, Е.В. Социальное конструирование реальности: социально-психологические подходы / Е.В. Якимова. - М.: Наука, 1999. - 115 с.

225. Янгирова, С.М. Социальные стереотипы как механизм процесса идентификации / С.М. Янгирова // Социально-гуманитарные знания. - 2011.

- № 9. - С. 95-102.

226. Ярская-Смирнова, Е.Р. Одежда для Адама и Евы / Е.Р. Ярская-Смирнова // Гендерные эссе. - М.: ИНИОН РАН, 2001.- 253 с.

III. Учебные пособия

1. Андреева, Г.М. Психология социального познания: учебник / Г.М. Андреева. - М.: Аспект Пресс, 2001. - 384 с.

2. Андреева, Г.М. Социальная психология: учебник для вузов / Г.М. Андреева. - М.: Аспект Пресс, 1998. - 376 с.

3. Битянова, М.Р. Социальная психология: наука, практика, образ мыслей: учебное пособие / М.Р. Битянова. - М.: ЭКСМО Пресс, 2001. - 576 с.

4. Гапоненко, А.Л. Теория управления: учебник / А.Л. Гапоненко, А.П. Панкрухин. - М.: Изд-во РАГС, 2003. - 558 с.

5. Граждан, В.Д. Социология управления: учебник / В.Д. Граждан. -М.: КНОРУС, 2009. - 512 с.

6. Зборовский, Г.Е. Социология управления: учебное пособие / Г.Е. Зборовский, Н.Б. Костина. - М.: Гардарики, 2008. - 272 с.

7. Кабаченко, Т.С. Психология в управлении человеческими ресурсами: учебное пособие / Т.С. Кабаченко. - СПб.: Питер, 2003. - 400 с.

8. Одинцов, А.А. Менеджмент организации: введение в специальность: учебное пособие / А.А. Одинцов. - М.: Изд-во «Экзамен», 2004. - 320 с.

9. Платонов, Ю.П. Социальная психология поведения: учебное пособие / Ю.П. Платонов. - СПб.: Питер, 2006. - 464 с.

10. Подгурецкий, Ю. Ингратиация как коммуникативная стратегия // Социальная коммуникация: учебное пособие / Ю. Подгурецкий, М. Хухрак. -Белгород: Изд-во БелГУ, 2000. - 204 с.

11. Рывкина, Р.В. Социология российских реформ: социальные последствия экономических перемен: курс лекций / Р.В. Рывкина. - М.: ГУ ВШЭ, 2004. - 440 с.

12. Садохин, А.П. Культурология: учебное пособие / А.П. Садохин, Т.Г. Грушевицкая. - М.: Юнити-Дана, 2004. - 365 с.

13. Скопылатов, И.А. Управление персоналом: учебное пособие / И.А. Скопылатов, О.Ю. Ефремов. - СПб.: Университетский учебник, 2008. -270 с.

14. Фролов, С.С. Социология: учебник для вузов / С.С. Фролов. - М.: Наука, 1994 - 256 с.

15. Ядов, В.А. Стратегия социологического исследования: учебное пособие / В.А. Ядов. - М.: Изд-во Омега-Л, 2009. - 567 с.

IV. Диссертации и авторефераты

1. Авдеева, Н. А. Социально-психологические технологии преодоления профессиональных стереотипов муниципальных служащих: дис. ... канд. психол. наук: 19.00.05 / Авдеева Наталья Александровна. - М., 2006. -182 с.

2. Алексеев, А.В. Посреднические технологии регулирования социальных конфликтов: автореф. дис. ... канд. социол. наук: 22.00.08 / Алексеев Александр Васильевич. - Орел, 2005. - 25 с.

3. Ахмадеева, К.Н. Конструирование гендерных стереотипов в управлении: тематический репертуар дискурсивных практик и стратегий: дис. ... канд. социол. наук: 22.00.08 / Ахмадеева Камила Наилевна. - Казань, 2011. -199 с.

4. Баязитов, Р.Ф. Авторитарный стереотип в менталитете современной молодежи: дис. ... канд. психол. наук: 19.00.05 / Баязитов Раис Фаисо-вич. - Казань, 2005. -181 с.

5. Валиев, И. Н. Динамика стереотипов социального взаимодействия в условиях реформируемого общества: дис. ... канд. филос. наук: 09.00.11 / Валиев Ильдар Накипович. - Казань, 2006. - 138 с.

6. Ванина, О.Н. Социологический анализ экономических стереотипов Россиян в постсоветский период: автореф. дис. ... канд. социол. наук: 22.00.08 / Ванина Ольга Николаевна. - Екатеринбург, 1999. - 20 с.

7. Дворянов, А.А. Доверие в системе социального управления: автореф. дис. ... канд. социол. наук: 22.00.08/ Дворянов Алексей Александрович. - М., 2006. -22 с.

8. Дьякова, В.В. Стереотипы восприятия государственных служащих в современном российском обществе: дис. ... канд. психол. наук: 19.00.05 / Дьякова Виктория Викторовна. - М., 1996. -143 с.

9. Ильиных, С.А. Гендерная концепция организационной культуры: автореф. дис. ... д-ра социол. наук: 22.00.08 / Ильиных Светлана Анатольевна. - Новосибирск, 2009. - 36 с.

10. Ковалев, В.В. Аксиологические стереотипы как фактор устойчивости российского общества: автореф. дис. ... д-ра социол. наук: 22.00.06 / Ковалев Виталий Владимирович. - Ростов-на-Д., 2009. - 48 с.

11. Махакова, Л. С. Влияние гендерных стереотипов персонала по отношению к руководителю на принятие ценностей организационной культуры: дис. ... канд. психол. наук: 19.00.05 / Махакова Лариса Сырендоржиевна. - М., 2007. - 169 с.

12. Метелкина, Ю. С. Социальные стереотипы - процессы формирования, виды и использование в политике: Информационный подход: дис. ... канд. социол. наук: 23.00.02 / Метелкина Юлия Сергеевна. - Новосибирск, 2002. - 142 с.

13. Нечаева, С.А. Роль культурных стереотипов в ситуации межличностного конфликт: дис. ... канд. культурологии: 24.00.01 / Нечаева Светлана Александровна. - Волгоград, 2004. - 159 с.

14. Ревина, М.А. Гендерная идентификация в управленческой деятельности: дис. ... канд. социол. наук: 22.00.08 / Ревина Марина Андреевна. -М., 2001. -160 с.

15. Рощина, М.Л. Гендерная специфика управленческих решений руководителя: дис. ... канд. социол. наук: 22.00.08 / Рощина Мария Леонидовна. - М., 2006. - 142с.

16. Рябова, Т.Б. Гендерные стереотипы в политической сфере современного российского общества: социологический анализ: автореф. дис. ... д-ра социол. наук: 22.00.04 / Рябова Татьяна Борисовна. - Н. Новгород, 2009. -45 с.

17. Рябова, Е.Л. Культура конфликтного взаимодействия в современном российском социуме как фактор общественной стабилизации: автореф. дис. ... д-ра полит. наук: 23.00.02 / Рябова Елена Львовна. - М., 2010. - 51 с.

18. Семендяева, О.Ю. Стереотип как социальный и социально-психологический феномен: дис. . канд. филос. наук: 09.00.00 / Семендяева Ольга Юрьевна. - М., 1986. - 195 с.

19. Сляхдинов, Г.М. Стереотипы социального поведения менеджеров в современном мире: автореф. дис. ... канд. социол. наук: 22.00.08 / Сляхдинов Гаяр Музафарович. - М., 1997. - 16 с.

20. Стасенко, О.В. Воспроизведение и формирование гендерных стереотипов средствами массовой коммуникации: дис. ... канд. социол. наук: 22.00.06 / Стасенко Оксана Викторовна. - Ставрополь, 2004. - 197 с.

21. Федорова, Т.В. Гендерные стереотипы как фактор формирования имиджа политика: дис. ... канд. полит. наук: 23.00.02 / Федорова Татьяна Викторовна. - Ставрополь, 2008. - 168 с.

22. Чернобровкина, А.В. Гендерные особенности поведения личности в управленческой деятельности: дис. ... канд. социол. наук: 19.00.11 / Чернобровкина Анна Владимировна. - М., 2000. - 166 с.

23. Шестопалова, О.Н. Стереотипы трудового поведения молодых работников: социологический анализ: дис. . канд. социол. наук: 22.00.04 / Шестопалова Ольга Николаевна. - Екатеринбург, 2009. - 162 с.

V. Справочно-аналитические источники

1. Бабосов, Е.М. Социальный стереотип: социологический словарь / Е.М. Бабосов. - Минск: Университетское, 1991. - 352 с.

2. Покрасс, М.Л. Активная депрессия или добрая сила тоски: диалоги с психотерапевтом. Словарь практического психолога / М.Л. Покрасс. -Самара: Издательский Дом "БахраХ - М", 2001. - 320 с.

3. Теория управления: социально-технологический подход: энциклопедический словарь / Под ред. В.Н. Иванова, В.И. Патрушева. - М.: Муниципальный мир, 2004. - 672 с.

VI. Электронный ресурс

1. 12 стереотипов менеджеров по продажам [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.officefile.ru/article.php?id=391.

2. 7 "смертных" стереотипов руководителей [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://master-class.spb.ru/artefruk_1_50/.

3. Авдулова, Т.П. Гендерные аспекты управленческой деятельности. [Электронный ресурс] / Т.П. Авдулова // Режим доступа к изд.: http : //www.elitarium. ru/2010/05/24/gendernye_aspekty_dej atelnosti. html.

4. Белинская, Д.В. Гендерные стереотипы и власть / Материалы Интернет-конференции [Электронный ресурс] / Д.В. Белинская, Т.В. Дорофеева // Режим доступа к изд. : http : //www.tsutmb .ru/nu/nauka/index.php/razdel/meropr/-2011.html?sobi2Task=sobi2Details&catid=25&sobi2Id=318;

5. Боровская, Л.А. Теория стереотипов Липпмана и ее последующая трансформация в социальной науке [Электронный ресурс] / Л.А. Боровская // Режим доступ: http://sophia.nau.edu.ua/science/visnik/visn2/borovsk.htm.

6. Ванина, О.Н. Исследование феномена социального стереотипа: социально-психологический и социологический подходы [Электронный ресурс] / О. Н. Ванина // Режим доступа: www.vis.ru/socio.nsf/.

7. Васильева, Т.Е. Стереотипы в общественном сознании [Электронный ресурс] / Т.Е. Васильева // Режим доступа: http: //psyfactor. org/lib/stereotype5. htm.

8. Долгов, М.В. Командное взаимодействие в организации: стереотипы и пути их преодоления [Электронный ресурс] / М.В. Долгов, И.М. Марковская // Режим доступа: http://rhr.ru/mdex/rule/edu/corp/12260Ahtml.

9. Кон, И.С. Психология предрассудка [Электронный ресурс] / И.С. Кон // Режим доступа: http://psyfactor.org/lib/stereotypel l.htm.

10. Кулагин, О.А. Управленческие иллюзии и стереотипы [Электронный ресурс] / О.А. Кулагин // Режим доступа: http://www.e-xecutive.ru/blog/management-service/7644.php.

11. Ладыжец, Н.С. Приглашение к дискуссии о проблеме актуальности гендерной асимметрии в менеджменте [Электронный ресурс] / Н.С. Ладыжец // Режим доступа: http://professionali.ru/Soobschestva/vseoxvatnyj_gender_osobennosti_polorolevog o_5653/priglashenie_k_diskussii_o_probleme_aktualnosti_14115916/.

12. Норман, Д.С. Жизненный цикл и смена управленческих стереотипов [Электронный ресурс] / Д.С. Норман // Режим доступа: http://www.ippnou.ru/article.php?idarticle=001974.

13. Овсянко, А.Д. Менеджмент качества: разрушая стереотипы [Электронный ресурс] / А.Д. Овсянко // Режим доступа: http://www.cfin.ru/management/iso9000/stereo.shtml?printversion.

14. Ограничение жизни - наши стереотипы [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://sergeybelyaev.livejournal.com/26711.html.

15. Поведенческие стереотипы [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.ngpedia.ru/id481820p1.html.

16. Речкин, Н.С. О формировании стереотипов в социальных системах [Электронный ресурс] / Н.С. Речкин // Режим доступа: http://www.transpress .ru/articles/0604/0207 .shtml.

17. Рябова, Т.Б. Стереотипы и стереотипизация как проблема тендерных исследований [Электронный ресурс] / Т.Б. Рябова // Режим доступа: http : //cens .ivanovo .ac.ru/publications/riabova-stereotipy.htm.

18. Салл, Д.Н. Жизненный цикл и смена управленческих стереотипов [Электронный ресурс] / Д.Н. Салл // Режим доступа: http://www.ippnou.ru/article.php?idarticle=001974.

19. Социокультурные стереотипы // «Социологический диагноз культуры российского общества второй половины XIX - начала XXI вв.»: Материалы всероссийской научной конференции 20-21 июня 2008г. [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://aspirantspb.ru/forstudents/stereotype.

20. Стереотипы и отношения [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://ssor.net.ru/stereotipi-i-otnosheniya#ixzz2fdCVSnoP.

21. Стереотипы работающего человека [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://menzo.ucoz.ru/load/organizacionnoe_povedenie/stereotipy_rabotajushhego_ cheloveka/13-1-0-377.

22. Управление персоналом: стереотипы и реальность. Часть 1 [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://hrm.ru/upravlenie-personalom-stereotipy-i-realnost-chast-1.

23. Формирование группового поведения в организации [Электронный ресурс] // Режим доступа к изд.: http://lo1.ru/gos/7/Content/3.htm

24. Цой, Л.Н. Общественные стереотипы, формирующие негативное отношение к конфликту и препятствующие инновациям в организации [Электронный ресурс] / Л.Н. Цой // Режим доступа: http://conflictmanagement.ru/konfliktyi-cherez-prizmu-stereotipov-2.

25. Щеглова, Л.В. Когнитивные и социальные функции культурных стереотипов [Электронный ресурс] / Л.В. Щеглова, С.А. Нечаева // Режим доступа: http://www.vspu.ru/books/biblindx.html.

VII. Литература на иностранных языках

1. Adler, N. International Dimensions of Organizational Behavior / N. Adler. - Boston, 1991.

2. Allport, G.W. The nature of prejudice / G.W. Allport. - Cambridge: Addison-Welsey, 1954. - 438 р.

3. Bergier, R. Stereotype und Vorurteile / R. Bergier, B. Six // Handbuch der Sozialpsychologie (2. Haebband) / Hrsg. vonC.F. Graumann. Gdttingen, 1972. - Р.Р. 1371-1432.

4. Bhabha, H. The location of culture / H. Bhabha. - L.; N.Y., 1994. P.

75.

5. Bogardus, E. Stereotypes versus Sociotypes / E. Bogardus // "Sociological and Social Recearch", 1950.

6. De Vos, G. Ethnic Pluralism: Conflict and Accomodation / G. De Vos // Ethnic Identity: Cultural Continuities and Change. Chicago, 1982. - P.9.

7. Doise, W. Intergroup relations and polarisation of individual and collective judgements / W. Doise // Pers. And Soc. Psychol. 1969. - V. 12. - P. 36143.

8. Festinger, L. A theory of social comparison processes / L. Festinger / Human Relations, 1954.

9. Fukuyama, F. Associations: Fostering Fukuyama's Social Capital / F. Fukuyama // Association Management. Jun, 2002. - Vol. 54. - Iss. 6.

10. Gardner, R.C. Stereotypes as Consensual Beleifs // R.C. Gardner // The psychology of prejudice: The Ontario Symposium. - V.7. - Hillsdale, N.J., 1994.

11. Hall, S. The West and the rest: Discourse and power // S. Hall, B. Greben (eds.) Formations of modernity. Cambridge, 1992. - P. 258.

177

12. Levin, J. The Functions of Prejudice / J. Levin. - N.Y., 1975.

13. Lippman, W. Public opinion / W. Lippman. - N. Y., 1922.

14. MacGregor, D. The human side of enterprise / D. MacGregor. - N-V,

1960.

15. Rosch, O. Mit Stereotypen leben? Wie Deutsche und Russen sich heute sehen / O. Rosch // Interkulturelle Kommunikation in Geschaftsbeziehungen zwischen Russen und Deutschen / Hrsg. von 0. Rosch. Wildau, 1998.

16. Samovar, L. Communication between Cultures / L. Samovar, R. Porter, L. Stefani. - Wadsworth Publishing Company, 1998.

17. Schafer, B. Entwicklungseinien der Stereotypen- und Vorurteilsvorschung / B. Schafer // Vorurteile und Einstellungen: Sozialpsychologische Beitrage zum Problem sozialer Orientierung / Hrsg. von B. Schafer, F. Petermann. Koln, 1988.

18. Social Categorization in the Social Psychology of Intergroup Relations / H. Tajfel. - London, 1978.

19. Tajfel, H. Social identity and intergroup relations / H. Tajfel. - Cambridge - Paris, 1982.

20. Tajfel, H. Social stereotypes and social groups / H. Tajfel // Intergroup behavior. Oxford: Basil Blackwell, 1984.

21. Tajfel, H. Social categorization and intergroup behaviour / H. Tajfel, C. Figment, M. Billig, R. Bundy // Europ. J. Of Soc. Psychol, 1971. - № 1.

22. Turner, J. Social identification and psychological group formation / J. Turner // Tajfel H. (ed.) Social dimension. Cambridge Univ. Press, 1984.

23. O'Chara. Media for the Millions / O'Chara. - New-York, 1964.

ПРИЛОЖЕНИЕ

Программа социологического исследования «Место и роль социальных стереотипов в структуре управленческой деятельности»

1. Обоснование проблемы исследования.

Успешное управление любой организацией и любым общественным процессом независимо от их размера и масштаба обусловлено в существенной мере компетентностью руководителей, адекватной оценкой ими управленческих ситуаций и принятием оптимальных решений. Соответственно, при рассмотрении и решении проблемы совершенствования управленческой деятельности, повышения культуры управления нельзя не обратить внимание на стереотипный характер человеческих действий.

Стереотипы - обобщенные и вместе с тем упрощенные схемы действий (мыслительных, оценочных, практических и т.д.) довольно широко распространены в управленческой, как впрочем, и в любой другой деятельности, оказывая существенное влияние на ее характер и результативность.

Особую актуальность приобретает в этой связи проблема отсутствия ясных и четких формул и стандартов социального взаимодействия, которые были бы доступны для понимания большинства его членов и не требовали бы от них «творческого» реагирования на типизированные социальные ситуации.

Если применительно к любой другой деятельности стереотипы занимают достойное место в научных проектах и публикациях, то управленческая деятельность оказалась в этом отношении обойденной вниманием. И это связано, на наш взгляд, с сохранившейся с советских времен мифологизацией управленческой практики как неизменно рациональной и функционально безупречной деятельности.

Помимо того, что стереотипы занимают значительное место в управленческой деятельности, следует принять во внимание также неоднозначность их роли - позитивной или, наоборот, негативной. Они или способствуют эффективности управленческой деятельности, или напротив, ограничивают, сдерживают ее. При этом речь может идти не только о разных стереотипах, но и об одном и том же стереотипе, меняющем функциональную направленность в зависимости от управленческой ситуации. Полезно будет принять к сведению еще одно важное обстоятельство, относящееся к латентному - непроизвольному и непрогнозируемому - характеру происхождения и функционирования стереотипов.

Таким образом, актуальность социологического исследования определяется необходимостью в адекватной и системной оценке роли стереотипов в управленческой деятельности, выявлении источников их функциональной реверсивности, целевой использования их позитивного потенциала и, напротив, ограничения возможной негативной роли.

2. Объект и предмет исследования.

Объект исследования - управленческая деятельность на предприятиях «Холдинговой компании ОАО «Энергомаш-Строй»: котельный завод, «Энергомаш-проект», агрофирма «Графовка», завод по изготовлению гофро-тары, строительная фирма «Энергомаш-Строй», экспериментальный завод, автопаркинг, гостиница «Белотель», фирма «Пищевик».

Предмет исследования - социальные стереотипы в управленческой деятельности.

3. Цель и задачи исследования.

Цель исследования - выявление места и роли стереотипов в управленческой деятельности, при осуществлении функций управления. Достижение данной цели предполагает решение следующих исследовательских задач:

- провести сравнительный анализ концептуальных подходов к интерпретации и исследованию социального стереотипа;

- показать неоднозначную роль социальных стереотипов в познании и практической, в том числе управленческой деятельности;

- раскрыть формы проявления стереотипов в управленческой деятельности;

- провести структурный анализ социальных стереотипов в управленческой деятельности, т.е. управленческих стереотипов;

- выявить и описать функции стереотипов в структуре и процессе управленческой деятельности;

- произвести группировку управленческих стереотипов.

4. Гипотеза исследования.

Гипотеза исследования включает следующие предположения:

- социальные стереотипы занимают важное место в структуре управленческой деятельности и существенным образом влияют на его эффективность, при этом роль социальных стереотипов в управленческой деятельности (управленческих стереотипов) неоднозначна: она может иметь как позитивный, так и негативный характер;

- имеется принципиальная возможность профилактики и преодоления негативных управленческих стереотипов посредством использования специальных социальных технологий.

5. Теоретико-методологические основы исследования.

Понятие «социальный стереотип» имеет давнюю историю. Еще до введения в социологию соответствующего термина употреблялось близкое по смыслу понятие «коллективные представления», введенное в научный оборот Э. Дюркгеймом в работе «Об общественном разделении труда»1. Особо важное значение для исследования имеют:

1 Дюркгейм Э. О разделении общественного труда. Метод социологии. М., 1991.

181

- теоретические положения социокультурного подхода к интерпретации социальных стереотипов, связывающие их происхождение и функционирование с процессами социализации, воздействием социокультурных факторов, таких как влияние лидеров мнений, родителей, СМИ;

- теоретические положения когнитивного подхода к исследованию социальных стереотипов, описывающие стереотипы как когнитивные структуры, которые ассоциируют членов определенной социальной группы с конкретным набором характеристик и обуславливают ожидания (экспектации), соответствующие данным характеристикам;

- концепция социальных стереотипов Г. Тэджфела, которые описываются в рамках межгрупповых отношений и теории конфликта;

- структурно-функциональный подход к исследованию социальных стереотипов, предложенный Т. Парсонсом.

Общая характеристика социальных стереотипов в управленческой деятельности содержится в работах В.П. Бабинцева, О.В. Гавриленко, В.Н. Зи-герта и Л. Ланг, О.А. Кулагина, А.Д. Овсянко, А.И. Пригожина, А.В. Рязанова, О.И. Шкартана1. Освещаются формы проявления в управленческой деятельности стереотипов: профессионально-статусных (З.А. Агеева, Н.В. Вят-

л

кина, Ф. Ивон, Е.Д. Ромченко) ; позиционных (Н.В. Гришина, Г.С. Кузьмин,

л

Л.Н. Цой, А.Ю. Шиликов) ; оценочных (А.А. Бодалев, В.Н. Куницина и В.Н.

1 Бабинцев В.П. Субкультура бюрократии: приговор модернизации России? // Власть. 2013. № 1. С. 20-25; Гавриленко О.В. Российская деловая культура: тенденции развития // Вестник Московского университета. Серия 18. Социология и политология. 2011. № 1. С. 178-184; Зигерт В.Н., Ланг Л. Руководить без конфликтов. М.: Экономика, 1990; Кулагин О.А. Управленческие иллюзии и стереотипы [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.e-xecutive.ru/blog/management-service/7644.php; Овсянко А.Д. Менеджмент качества: разрушая стереотипы [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.cfin.ru/management/iso9000/stereo.shtml7printversion; Пригожин А.И. Деловая культура: сравнительный анализ // Социологич. исследования. 1999. № 9. С. 74-80; Рязанов А.В. Дискурсивное управление: возможности и ограничения // Власть. 2013. № 11. С. 71-74; Шкаратан О.И. Русская культура труда и управления // Общественные науки и современность. 2003. № 1. С. 30-55.

2 Агеева З.А. Профессионально-статусные стереотипы: опыт эмпирического исследования // Вестник Ивановского государственного университета. 2006. Вып. 2. С. 65-70; Вяткина Н.В. Социально-статусные характеристики управленческой деятельности как детерминанты формирования инновационного общества // Власть. 2014. № 10. С. 134-139; Ивон Ф. Профессиональная культура в свете культурно-исторической психологии // Вестник Московского университета. Серия 14. Психология. 2009. № 4. С. 84-91; Ромченко Е.Д. Базовые принципы китайской деловой культуры // Вестник Московского университета. Серия 18. Социология и политология. 2010. № 3. С. 22-24.

Гришина Н.В. Психология конфликта. СПб.: Питер, 2002; Кузьмин Г.С. Общественный договор как фундаментальный политический механизм регулирования конфликтов // Власть. 2014. № 7. С. 92-95; Цой Л.Н. Общественные стереотипы, формирующие негативное отношение к конфликту и препятствующие инновациям в организации [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://conflictmanagement.ru/konfliktyi-cherez-prizmu-stereotipov-2; Шиликов А.Ю. Теоретические аспекты моббинга как следствия конфликтного взаимодействия // Власть. 2013. № 4. С. 69-71.

Панферов, Н.С. Данакин и М.С. Сухинов, Е.Н. Махов и др.)1; мотивационных

л

(М.И. Дурыхин, Д. Макгрегор и др.) ; гендерных (Т.П. Авдулова, Т.В. Бар-чунова, Л.С. Егорова, Р.М. Канапьянова, Н.С. Ладыжец, А.А. Московская, Н.М. Римашевская, Т.Б. Рябова, И.О. Тюрина, Т.П. Хохлова, А.Е. Чирикова и

-5

Н.Ю. Лапина, Е.Р. Ярская-Смирнова) .

Имеются публикации, в которых рассматриваются стереотипы при осуществлении отдельных управленческих функций: постановка управленческих целей (работы А.И. Гришака и О.В. Маттейс, А.И. Пригожина)4, органи-

1 Бодалев А.А., Куницина В.Н., Панферов В.Н. О социальных эталонах и стереотипах и их роли в оценке личности // Ученые записки ЛГУ. НИИКСИ. Л., 1971. Вып. 9. С. 151-160; Данакин Н.С., Сухинов М.С. Управленческая оценка как объект социологического исследования. Белгород: «Логия», 2003; Махов Е.Н. Универсальный ключ оценки // Справочник кадровика. 2005. № 6. С. 33-38.

2 Дурыхин М.И. Проблема гуманизации стимулирования труда: смысл и направления // Управление процессами повышения качества жизни населения в муниципальном образовании: Сб. научн. работ. Вып. 1. Белгород: Белгородское областное издательство, 2003. С. 47-54; Дурыхин М.И., Данакин Н.С. Нелинейная модель мотивации / // Социальные инновации: теория и практика: Сб. научн. работ. - Вып. 3. - Белгород: Изд. центр ООО «Логия», 2005. - С. 3-17 ; MacGregor D. The human side of enterprise . N-V, 1960.

Авдулова Т.П. Гендерные аспекты управленческой деятельности. [Электронный ресурс] // Режим доступа к изд.:

http://www.elitarium.ru/2010/05/24/gendernye_aspekty_dejatelnosti.html; Барчунова Т.В. «Эгоистичный гендер» или воспроизводство гендерной асимметрии в гендерных исследованиях // Общественный науки и современность. 2002. № 5. С.180-192; Егорова Л.С. Гендерные стереотипы в управлении // Женщины в российском обществе. 2001. № 3-4. С. 1317; Канапьянова Р.М. Современные тенденции преодоления гендерной асимметрии в государственном управлении // Власть. 2006. № 12. С. 74-76; Ладыжец Н.С. Приглашение к дискуссии о проблеме актуальности гендерной асимметрии в менеджменте [Электронный ресурс] // Режим доступа:

http://professionali.ru/Soobschestva/vseoxvatnyj_gender_osobennosti_polorolevogo_5653/prigla shenie_k_diskussii_o_probleme_aktualnosti_14115916/; Московская А.А. Стереотипы или конкуренция? (Анализ некоторых гендерных предпочтений работодателей) // Социологич. исследования. 2002. № 3. С. 52-61; Римашевская Н.М. Гендерные стереотипы и логика социальных отношений // Гендерные стереотипы в современной России / под ред. И.Б. Назаровой, Е.В. Лобза. М.: Макс-пресс, 2007. С. 7-23; Рябова Т.Б. Гендерные стереотипы как фактор оценки субъектов политического процесса // Женщина в российском обществе. 2008. № 2. С. 44-52; Рябова Т.Б. Стереотипы и стереотипизация как проблема гендерных исследований // Личность. Культура. Общество. Т. V. Вып. 1-2 (15-16). С. 120-139; Тюрина И.О. Гендерные аспекты занятости и управления // Социологич. исследования. 2002. № 11. С. 136-137; Хохлова Т.П. Выявление гендерных аспектов менеджмента - фактор повышения эффективности управления // Менеджмент в России и за рубежом. 2001. №2. С. 67-74; Чирикова А.Е., Лапина Н.Ю. Женщина на высших этажах власти. Российские практики и французский опыт. М.: Институт социологии РАН, 2009; Ярская-Смирнова Е.Р. Одежда для Адама и Евы // Гендерные эссе. М.: ИНИОН РАН, 2001.

4 Гришак, А.И., Маттейс О.В. Возможные отклонения в процессе программно-целевого управления // Этносоциум и межнациональная культура. 2010. № 8. С. 206-211; Пригожин А.И. Цели организаций: стереотипы и проблемы // Общественные науки и современность 2001. № 2. С. 5-19.

зация (М.В. Долгов, И.М. Марковская)1, управленческий контроль (С.А. БоЛ

женов, Н.С. Данакин, К.Н. Евминов, В.В. Шкилев) . Само содержание понятия «управленческий стереотип» раскрывается в работах О.А. Кулагина, Д.С. Нормана, Д.Н. Салла, Г.В. Широковой . Акцентируется внимание при этом на смене управленческих стереотипов в продолжении жизненного цикла организации.

6. Определение и интерпретация основных понятий.

Аксиологические стереотипы - социальные стереотипы, связанные с

ценностным отношением к значимым объектам управленческого контекста.

Гендерные стереотипы - стереотипные представления о гендере и ген-дерных отношениях. Эти представления ассоциируют членов определенной социальной группы с конкретным набором характеристик и обуславливают ожидания (экспектации), соответствующие данных характеристикам.

Деперсонифицированное доверие - один из видов доверия, который устанавливается благодаря функциональной взаимозависимости людей и разделения труда. В этом случае доверие оказывается человеку не как личности, а как представителю социального института, сертифицирующего его полномочия.