Конструирование гендерных стереотипов в управлении: тематический репертуар дискурсивных практик и стратегий тема диссертации и автореферата по ВАК РФ 22.00.08, кандидат социологических наук Ахмадеева, Камила Наилевна

• Ахмадеева, Камила Наилевна
• кандидат социологических наук
• 2011

Оглавление диссертации кандидат социологических наук Ахмадеева, Камила Наилевна

ВВЕДЕНИЕ.

1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИЗУЧЕНИЯ КОНСТРУИРОВАНИЯ ТЕНДЕРНЫХ СТЕРЕОТИПОВ.

§1. Тендерный стереотип в управлении: теоретическая интерпретация.

§2. Методологические рамки исследования конструирования тендерных стереотипов.

2. ТЕМАТИЧЕСКИЙ РЕПЕРТУАР КОНСТРУИРОВАНИЯ ТЕНДЕРНЫХ СТЕРЕОТИПОВ В СФЕРЕ УПРАВЛЕНИЯ.

§1. Тендерные стереотипы женщин-управленцев через призму федеральных и региональных печатных СМИ.

§2. Стереотипы тендера в саморефлексивном дискурсе управленцев.

Введение диссертации (часть автореферата) на тему «Конструирование гендерных стереотипов в управлении: тематический репертуар дискурсивных практик и стратегий»

Актуальность темы исследования. Сфера гендерных отношений является одной из наиболее острых и значимых областей исследования социальных наук, чья актуальность обуславливается как теоретическими аспектами межгендернош взаимоотношения, так и практическими задачами реализации подлинного равноправия между мужчинами и женщинами, ликвидации тендерной асимметрии и формирования принципиально новых, свободных от предрассудков гендерных отношений в обществе.

Несмотря на то, что с начала 1990-х гг. в России проводится определенная работа по обеспечению реального, а не декларируемого гендернош равноправия, ситуация в настоящее время далека от идеала. Тендерные проблемы приобрели еще большую остроту в условиях формирующихся рыночных отношений. Дискриминация женщин в различных сферах социальных отношений во многом связана с существующими гендерными стереотипами, предрассудками относительно умственных и физических способностей так называемого «слабого пола». Таким образом, актуальность темы исследования обусловлена, в первую очередь, самой проблемой гендерного неравенства, гендерной асимметрии в современном российском обществе.

Тендерные стереотипы активно конструируются средствами массовой информации, которые предлагают своей аудитории образы «идеальных мужчин» и «идеальных женщин» и рисуют особенности их взаимоотношений в различных общественных сферах. С другой стороны, немаловажную роль в конструировании и презентации гендерных стереотипов играет и уровень индивидуальных интеракций, в ходе которого индивиды «делают гендер» (К. Уэст, Д. Зиммерман) и наполняют смыслами стереотипизированные представления о «мужском» и «женском». Тематический репертуар конструирования гендера и гендерных стереотипов, таким образом, наглядно демонстрирует превалирующие в общественном сознании убеждения о гендерном Другом, и поэтому изучение стереотипных тендерных репрезентаций является одним из ключей к пониманию социогрупповой сущности социума.

Дополнительную актуальность теме исследования придает изучение конструирования гендерных стереотипов в сфере управления. Сфера управления, особенно в части топ-менеджмента и руководства крупными коллективами, характеризуется доминированием мужчин и практически полным отсутствием женщин. Судя по данным Федеральной службы государственной статистики, в 2005-2007 гг. уровень мужчин, имеющих руководящие должности в различных секторах экономики (в т.ч. государственной службе) составляет чуть более 60 процентов1, в то время как в России доля мужчин в последние годы составляла всего 46 процентов от всего населения 2. Анализируя эти показатели, также следует иметь в виду, что соотношение мужчин и женщин в сфере управления во многом «выравнивается» за счет того, что в системе государственного управления более 70 процентов должностей низшего и среднего звена занимают женщины3.

Налицо, таким образом, явная гендерная диспропорция в системе управления, которая базируется, помимо прочего, на стереотипном восприятии сферы управления как «неженской» работы и предвзятом отношении к управленческим способностям женщин. При этом дискриминация женщин в управленческом секторе практически не проблематизируется и, как показывают социологические исследования, большинство женщин и мужчин уверены в справедливости существующего

1 См.: Численность занятых в экономике по полу и занятиям [Электронный ресурс] / Федеральная служба государственной статистики, 2008. - Режим доступа: http://www.gks.ru/freedoc/2008/b08l 3/05-09.htm, свободный.

2 См.: Численность мужчин и женщин [Электронный ресурс] / Федеральная служба государственной статистики, 2009. - Режим доступа: http ://www.gks.ru/freedoc/newsite/population/demo/demo 13 .xls, свободный.

3 См.: Численность и состав кадров государственной гражданской и муниципальной службы на 1 октября 2008 года [Электронный ресурс] / Федеральная служба государственной статистики, 2008. - Режим доступа: гендерного режима в системе труда.

Теоретическая актуальность обращения к проблеме тендерных стереотипов в сфере управления связана с необходимостью формирования и адаптации в отечественной социологии методологических подходов, в частности социального конструкционизма, которые позволяют не только описывать, но и интерпретировать сложившиеся практики в тендерных отношениях, и сфера управления является удачным «плацдармом» для методологического моделирования. Кроме того, сложившийся в течение многих лет методологический инструментарий гендерных исследований нуждается, в настоящее время, в синтетическом обогащении за счет более активного использования опыта смежных социальных дисциплин, прежде всего, социальной психологии.

Данные обстоятельства предопределили актуальность изучения тематического репертуара конструирования гендерных стереотипов в сфере управления.

Область исследования: концептуальные и эмпирические исследовательские методы и процедуры в социологии управления; факторы, детерминирующие управленческое поведение индивидов в социальных институтах и организациях; государственная и муниципальная служба как социальный институт и предмет социологического анализа; социокультурные и социально-политические факторы развития управленческой культуры; проблема стилей, мотивации и участия в управлении.

Объект и предмет исследования. Объектом исследования являются тендерные стереотипы. Предметом исследования выступает тематический репертуар практик и стратегий конструирования тендера и гендерных стереотипов в сфере управления.

Разработанность темы исследования. Тема конструирования гендерных стереотипов в управлении является комплексной, вследствие чего в структуре научной разработанности данной проблематики можно выделить http://www.gks.ru/freedoc/2009/gos-kadr/TEKST09.htm, свободный. ряд самостоятельных, но, одновременно с этим, тесно переплетающихся, направлений исследовательского интереса.

Первое направление связано с общей методологией социального конструирования реальности (П. Бергер, Т. Лукман)4, а также теоретической разработкой конструкционистской методологии (Дж. Бест, П. Гриффите, П. Ибарра, Дж. Китсьюз, А. Кукла, М. Спектор, Я. Хакинг)5. В этом же направлении следует выделить работы зарубежных и отечественных исследователей, использующих конструкционистскую методологию для анализа конструирования различных социальных объектов (Д. Алфайд, П. Аткинсон, В.М. Воронков, М. Грегори, Е.Г. Дъякова, И. Освальд, П.А. Мейлахс, А.Д. Трахтенберг, Н. Фриц, А. Хастингз и др.)6. Отметим вклад в разработку конструкционистской методологии татарстанских исследователей (JI.A. Бурганова, П.А. Корнилов, A.C. Макаров, Р.Н. Мингалеев, Ж.В. Савельева (Журавлева), Ю.Н. Соловарова, Л.Г. Хадиева, И.Г. Ясавеев и др.)7.

4 См.: Бергер, П. Социальное конструирование реальности. Трактат по социологии знания /П. Бергер, Т. Лукман. - М.: Медиум, 1995. - 323 с.

5 См.: Бест, Дж. Конструкционистский подход к исследованию социальных проблем / Дж. Бест // Контексты современности-И / Под ред. С.А. Ерофеева. - Казань, Изд. КГУ, 2001. - С.167-168; Спектор, М. Конструирование социальных проблем / М. Спектор, Дж. Китсьюз // Контексты современности-П / Под ред. С.А. Ерофеева. - Казань, Изд. КГУ, 2001. - С. 160-163; Ibarra, Р.В. Strict and Contextual Constructionism in the Sociology of Deviance and Social Problems / P.B. Ibarra // Handbook of constructionist research / J.A. Holstein, J. F. Gubrium (Eds.). - New York: The Guilford Press, 2007. - P.355-372; Hacking, I. The Social Construction of What? /1. Hacking. - Cambridge: Harvard University Press, 1999. - 272 p.; Kukla, A. Social constructivism and the philosophy of science /А. Kukla.

- London: Routledge, 2000. - 192 p. и др.

6 См.: Fritz, N. The Mass Media and the Social Construction of the Missing Children Problem /N. Fritz, D. Altheide // Sociological quarterly. - 1987. - Vol.28. - P.473-492; Hastings, A. The Construction of Nationhood: Ethnicity, Religion and Nationalism / A. Hastings.

- Cambridge: Cambridge University Press, 1997; Atkinson, P. Construction of medical knowledge / P. Atkinson, M. Gregory // Handbook of constructionist research / J.A. Holstein, J. F. Gubrium (Eds.). - New York: The Guilford Press, 2007. - P.593-608; Дьякова, Е.Г. Массовая коммуникация и проблема конструирования реальности: анализ основных теоретических подходов / Е.Г. Дьякова, А.Д. Трахтенберг. - Екатеринбург: УрО РАН, 1999. - 130 е.; Мейлахс, П. Дискурс прессы и пресс дискурса - конструирование проблемы наркотиков в петербургских СМИ / П. Мейлахс //Журнал социологии и социальной антропологии. - 2004. - Т. VII. - №4. - С. 135-151; Конструирование этничности / Под ред.: В.М.Воронкова, И.Освальд. - СПб.: Дмитрий Буланин, 1998. - 304 с.

7 См.: Бурганова, JI.A. Реконструирование структуры образа военного конфликта (по материалам СМИ)/ JI.A. Бурганова, П.А.Корнилов // Социологические исследования.

Второе направление связано с общей теорией тендера, научная разработка которой началась с введения концепта «гендер» в оборот социальных наук Дж. Мани и Р. Столлером8 и началом рассмотрения тендера в качестве социального конструкта. В рамках данного направления интерес представляют, в первую очередь, работы классиков феминистской мысли (С. де Бовуар, К. Миллет, С. Файерстоун, Дж. Фридмен)9, а также труды таких ученых, как Дж. Батлер, Т. Де Лауретис, Д. Зиммерман, Р. Коннел, Дж. Лорбер, Дж. Скот, К. Уэст, С. Дж. Шафетц и др10. Среди отечественных

2003. - № 6. - С. 116-134; Корнилов, П.А. Конструирование образа современного военного конфликта средствами массовой информации (социологический анализ): автореф. дис.канд. соц. наук: 22.00.08 / П.А. Корнилов. - Казань, 2002; Бурганова, Л.А. Конструирование имиджа государственной службы средствами массовой информации (опыт эмпирического исследования) / С.В. Батайкина, Л.А. Бурганова // Власть. - 2008. -№ 3. - С. 42-45; Журавлева, Ж.В. ВИЧ-инфекция и СПИД в масс-медиа: конструирование социальной проблемы: автореф. дис. канд.соц. наук: 22.00.06 / Ж.В. Журавлева. -Казань, 2002; Мингалеев, Р.Н. Конструирование имиджа региона российскими СМИ (на примере Республики Татарстан): автореф. дис. . канд. соц. наук: 22.00.08 /Р.Н. Мингалеев. - Казань, 2004; Савельева, Ж.В. Медикализация и эстетизация здоровья в рекламной коммуникации / Ж.В. Савельева, JI.A. Бурганова // Социологические исследования. - 2009. - №8. - С.100-107; Соловарова, Ю.Н. Институционализация местного самоуправления: социокультурный контекст конструирования (на материалах Республики Татарстан): автореф. дис. . канд. соц. наук: 22.00.08 / Ю.Н. Соловарова. -Казань, 2003; Социальное конструирование реальности: опыт социологических исследований /Под ред. JI.A. Бургановой, Г.П. Мягкова. — Казань, Изд-во Казан, гос. технолог, ун-та, 2010; Хадиева, Л.Г. Конструирование репродуктивных установок: феноменологический анализ: автореф. дис. . канд. социол. наук: 22.00.06 / Л.Г. Хадиева. - Казань, 2007; Макаров, А.С. Конструирование социальной проблемы подротсковой делинквентности в печатных изданиях Республики Татарстан: автореф. дисс.канд. соц. наук: 22.00.04 / А.С. Макаров. - Нижний Новгород, 2007; Ясавеев, И.Г. Конструирование социальных проблем средствами массовой коммуникации / И.Г. Ясавеев. - Казань: Изд-во Казанского университета, 2004. - 200 е.; Ясавеев, И.Г. СМИ и ситуация с ВИЧ/СПИДом в России / И.Г. Ясавеев // Социологические исследования. - 2006. - № 12. - С. 89-94 и др.

8 См.: Money, J. Hermaphroditism, gender and precocity in hyperadrenocorticism: Psychologic findings / J. Money // Bulletin of the Johns Hopkins Hospital. - 1955. - № 96. -P.253-264; Stoller, R. Sex and Gender: On the Development of Masculinity and Femininity /R. Stoller. - New York: Science House, 1968. - 383 p.

9 См.: de Beauvoir, S. The Second Sex / S. de Beauvoir. - New York: Vintage Books, 1989. - 800 p.; Firestone, S. The Dialectic of Sex: The Case for Femenism Revolution /S. Firestone. - New York: William Morrow, 1970. - 240 p.; Millet, K. Sexual Politics / K. Millet. -Chicago: University of Illinois Press, 2000. - 424 p.; Freeman, J. The Politics of Women's Liberation: A Case Study of an Emerging Social Movement and its Relation to the Policy Process /J. Freeman. - New York: Longman, 1975. - 292 p. и др.

10 См.: Butler, J. Gender trouble: feminism and the subversion of identity / J. Butler. New York: Routledge, 2004. - 272 p.; Connel, R. Gender / R. Connel. - Cambridge: Polity, 2009. - 200 p.; Connel, R. Gender and Power. Society, the Person and Sexual Politics / R. исследователей, внесших существенный вклад в разработку тендерной проблематики (в т.ч. применительно к российским условиям) и работающих в рамках конструкционистской методологии, необходимо упомянуть Т.В. Барчунову, O.A. Воронину, Е.А. Здравомыслову, A.A. Темкину, Е.Р. Ярскую-Смирнову и др.11.

Третье направление включает в себя научные работы, посвященные проблемам стереотипов. Основополагающими трудами в данном направлении, в которых были выявлены основные характеристики, функции и механизмы формирования/распространения стереотипов, являются исследования К. Брели, Д. Каца, 3. Кунды, Г. Оллпорта, Г. Тэджфела, У. Липпмана, Д. Хамильтона, С. Шермана и др.12.

Connel. - Cambridge: Polity Press, 1987. - 352 p.; Scott, J.W. Gender and the Politics of History / J.W. Scott. - New York: Columbia University Press, 1988. - 242 p.; Лорбер, Дж. Пол как социальная категория (Сокращенное изложение) / Дж. Лорбер // Теория и методология тендерных исследований: Сб. материалов. В 2-х ч.: 4.1 / Сост. Н.Ю. Фетисова - М.: ИВИ РАН, 2006. - С.3-8; Де Лауретис, Т. Американский Фрейд /Т. Де Лаурентис // Тендерные исследования. Вып.1. - Харьков: ХЦГИ, 1998. - С.122-152; Уэст, К. Создание тендера / К. Уэст, Д. Зиммерман // Тендерные тетради. Вып.1. Труды Санкт-Петербургского филиала Института социологии РАН. - СПб., 1997. - С.94-124; Handbook of the Sociology of Gender / SJ. Chafetz (Ed.). - New York: Springer, 2003. - 630 p. и др.

11 См.: Воронина, O.A. «Английский рецепт» для российских тендерных исследований /O.A. Воронина // Тендерные исследования. - 2007. - №15. - С.174-178; Воронина, O.A. Тендер / O.A. Воронина // Словарь тендерных терминов / Под. ред. A.A.Денисовой. - М., Информация-XXI век, 2002. - С.21-24; Воронина, O.A. Социокультурные детерминанты развития тендерной теории в России и на Западе / О.А.Воронина // Общественные науки и современность. - 2000. - № 4. - С.9-20; Здравомыслова, Е.А. Социальное конструирование тендера / Е.А. Здравомыслова, A.A. Темкина // Социологический журнал. - 1998. - №3-4. - С.171-182; Здравомыслова Е.А. Исследования женщин и тендерные исследования на Западе и в России /Е.А. Здравомыслова, A.A. Темкина // Общественные науки и современность. - 1999. - № 6. -С.177-185; Здравомыслова, Е.А. Социология тендерных отношений и тендерный подход в социологии /Е.А. Здравомыслова, A.A. Темкина // Социологические исследования. - 2000. - № 11. - С. 15-23; Барчунова, Т.В. «Эгоистичный тендер», или воспроизводство тендерной асимметрии в тендерных исследованиях /Т.В. Барчунова // Общественные науки и современность. - 2002. - №5. - С. 180-192; Ярская-Смирнова, Е.Р. Тендер, власть и кинематограф: основные направления феминистской кинокритики/ Е.Р. Ярская-Смирнова // Журнал социологии и социальной антропологии. - 2001. - №2. - С. 100-119; Ярская-Смирнова, Е.Р. Происхождение женских и тендерных исследований /Е.Р. Ярская-Смирнова // Социальное неравенство и образование: проблема, исследования, действия. — Саратов: СГТУ, 2001. - С.232-246; Ярская-Смирнова, Е.Р. Социокультурная репрезентация тендерных отношений /Е.Р. Ярская-Смирнова // Социокультурный анализ тендерных отношений. - Саратов: Изд-во Сарат. гос. ун-та, 1998. - С.4-12 и др.

12 См.: Lippman, W. Public Opinion / W. Lippman. - New York: Courier Dover

В качестве самостоятельного, четвертого направления, как представляется, можно выделить работы, посвященные непосредственно гендерным стереотипам. Существенный вклад в исследование тендерных стереотипов внесли такие ученые, как М. Банаджи, И. Броверман, Ч. Вуд, А. Гринвальд, К. Литл, К. Мартин, К. Пачтер, М. Пикеринг, Т.Б. Рябова и др.13. Что же касается конструирования гендерных стереотипов, то в настоящий момент существует только одно эмпирическое исследование подобного рода - исследование Д. Дозьера, М. Лаузен и Н. Хорана14. Более распространенными как в зарубежной, так и отечественной научной литературе являются выполненные вне конструкционистского подхода исследования стереотипных гендерных образов в СМИ / рекламе (Н.И. Ажгихина, С. Армстронг, И.В. Грошев, М. Нельсон, О.В. Стасенко,

Publications, 2004. - 226 p.; Allport, G.W. On the Nature of Prejudice / G.W. Allport. - New York: Addison-Wesley, 1954. - 576 p.; Tajfel, H. The social identity theory of intergroup behavior / H. Tajfel, J.C. Turner // Psychology of intergroup relations / S. Worchel, W. G. Austin (Eds.). - Chicago, IL: Nelson-Hall Publishers, 1986. - P.7-24; Hamilton, D.L. Stereotype-based expectancies: effects on information processing and social behavior / D.L. Hamilton, S.J. Sherman, C.M. Ruvolo // Journal of Social Issues. - 1990. - Vol.46(2). - P.35-60; Hamilton, D.L. Stereotypes / D.L. Hamilton, J.W. Sherman // Handbook of Social Cognition: Applications / R. S. Wyer, Т.К. Srull. - Hillsdale, N J: Erlbaum, 1994. - P. 1-68; Katz, D. Racial stereotypes of one hundred college students /D. Katz, K. Braly // Journal of Abnormal and Social Psychology, 1933. - Vol.28. - P.280-290; Kunda, Z. The dynamic time course of stereotype activation: Activation, dissipation, and resurrection / Z. Kunda [et al.] // Journal of Personality and Social Psychology. - 2002. - Vol. 82. - P.283-299 и др.

13 См.: Banaji, M. R. Implicit gender stereotyping in judgments of fame / M.R. Banaji, A.G. Greenwald // Journal of Personality and Social Psychology. - 1995. - Vol.68. - P.181-198; Martin, C. L. The development of gender stereotype components. / C.L. Martin, C.H. Wood, K.J. Little // Child Development. - 1990. - Vol.61. - P.1891-1904; Broverman, I. Sex Role Stereotypes: a Current Appraisal / I. Broverman [et al.] // Journal of Social Issues. - 1972. -Vol.28. - P.59-78; Pickering, M. Stereotyping: The Politics of Representation/M. Pickering. -Basingstoke: Palgrave, 2001. - 266 p.; Paechter, C. Educating the Other: Gender, Power and Schooling / C. Paechter. - London: Falmer, 1998. - 137 p.; Рябова, Т.Б. Тендерные стереотипы в политической сфере современного российского общества: социологический анализ: автореф. дисс.докт.соц.наук:22.00.04 / Т.Б. Рябова. - Нижний Новгород: ННГУ, 2009; Рябова, Т.Б. Политический дискурс как ресурс «создания тендера» в современной России / Т.Б. Рябова // Личность. Культура. Общество. - 2006. - Т.VIII. - Вып.4 (32). - С. 307-320; Рябова, Т.Б. Стереотипы и стереотипизация как проблема гендерных исследований /Т.Б. Рябова // Личность. Культура. Общество. - T.V. - Вып.1-2 (15-16). -С.120-139 и др.

14 См.: Lauzen, М.М. Constructing gender stereotypes through social roles in prime-time television / M.M. Lauzen, D.M. Dozier, N. Horan // Journal of Broadcasting & Electronic Media. - 2008. - Vol.52(2). - P.l-15

Г. Тучман)15.

Более глубокому пониманию сути конструирования тендерных стереотипов способствуют теории дискурса и дискурсивных практик (Т. Ван Дайк, Р. Водак, П. Ибарра, У. Кинч, Дж. Китсьюз, Д. Ласик, П. Серио, М. Фуко, С. Холл)16, теории фрейминга (И. Гоффман, Ш. Иенгар, Д. Каннеман, А. Тверски, П. де Энджело, Р. Энтман)17, а также теория

15 См. напр.: Armstrong, C.L. How Newspaper Sources Trigger Gender Stereotypes / C.L. Armstrong, M.R. Nelson // Journalism and Mass Communication Quarterly. - 2005. — Vol.82. - P.820-837; Tuchman, J. The Symbolic Annihilation of Women in the Mass Media / // The Manufacture of News / S. Cohen, J. Young (Eds.). - London: Constable, 1981. - P.169-185; Ажгихина, Н.И. Тендерные стереотипы в современных масс-медиа /Н.И. Ажгихина // Женщины: свобода слова и творчества: сб. стат. - М.: Эслан, 2001. - С. 5-22; Стасенко, О.В. Воспроизведение и формирования тендерных стереотипов средствами массовой коммуникации: автореф.дисс. канд.соц.наук: 22.00.06 / О.В. Стасенко. - М., 2005; Трошев, И.В. Тендерная невербальная коммуникация в рекламе /И.В. Трошев //Социологические исследования. - 1999. - № 4. - С.71-77; Трошев, И.В. Тендерные образы рекламы /И.В. Трошев // Вопросы психологии. - 2000. - № 6. - С.39-49; Трошев, И.В. Образ женщины в рекламе /И.В. Трошев // Женщина. Тендер. Культура. - М., 1999. -С.ЗЗ 1-343 и др.

16 См.: Серио, П. Квадратура смысла. Фанцузская школа анализа дискурса /П. Серио. - М.: Прогресс, 2002. - 416 е.; Van Dijk, Т. Discourse and Inequality / Т. Van Dijk // Lenguas Modernas. -1994. - Vol. 21. - P.19-37; Van Dijk, T. Text and context of parliamentary debates / T. Van Dijk // Cross-cultural Perspective on Parliamentary Discourse / P. Bayley (Ed.). - Amsterdam, 2004. - P. 339-372; Van Dijk. T. Structures and strategies of discourse and prejudice. Social psychological and methodological perspectives // Ethnic minorities. Social psychological perspectives / J.P. van Oudenhoven, T.M. Willemsen (Eds.). - Amsterdam: Swets & Zeitlinger, 1989. - P. 115-138; Van Dijk, T. Strategies of Discourse Comprehension / T. Van Dijk, W. Kintsch. - New York: Academic Press, 1983. - 418 p.; Фуко, M. Археология знания /М.Фуко. - Киев: Ника-Центр, 1996. - 416 е.; Фуко, М. Надзирать и наказывать. Рождение тюрьмы / М. Фуко. - М.: Ad Marginem, 1999. - 480 е.; Language, Power, and Ideology. Studies in Political Discourse /R. Wodak (Ed.). - Amsterdam, PH: J.Benjamins Pub. Co, 1989. -288 p.; Wodak, R. Introduction: Some important issues in the research of gender and Discourse/R. Wodak // Gender and Discourse / R. Wodak (Ed.). - London: Sage Publications, 1997. - P.l-20; Methods of Critical Discourse Analysis /R. Wodak, M. Meyer (Eds.). - London.: Sage, 2001. - 200 p.; Hall, S. Policing the crisis: mugging, the state, and law and order / S. Hall [et al.]. - New York: Holmes & Meier, 1978. - 437 p.; Ibarra, P. Claims-making discourse and vernacular resources /Р. Ibarra, J. Kitsuse // Challenges and choices: constructionist perspectives on social problems / G. Miller, J.A. Holstein (Eds.). - Hawthorne, N.Y.: Aldine de Gruyter, 2003. - P. 17-50; Loseke, D. Thinking About Social Problems: An Introduction to Constructionist Perspectives / D.Loseke. - New York: Aldine de Gruyter, 2003. - 224 p. и др.

17 См.: Goffman, E. Frame analysis: An essay on the organization of experience /Е. Goffman. - London: Harper and Row, 1974. - 600 p.; Tversky, A. The Framing of decisions and the psychology of choice /А. Tversky. D. Kahneman // Science. -1981. - Vol. 211. - P.453-458; Iyengar, S. Is Anyone Responsible? How Television Frames Political Issues /S. Iyengar. -Chicago: University of Chicago Press, 1991; Entman, R. Framing: Towards clarification of a fractured paradigm / R. Entman // Journal of Communication. - 1993. - Vol.43. - P.51-58; Entman. R. Projections of Power. Framing news, public opinion, and U.S. foreign policy / R. гендерного дисплея И. Гоффмана18. Среди отечественных исследователей, внесших вклад в разработку проблематики дискурсивного анализа, можно выделить работы А.Г. Здравомыслова, M.JL Макарова, B.C. Малахова, О.Ф. Русаковой и др.19.

Отдельно в категории исследований гендерных стереотипов следует выделить отечественные и зарубежные работы, раскрывающие проблематику гендерных стереотипов в профессиональной сфере в целом (P.M. Кантер, П.В. Романов, М. Скалли, Е.Дж. Фолди, Р. Дж. Элай, Е.Р. Ярская-Смирнова)20, и непосредственно в управленческой сфере - в политике, корпоративном менеджменте, государственной службе, частном предпринимательстве (C.B. Барсукова, JI.B. Вагина, Л.И. Гатина, К. Джемисон, К. Кан, P.M. Канапьянова, М.А. Кашина, С.Д. Резник, А. Харримен и др.)21.

Entman. - Chicago: University of Chicago Press, 2004. - 240 p. D'Angelo, P. News framing as a multi-paradigmatic research program: A response to Entman /Р. D'Angelo // Journal of Communication. - 2002. - Vol. 52. - №4. - P. 870-888 и др.

18 См.: Goffman, E. Gender Advertisements: Studies in the Antropology of Visual Communication /Е. Goffman. - Cambridge, MA: Harvard University Press, 1979. - 94 p.

19 См.: Здравомыслова, А.Г. Трансформация смыслов в национальном дискурсе / А.Г. Здравомыслов // Язык и этнический конфликт / Под ред. М. Брил Олкотт и И. Семенова. - М.: Гендальф, 2001. - С.31-57; Макаров, M.JI. Основы теории дискурса /М.Л. Макаров. - М.: Гнозис, 2003. - 280 е.; Малахов, B.C. Категория «этническое меньшинство» в российском публичном и законодательном дискурсах /А.Г. Осипов // Мир России. - 2008. - № 3. - С. 67-91; Малахов, B.C. Этнизация феномена миграции в публичном дискурсе и институтах / B.C. Малахов // Космополис. - 2004. - № 1. - С. 5669; Русакова, О.Ф. Современные теории дискурса: опыт классификаций /О.Ф. Русакова // Современные теории дискурса: мультидисциплинарный анализ (Серия «Дискурсология»)

- Екатеринбург: Дискурс-Пи, 2006. - С. 8-29; Тузиков, А.Р. Западная теория идеологии: от критики «ложного сознания» к анализу дискурса масс медиа: монография./ А.Р. Тузиков. -М.: Социально-гуманитарные знания, 2002. - 290 с. и др.

20 См.: Kanter, R.M. Men and Women of the Corporation / R.M. Kanter. - New York: Basic Books, 1977. - 416 p. Reader in Gender, Work and Organization / R. J. Ely, E.G. Foldy, M.A. Scully (Eds.). - Oxford: Wiley-Blackwell, 2003. - 456 p.; Ярская-Смирнова, Е.Р. «Не мужское это дело.» Тендерный анализ занятости в социальной сфере /Е.Р. Ярская-Смирнова, В.Н. Ярская // Социологические исследования. - 2002. - № 8. - С.74-82; Антропология профессий: сб. науч. ст. / Под ред. П.В. Романова, Е.Р. Ярской-Смирновой.

- Саратов: Научная книга, 2005. - 464 с.

21 См.: Harriman, A. Women/men/management / A. Harriman. - Westport, СТ: Greenwood Publishing Group, 1996.-272 p.; Jamieson, K.H. Beyond the Double Bind: Women and Leadership / K.H. Jamieson. - New York: Oxford University Press, 1995. - 296 p.; Kahn, K.F. The Political Consequences of Being a Woman. - New York: Columbia University Press, 1996. — 224 p.; Вагина, JI.B. Тендерное равенство на государственной службе: мифологемы и парадоксы /JI.B. Вагина, М.А. Кашина // Права женщин в России. Законодательство и

В целом можно отметить, что хотя тематический репертуар конструирования гендерных стереотипов в сфере управления еще не стал предметом специального исследования, тем не менее, отдельные аспекты указанной проблематики проработаны довольно глубоко, что позволяет делать дальнейшие шаги в данном направлении.

Цель и задачи исследования. Целью диссертационной работы является выявление тематического репертуара практик и стратегий конструирования гендерных стереотипов в отношении женщин-управленцев. Достижение данной цели предполагает решение следующих задач:

- уточнить категориальный аппарат исследования и рассмотреть основные теоретические подходы к исследованию гендерных стереотипов;

- разработать методологическую базу исследования гендерных стереотипов на основе конструкционистского подхода;

- определить особенности тематического репертуара практик и стратегий конструирования гендерных стереотипов в СМИ федерального и регионального уровней;

- выявить специфику тематического репертуара практик и стратегий конструирования гендерных стереотипов в саморефлексивном дискурсе работников сферы управления. практика. - 2002. - №3-4; Барсукова, С.Ю. Женское предпринимательство: специфика и перспективы /С.Ю. Барсукова // Социологические исследования. - 1999. - № 9. - С.75-84; Барсукова, С.Ю. Модели успеха женщин советского и постсоветского периодов: идеологическое мифотворчество /С.Ю. Барсукова // Социологические исследования. -2001. - №2. - С.75-82; Барсукова, С.Ю. Образ женщины-предпринимателя в средствах массовой информации/ С.Ю. Барсукова // ЭКО. - 1998. - № 2. - С.159-171; Гусева, Ю. Динамика репрезентации образа женщины-политика в женских журналах /Ю. Гусева // Тендерные исследованя и тендерное образование в высшей школе: в 2 ч. - Иваново, 2002. - 4.1. — С. 115-119; Канапьянова, P.M. Женщины во властных структурах /P.M. Канапьянова // Социологические исследования. - 2007. - № 2. - С.68-75; Канапьянова, P.M. Современные тенденции преодоления тендерной асимметрии в государственном управлении /P.M. Канапьянова // Власть. - 2006. - №12. - С.16-20; Резник, С.Д. Тендерные особенности карьерного роста: женщины в менеджменте / С.Д.Резник, С.Н.Макарова // ЭКО. - 2006. -№ 3. - С.125-136; Заславская, Т.И. Авангард российского делового сообщества: тендерный аспект (статья первая) / Т.И.Заславская // Социологические исследования. - 2006. - № 4. - С.26-37; Гатина, Л.И. Управленческое лидерство женщин в бизнесе: тендерные особенности (на материалах Татарстана): автореф. дисс. канд. соц. наук: 22.00.08 /Л.И. Гатина. - Казань, 2005 и др.

Теоретико-методологические основы исследования. Базовым методологическим подходом данного исследования является социальный конструкционизм (П. Бергер, Т. Лукман), постулирующий идеи объективно-субъективной природы социума и созидания реальности индивидами. Для уточнения и усиления основополагающей конструкционистской методологии в рамках исследовательской стратегии был привлечен широкий круг достижений и разработок, лежащих в различных сферах социально-гуманитарного и управленческого знания. Автор опирался на:

- труды представителей конструкционистскош направления в исследовании гендера (Дж. Батлер, O.E. Воронина, Е.А. Здравомыслова, Р. Коннел и др.), позволившие уточнить понятие «гендер» в рамках данного диссертационного исследования;

- теоретический анализ социальных стереотипов, представленный в работах Г. Олпорта, У. Липпмана, а также исследователей, продолживших теоретическое осмысление социальных стереотипов в рамках когнтивного (Г. Тэджфел, Д. Хамльтон и др.) и социокультурного (К. Брели, Д. Кац и др.) подходов;

- разработки в рамках теории дискурса, власти и неравенства (Т. Ван Дайк, М. Фуко), а также теории дискурсивных стратегий / приемов (П. Ибарра, Дж. Китсьюз, Д. Ласик, С. Холл), в которых содержится теоретическое и эмпирическое обоснование дискурсивного анализа текстов;

- теорию структурации Э. Гидденса, которая позволила сформулировать теоретическую модель саморефлексивного конструирования реальности социальными агентами.

В качестве основных социологических методов эмпирической части диссертационной работы использовались анализ статистики, качественный анализ, дискурсивный анализ, глубинное интервью.

Источниковая и эмпирическая база исследования. Особенности конструирования гендерных стереотипов в СМИ были изучены по методике качественного контент-анализа и упрощенного варианта дискурс-анализа.

Были проанализированы все публикации в газетах федерального («Российская газета», «Известия», «Независимая газета») и регионального («Вечерняя Казань», «Республика Татарстан», «Казанские ведомости», «Время и деньги») уровней за 1999-2009 гг., которые были посвящены сфере управления (в том числе материалы, касающиеся государственного управления, а также сферы публичной политики), роли женщин в управлении. Выбор данных газет был обусловлен их тиражностью и масштабом охвата различных сегментов читательской аудитории, а также учитывал характер изданий («официальный», «независимый», «оппозиционный»). Объем выборки по федеральным изданиям составил 102 статьи, по региональным - 48 статей. На первом этапе массив публикаций в каждом издании был подвергнут количественному контент-анализу для выявления основных тематических концептов-выражений, демонстрирующих общую «направленность» анализируемых текстов и их ориентированность на те или иные аспекты рассматриваемой проблемы. На втором этапе были использованы качественные методы анализа текстов с акцентом на приемы дискурс-анализа и, частично, фрейминг-анализа.

Исследование саморефлексивного конструирования тендерных стереотипов производилось в 2010 г. методом углубленного полуформализованного интервью с лицами, занятыми управленческим трудом. В ходе исследования было опрошено 22 информанта, из которых 14 человек представляли систему государственного управления и 8 человек -иные профессиональные сферы. Участники исследования были подобраны таким образом, чтобы репрезентировать различные звенья управленческой системы, начиная от управленческих должностей среднего звена (отделы) и заканчивая руководителями высшего уровня. Было опрошено равное количество женщин и мужчин (по И информантов).

Широкое привлечение специальной литературы по теме исследования в сочетании с указанными источниками позволило провести комплексный анализ тематического репертуара конструирования гендерных стереотипов в сфере управления. Репрезентативность исследования достигалась путем привлечения объемного и разнообразного эмпирического материала, опорой на научные методы исследования.

Хронологические рамки исследования охватывают период 19992009гг., отмеченный усилением интереса СМИ к «женской теме», общемировой тенденцией вовлечения женщин в процессы государственного и политического управления на высших уровнях (А. Меркель, Т. Халонен, М. Бачелет и др.).

Научная новизна работы определяется как постановкой самой научной проблемы, так и полученными на теоретическом и эмпирическом уровнях результатами. Новизна диссертационной работы заключается в следующем:

Систематизированы основные теоретические интерпретации понятия «гендер» в рамках конструкционистскош подхода.

Предложено новое методологическое обоснование исследования тендерных стереотипов, в основе которого синтез когнитивного и социокультурного подходов.

Осуществлена авторская интерпретация понятия «гендерный стереотип» в контексте конструкционистской методологии, расширяющая категориальный аппарат тендерных исследований.

Разработана и реализована авторская концепция эмпирического исследования тематического репертуара конструирования гендерных стереотипов в управлении, основанная на исследовании институционального и индивидуального уровней конструкционистского процесса.

На основе социологического исследования определен тематический репертуар конструирования СМИ гендерных стереотипов в сфере управления и выявлена его специфика.

Новым результатом являются выявленные автором особенности тематического репертуара конструирования гендерных стереотипов в саморефлексивном дискурсе управленцев.

Положения, выносимые на защиту:

1. Предложенная диссертантом методология исследования гендерных стереотипов основывается на положениях когнитивного и социокультурного подходов. Методологический синтез данных подходов позволил, с одной стороны, связать тендерные стереотипы с социокультурным контекстом и частично вывести их за рамки предметного поля социальной психологии, с другой стороны, дал возможность изучить сферу индивидуальных переживаний и саморефлексии. Предложенный методологический подход соотносится с двумя уровнями конструирования гендерных стереотипов -институциональным (СМИ) и индивидуальным (саморефлексивные практики индивидов).

2. В диссертационной работе понятие «гендерный стереотип» интерпретируется как культурно и когнитивно обусловленное обобщенное представление устойчивого характера, касающееся атрибутов, ролей и обязанностей «мужчин» и «женщин». Уточненное понятие обладает более высоким уровнем абстракции и обобщения, которое позволяет синтезировать разные исследовательские подходы на единой методологической основе. Кроме того, предлагаемый концепт более полно раскрывает сущность и функции тендерного стереотипа (обобщенное представление, устойчивость, обусловленность доминирующей в обществе культурой и когнитивными особенностями индивида).

3. Основная особенность тематического репертуара конструирования гендерных стереотипов в СМИ заключается в том, что во многих случаях попытки печатных изданий «объективно» репрезентировать проблемы гендерной асимметрии и дискриминации женщин сводятся к «конструированию жертвы» (Д. Ласик), а «разговор о равноправии» превращается в «разговор о помощи». Данный дискурс способствует распространению, поддержанию и усилению стереотипа о неспособности женщин своими силами добиться реального равноправия, о необходимости оказания им помощи, в том числе и административными методами (квотирование мест, привилегии и пр.).

4. Дискурсивная тематика различий в мужских и женских стилях управления нередко конструирует «аксиологическую асимметрию» (превосходство женской нравственности над мужской), что способствует воспроизводству радикально-феминистских стереотипов, демонизирующих мужчин («патриархатный заговор»), усиливающих стереотипное представление о невозможности женщин сделать карьеру, благодаря своим способностям (дискурс «стеклянного потолка»). С другой стороны, тематический репертуар СМИ воспроизводит стереотипные представления о том, что успешная женщина делает карьеру не за счет своих профессиональных навыков, а благодаря внешней привлекательности («женщину ценят не за профессионализм, а за внешность»),

5. В последние годы заметен дискурсивный сдвиг в СМИ, в основе которого переход от декларации проблем гендерной асимметрии к активному конструированию идей тендерного равенства и нормализации фемининного управления. Это в большей степени характерно для федеральной прессы, тогда как местные печатные СМИ уделяют меньше внимания противодействию гендерным стереотипам в отношении женщин-управленцев.

6. Для саморефлексивного дискурса управленцев характерна гендерная стигматизация профессиональной деятельности, которая выражается в конструировании идей, легитимизирующих и воспроизводящих гендерную асимметрию. Тематический репертуар саморефлексивного конструирования гендерных стереотипов (индивидуальный уровень) частично воспроизводит стереотипы, маркирующие управление как «мужскую» профессию, декларирующие наличие «мужских» и «женских» стилей управления, обосновывающие биологическую детерминированность эмоционально-психологических различий между мужчинами и женщинами и недостижимость гендерного равноправия.

7. Тендерные стереотипы в сфере управления, конструируемые СМИ и управленцами, вследствие своей «невидимости» являются опасными для российского общества. Легитимизация тендерного порядка, в котором главная роль отведена мужчинам, приводит (в соответствии с теорией структурации Э. Гидденса) к непреднамеренным последствиям, влияющим на будущие действия индивидов и ситуацию в обществе в целом. Соответственно, конструирование даже неявных стереотипов ведет к интериоризации определенных паттернов поведения, что, в свою очередь, способствует поддержанию и воспроизводству тендерной диспропорции в управлении, негативно влияющей на общество в целом.

Научно-практическая значимость диссертации обусловлена актуальностью гендерной проблематики в современном обществе. Выдвинутые в диссертации теоретические положения представляют собой определенное приращение знания в области социологии управления и могут служить основой для дальнейшей разработки конструкционистского подхода к изучению проблем тендерных стереотипов в управлении. Результаты диссертационного исследования могут быть использованы органами государственной власти и управления для выработки концептуальных основ государственной политики по формированию реального гендернош равноправия и устранения гендерной асимметрии в системе государственного управления. Некоммерческим организациям и фондам, занимающимся гендерными проблемами, результаты могут быть интересны с точки зрения целенаправленной работы с определенными гендерными стереотипами и повышения информированности социума о негативных последствиях гендерной стереотипизации. Отдельные положения и выводы диссертации могут быть использованы высшими учебными заведениями для разработки и дополнения курсов «Социология гендерных отношений», «Девиантология», «Теория управления», «Социология средств массовой коммуникации», «Система государственного управления». Кроме того, результаты исследования могут помочь СМИ в осуществлении более ответственного и беспристрастного освещения роли женщин в различных общественных сферах, в том числе и в управлении.

Апробация исследования. Диссертация была обсуждена на кафедре государственного, муниципального управления и социологии ФГБОУ ВПО «Казанский национальный исследовательский технологический университет» и рекомендована к защите.

Основные положения и выводы диссертации изложены на конференциях различного уровня, в том числе на III Всероссийском социологическом конгрессе (Москва, 2008 г.), международной научно-практической конференции «Россия: общество, власть, государство (Вторые казанские социологические чтения)» (Казань, 2008 г.), научно-практической конференции «Шестые Ковалевские чтения (Спб., 11-12 ноября 2011 г.), а также апробирована на научной конференции «The Family in the Modern World» (Хельсинки, 2011 г.) и ряде итоговых научно-практических конференций КГТУ (Казань, 2004, 2005 гг.) и опубликованы в виде тезисов выступлений.

Содержание диссертационного исследования нашло отражение в 15 научных публикациях автора, в том числе 3 статьях в научных изданиях, рекомендованных ВАК РФ и 5 статьях в коллективных сборниках статей и научных сообщений.

Общий объем диссертации составляет 189 страниц, библиографический список включает 209 наименований (из них на иностранном языке - 104 наименования).

Структура и объем диссертации. Структура диссертационной работы соответствует цели и задачам исследования. Работа состоит из введения, двух глав, разделенных на параграфы, заключения, списка использованной литературы и приложений.

Заключение диссертации по теме «Социология управления», Ахмадеева, Камила Наилевна

Результаты исследования демонстрируют наличие полярных дискурсов в среде управленцев - часть опрошенных активно включена в саморефлексивное конструирование тендерных стереотипов, тогда как риторика других участников исследования (их значительно меньше) более нейтральна и, по сути, содержит идею гендерного равенства.

Неявность конструируемых управленцами тендерных стереотипов не дает повода говорить о том, что подобные стереотипы постепенно исчезают. Отсутствие осознания того, что воспроизводимые установки являются стереотипными, препятствует моральной переоценке индивидами собственных действий, совершаемых под воздействием неявных тендерных стереотипов, и ведет к дальнейшему непреднамеренному воспроизводству символического пространства, в котором гендерные стереотипы жестко маркируют и определяют действия «мужчин» и «женщин». В свою очередь, символическое пространство влияет на объективную реальность, воспроизводя традиционный гендерный порядок.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Тематика тендерных стереотипов является одной из актуальнейших проблем современного российского социума. Решение данной проблемы имеет большое значение, помимо прочего, и для сферы управленческих отношений, в которой гендерные стереотипы проявляются в виде тендерной асимметрии, «стеклянного потолка» для женщин, а также непосредственных дискриминационных проявлений.

Исходя из того, что термин «тендерный стереотип» является сложносоставным, мы начали работу по концептуализации ключевого понятия исследования с последовательной операционализации понятий «тендер» и «стереотип». Проанализировав существующие определения гендера (Р. Коннел, К. Уэст, Д. Зиммерман, Е.А. Здравомыслова, О.Е. Воронина, Дж. Батлер, Т. Де Лауретис, Дж. Скот, Дж. Лорбер) мы пришли к выводу, что наиболее адекватным для диссертационной работы является понимание гендера как сконструированной нормы поведения.

Далее были рассмотрены теоретические основы исследования стереотипов. Наличие в социальных науках довольно обширного пласта теоретической литературы по проблемам стереотипов обусловила необходимость выделения тех подходов, которые наиболее адекватны предмету исследования. Рассмотрев существующие типологии подходов к исследованию стереотипов (П. Харе и Л. Ван Лагенхоф, О.Ю. Семендяева, Г. Пауэлл, Р. Эшмор и Ф. Дель Бока, Т.Б. Рябова), мы отобрали два подхода -когнитивный и социокультурный. Когнитивный подход (Г. Тэджфел, Д. Хамльтон, С. Шерман, П. Линвиль, М. Брювер) рассматривает стереотипы как когнитивную структуру, которая ассоциируют членов определенной социальной группы с конкретным набором характеристик и обуславливает ожидания (экспектации), соответствующие данных характеристикам. Сторонники социокультурного подхода (Д. Кац, К. Брели, Ф. Абоуд, К. Мартин, Ч. Вуд, К. Литл, 3. Кунда, Т. Форд, М. Милборн, Э. Ипга) связывают обучение индивидов стереотипным воззрениям с воздействием различных социокультурных факторов, таких как влияние лидеров мнений, родителей, СМИ.

В результате анализа теоретической интерпретации стеоеотипов в рамках обоих подходов мы сформулировали наше понимание тендерного стереотипа как культурно и когнитивно обусловленного обобщенного представления устойчивого характера, касающегося атрибутов, ролей и обязанностей «мужчин» и «женщин».

В соответствии с логикой формулирования исследовательского инструментария далее мы рассмотрели методологические основы конструирования социальной реальности. Взяв в качестве методологической рамки конструкционистскую парадигму (в классификации Ж.Т. Тощенко), мы отобрали те теории, которые, базируясь на конструкционистском понимании социальной действительности, помогают детально понять специфику конструирования гендерных стереотипов в сфере управления.

Мы рассмотрели основные постулаты конструкционисткой парадигмы на основе работы П. Бергера и Т. Лукмана «Социальное конструирование реальности. Трактат по социологии знания». Для формирования исследовательской методологии конструирования гендерных стереотипов мы проанализировали суждения исследователей гендерной проблематики касательно уровней конструирования тендера и агентов его конструирования (Е.А. Здравомыслова, A.A. Темкина, O.A. Воронина). Это позволило нам выделить (с точки зрения масштабов влияния социальных агентов и их (над)персонофицированности) институциональный уровень конструирования с одной стороны, и индивидуальный уровень с другой. На институциональном уровне наиболее активным социальным агентом конструирования гендерных стереотипов выступают СМИ, которые используют и обобщают дискурс иных агентов конструирования, таких как политические деятели / институты, научное сообщество, нормотворчество и пр. Индивидуальный уровень связан с саморефликсивными конструкционистскими практиками индивидов, которые, рефлексируя по поводу различных социальных практик, не только определяют собственную идентичность, но и включаются в процесс воспроизводства социальной реальности, например, через адаптацию к социальным нормам, трансляцию их иным индивидам и т.д.

Выделение двух методологических уровней предопределило выбор тех или иных теоретических инструментов, которые мы рассмотрели для адекватного понимания сущности конструирования тендерных стереотипов со стороны СМИ и индивидов. Одной из основополагающих теорий, которая позволяет понять процесс конструирования на обоих уровнях, является теория дискурса и тесно связанная с ним проблематика власти / подчинения и неравенства (Т. Ван Дайк, М. Фуко). Данная теория, применительно к анализу гендерных отношений, постулирует инкорпорированность властных отношений в гендерные и указывает на языковые / текстуальные средства легитимизации отношений неравенства в гендерной системе. При этом властные и иные отношения выстраиваются вокруг гендерной идентичности, что подтверждается многочисленными зарубежными и отечественными исследованиями о женщинах-политиках и женщинах-управленцах (П. Норрис, К. Росс, А. Среберна, Б. Палмер, Д. Симон, К. Канн, A.A. Темкина, JI.C. Егорова, М.А. Кашина, Е.В. Дмитрикова, Н.И. Ажгихина).

Теоретическими инструментами, адекватными для анализа дискурсивных практик на уровне СМИ, являются, на наш взгляд, теории, суммирующие различные дискурсивные приемы / стратегии (С. Холл, П. Ибарра, Дж. Китсьюз, Д. Ласик) и теории фрейминга (И. Гоффман, М. Маккоумз, Д. Шоу, А. Тверски, Д. Каннеман, Р. Энтман), которые акцентируют внимание на том, как оформляется текст для достижения определенного эффекта.

На индивидуальном уровне сморефлексивное конструирование гендерных стереотипов оптимальным образом объясняется через концепт рефлексирующего агента» в теории структурации Э. Гидденса, согласно которой индивиды осуществляют мониторинг и рефлексию собственной деятельности и могут ее объяснить. Конструирование же социальной реальности происходит, в том числе, потому, что преднамеренные действия индивидов приводят к непреднамеренным последствиям, а те, в свою очередь, оказывают влияние на будущие действия индивида. Другим важным тезисом для нас является вывод из теории практик П. Бурдье о том, что любые практики агентов взаимосвязаны с другими практиками и могут иметь порой долгие исторические корни. И, наконец, еще одним инструментом для анализа конструирования гендерных стереотипов на индивидуальном уровне является теория гендернош дисплея И. Гоффмана, которая постулирует, что при взаимодействиях «лицом-к-лицу» тендерный дисплей (формализованные и упрощенные правила поведения полов) является основным механизмом создания и реификации тендера и соответственно - гендерных стереотипов.

Исследование медийного конструирования гендерных стереотипов в сфере управления позволяет сделать вывод, что изученные издания не содержат на своих страницах примеров эксплицитных гендерных стереотипов, хотя подтверждается вывод зарубежных и отечественных исследователей о «невидимости» женщин-управленцев в СМИ (П. Норрис, М.А. Кашина, Е.В. Дмитрикова). Тематический репертуар конструирования стереотипов в отношении женщин-управленцев в СМИ представлен темами тендерной асимметрии в управлении, дискриминации женщин в управлении, рассказами о женщинах-политиках и женщинах-руководителях, соотношении их внешности и профессиональных качеств, идеальных стилях управления мужчин и женщин, и дискриминации женщин в сферах занятости.

Тема гендерной асимметрии является одной из самых распространенных (30,3% в среднем в федеральных СМИ, 15,9% в региональных) в изученных публикациях. Дискурсивные стратегии, используемые в публикациях о гендерной асимметрии различны - газеты используют как либеральную/социалистическую риторику феминизма, так и пассажи в духе радикального и постмодернистского дискурса. Федеральные издания в целом в большей степени проблематизируют гендерную асимметрию, тогда как в региональных газетах явной проблематизации подобного положения дел не наблюдается, и существующая критика является более «осторожной» и «размытой». Контр-риторика, противодействующая дискурсам тендерной асимметрии, в большей степени представлена в «Независимой газете» (22,2%), для материалов которой характерна несогласие с равноправием в том виде, котором его требует как радикальный, так и либеральный феминистский дискурсы.

С дискурсом гендерной асимметрии тесно связан дискурс дискриминации женщин в управленческой сфере, который в «чистом» виде встречается только на страницах федеральных изданий (в среднем в 18,5% изученных публикаций). Данный дискурс акцентирует внимание на том, что женщины в управленческой сфере оказываются в ущемленном положении и не имеют равных возможностей сделать карьеру по сравнению с мужчинами. В целом, исследованные публикации позволяют сделать вывод, что зачастую попытки газет «объективно» репрезентировать проблемы гендерной асимметрии и дискриминации женщин превращаются в «конструирование жертвы» (Д. Ласик) и «разговор о равноправии» превращается в «разговор о помощи», в ходе которого усиливается стереотип о том, что женщины не могут сами решить свои проблемы и «нужно им помочь», в т.ч. административными методами. Способствует этому и дискурс профессиональной дискриминации женщин, оперирующий тезисом о разделении трудовых сфер на «феминизированные» низкооплачиваемые и «мускулинизированные» высокооплачиваемые (16,4% — федеральные СМИ, 9,5% - региональные).

Иная картина имеет место тогда, как газеты (как федеральные, так и региональные) говорят о добившихся успеха женщинах-политиках (в среднем 33,2% в федеральных изданиях и 41,4% в региональных). Газетные статьи активно противодействуют конструированию гендерного стереотипа о мужской» политике и на конкретных примерах (В. Матвиенко, Л. Слиска, 3. Валеева и др.) показывают, что женщины вполне могут быть эффективными руководителями на ответственных постах. «Позитивный» настрой большинства публикаций подобного рода несколько нивелируется наличием критических публикаций в отношении женщин-политиков, содержащих элементы предубеждений по отношению к ним, а также склонностью газет печатать материалы о женщинах-политиках в преддверии Международного женского дня. Довольно контрастным выглядит сравнение публикаций о женщинах-политиках и женщинах-руководителях: в случае с последними встречаются откровенно стереотипизированные суждения о меньшей способности женщин к управленческому труду и о том, что хорошая женщина-руководитель - это, скорее, «исключение из правил». Материалы СМИ о женщинах-политиках в целом опровергают тезис о маскулинизации женщин-политиков, выдвинутый некоторыми западными и российскими исследователями (К. Кан, М.А. Кашина, Е.В. Дмитрикова).

Дискурс «мужских» и «женских» стилей управления (19,2% изученных публикаций в федеральной прессе, 18,4% - в региональной) однозначно фиксирует наличие существенных различий между мужчинами-управленцами и женщинами-управленцами. СМИ участвуют в конструировании мифа о решимости, стрессоустойчивости мужчин, их склонности к рискам. Женщинам приписываются такие черты, как взвешенность в принятии решения и большая, по сравнению с мужчинами, «человечность»/«чувственность». Эти данные «объективируются» через ссылки на результаты научных исследований. Кроме того, некоторые из материалов рассматриваемой категории воспроизводят «аксиологическую асимметрию», которая постулирует превосходство женской нравственности над мужской и за счет этого формируют убеждение о большей «приспособленности» женщины к управленческому труду. Сочетание дискурса гендерной асимметрии, с одной стороны, и дискурса большей приспособленности женщин к управленческой работе — с другой, способствует воспроизводству радикально-феминистских стереотипов, демонизирующих мужчин («патриархатный заговор») и усиливает стереотипное представление о невозможности женщин сделать карьеру посредством своих способностей. Этому косвенно способствует и наличие в изученной прессе дискурса о соотношении внешнего вида женщины-управленца и ее профессиональных качеств (5,2% в федеральных СМИ), формирующего убеждение о том, что внешность для женщины в сфере управления все-таки важна. Альтернативная точка зрения об отсутствии различий между мужским и женским стилями управления в газетах не представлена, хотя подобная точка зрения является более обоснованной с научной точки зрения.

Интересной особенностью тематического репертуара конструирования гендерных стереотипов в СМИ является постепенно проявляющийся в последние годы сдвиг к более активному конструированию идей тендерного равенства и нормализации фемининного управления. Это в большей степени характерно для федеральной прессы, тогда как местные газеты уделяют меньше внимания противодействию гендерным стереотипам в отношении женщин-управленцев.

Исследование также позволило сделать вывод, что полученные результаты не всегда совпадают с результатами аналогичных исследований по теме гендерных стереотипов. В частности, полученные нами результаты не позволяют согласиться с тезисами западных и отечественных исследователей о том, что СМИ больше внимания уделяет внешности женщин-управленцев, а не их деятельности и что образ женщины-политика является маскулинизированным.

Саморефлексивный дискурс опрошенных руководителей в меньшей степени содержит явные (эксплицитные) стереотипы, хотя зачастую оперирует стереотипами имплицитными. Например, несмотря на то, что они считают гендерную составляющую управленческой деятельности не значимой, многими опрошенными (как мужчинами, так и женщинами) были высказаны стереотипизированные суждения о том, что руководство является более «мужским» занятием, а рядовые управленческие должности в большей степени подходят женщинам. Дискурс, легитимизирующий подобную дискриминацию, ссылается на психофизические различия между мужчинами и женщинами, и использует разделение на «мужские» (производство, строительство и пр.) и «женские» (образование, здравоохранение и пр.) сферы.

Участники исследования признают наличие гендерной асимметрии на высших управленческих должностях и, объясняя это положение дел, активно цитируют «классические» стереотипы о меньшей приспособленности женщин к управленческому труду, необходимости заботы о семье/детях и «мужском заговоре». О стереотипности подобных воззрений свидетельствует то, что сами информанты (за редким исключением) не сталкивались с фактами дискриминации по гендерному признаку. О наличии имплицитных гендерных стереотипов в сознании опрошенных говорит и тот факт, что большинство из них, имея возможность выбора, предпочли бы работать под началом руководителя-мужчины. Также участники исследования верят в то, что управленческую карьеру мужчинам сделать легче.

Для саморефлексивного дискурса управленцев характерно «нормальное» отношение к тому, что женщины могут занимать руководящие посты. Хотя в своем социальном окружении им приходится сталкиваться со стереотипами и мифами о том, что для подобных женщин характерны проблемы в личной жизни, их семьи страдают отсутствием внимания, для них характерны эмоциональная неуравновешенность и наличие «мужского» характера.

С другой стороны, распространенным среди участников исследования является убеждение о том, что деление на «мужские» и «женские» роли объективно заложено в природе мужчин и женщин, и достигнуть полного равноправия скорее всего не возможно вследствие «биологических» различий между полами. Вероятно, по этой причине практически все информанты не воспринимают тендерные стереотипы в качестве угрозы для российского общества.

Саморефлексивный дискурс управленцев, на наш взгляд, оставляет впечатление двойственности, которая вызвана тем, что в нем «уживается» довольно противоречивая риторика (например, декларация гендерной нейтральности управления, с одной стороны, и конструирование гендерного дисплея управленца, компонентами которого являются различия в стилях управления, психологии и пр. — с другой).

Сравнение результатов, полученных на институциональном и индивидуальном уровнях позволяет сделать вывод, что проблематизация гендерных стереотипов в управлении в СМИ не способствует их преодолению, поскольку превалирующим является дискурс различий и лишь в последние годы начали появляться публикации, отражающие объективную тенденцию к появлению женщин на «политическом Олимпе». Противодействуя гендерным стереотипам, СМИ вместе с тем фактически порождают новые («дискурс жертвы»). На уровне саморефлексивного конструирования ярко выраженным является присутствие имплицитных гендерных стереотипов, с одной стороны, и депроблематизация «женского вопроса» - с другой. Частичное совпадение конструируемых СМИ и управленцами гендерных стереотипов позволяет сделать вывод о влиянии СМИ на дискурсы управленцев, посвященные гендерной проблематике.

По мнению диссертанта, для изменения ситуации с конструированием гендерных стереотипов в СМИ необходим переход масс-медиа к гендерно-нейтральному языку. Нужно также продолжить начавшийся тренд по увеличению числа публикаций, посвященных женщинам-управленцам. При этом важно делать акцент не только на женщинах-политиках, но и руководителях меньшего ранга, работающих на уровнях министерств и ведомств, муниципальных органов и т.д. Важным для ликвидации стигматизирующих женщин гендерных стереотипов является отказ от «разговора о помощи», риторики «женской квоты» в управлении и пр.

Проведенное исследование позволило вскрыть ряд проблемных точек в сфере конструирования гендерных стереотипов в управления, что, на наш взгляд, не должно оставаться без внимания со стороны научного сообщества. В частности, дальнейшей проработки требует вопрос об эксплицитности / имплицитности гендерных стереотипов, что предполагает привлечение к исследованиям социо-психологических наработок. Перспективным направлением является совершенствование инструментария мониторинга СМИ с целью отслеживания изменений частоты публикаций со стереотипными суждениями. Разработка указанной проблематики может составить основу дальнейшей научной работы диссертанта.

Список литературы диссертационного исследования кандидат социологических наук Ахмадеева, Камила Наилевна, 2011 год

1. Автономова, Н.С. Мишель Фуко и его книга «Слова и вещи» // Слова и вещи. Археология гуманитарных наук / М. Фуко. СПб.: А-сас1, 1994. - С.7-27.

2. Агафонова, Е.Е. Феминизм и постмодернизм: к вопросу о теоретических основаниях гендерных исследований / Е.Е. Агафонова, Л.Ю. Мещерякова // Тендерные стереотипы в современной России / Под ред. И.Б.Назаровой, Е.В.Лобза. М.: Макс-пресс, 2007. - С.23-39.

3. Ажгихина, Н. «Железная леди» или Баба Яга? «Женская тема» в современной российской прессе /Н. Ажгихина // Материалы Первой Российской летней школы по женским и тендерным исследованиям «ВАЛДАЙ-96». М.: МЦГИ, 1997. - С. 43-46.

4. Ажгихина, Н.И. Тендерные стереотипы в современных масс-медиа /Н.И. Ажгихина // Женщины: свобода слова и творчества: сб. стат. М.: Эслан, 2001.-С. 5-22.

5. Алиева, Д.Я. Историографическая саморефлексия в современной социологии / Д.Я. Алиева // Социологический журнал. 1995. - №4. - С.50-68.

6. Аликина, Е.Ю. Особенности функционирования метафоры в туристическом дискурсе / Е.Ю. Аликина // Вестник Пермского университета. 2010. — №4. — С.80-86.

7. Антропология профессий: сб. науч. ст. / Под ред. П.В. Романова, Е.Р. Ярской-Смирновой. Саратов: Научная книга, 2005. - 464 с.

8. Арутюнова, Н. Д. Дискурс /Н.Д. Артюнова // Лингвистический энциклопедический словарь / Под ред. В.Н. Ярцевой. М.: Советская энциклопедия, 1990.-С.136-137.

9. Барсукова, С.Ю. Женское предпринимательство: специфика и перспективы /С.Ю. Барсукова // Социологические исследования. 1999. -№ 9. -С.75-84.

10. Ю.Барсукова, С.Ю. Модели успеха женщин советского и постсоветского периодов: идеологическое мифотворчество /С.Ю. Барсукова // Социологические исследования. 2001. - №2. - С.75-82.

11. П.Барсукова, С.Ю. Образ женщины-предпринимателя в средствах массовой информации/ С.Ю. Барсукова // ЭКО. 1998. - № 2. - С. 159-171.

12. Барчунова, Т.В. «Эгоистичный гендер», или воспроизводство гендерной асимметрии в гендерных исследованиях /Т.В. Барчунова // Общественные науки и современность. 2002. - №5. - С.180-192.

13. З.Бергер, П. Социальное конструирование реальности. Трактат по социологии знания /П. Бергер, Т. Лукман. М.: Медиум, 1995. - 323 с.

14. Бест, Дж. Конструкционистский подход к исследованию социальных проблем / Дж. Бест // Контексты современности-И / Под ред. С.А. Ерофеева. -Казань, Изд. КГУ, 2001. С.164-174.

15. Боровская, Л.А. Теория стереотипов Липпмана и ее последующаятрансформация в социальной науке / Л.А. Боровская // Вестник Национального авиационного университета. Серия: Философия. Культурология. 2005. - №1-2. - С.52-58.

16. Бурганова, JI.A. Конструирование имиджа государственной службы средствами массовой информации (опыт эмпирического исследования) / C.B. Батайкина, JI.A. Бурганова // Власть. 2008. - № 3. - С. 42-45.

17. Бурганова, Л. А. Реконструирование структуры образа военного конфликта (по материалам СМИ) / Л.А. Бурганова, П.А.Корнилов // Социологические исследования. 2003. - № 6. - С.116-134.

18. Бурдье, П. Практический смысл / П. Бурдье. СПб.: Алетейя, 2001. -562 с.

19. Вагина, Л.В. Тендерное равенство на государственной службе: мифологемы и парадоксы /Л.В. Вагина, М.А. Кашина // Права женщин в России. Законодательство и практика. 2002. - №3-4.

20. Воронина, O.A. «Английский рецепт» для российских гендерных исследований /O.A. Воронина // Тендерные исследования. 2007. - №15. -С. 174-178.

21. Воронина, O.A. Тендер / O.A. Воронина // Словарь гендерных терминов / Под. ред. А.А.Денисовой. М., Информация-XXI век, 2002. - С.21-24.

22. Воронина, O.A. Социокультурные детерминанты развития гендерной теории в России и на Западе / О.А.Воронина // Общественные науки и современность. 2000. - № 4. - С.9-20.

23. Гатина, Л.И. Управленческое лидерство женщин в бизнесе: гендерные особенности (на материалах Татарстана): автореф. дисс. канд. соц. наук: 22.00.08 /Л.И. Гатина. Казань, 2005.

24. Гоффман, И. Представление себя другим в повседневной жизни /И. Гоффман. М.: Канон-Пресс, 2000. - 304 с.

25. Грошев, И.В. Тендерная невербальная коммуникация в рекламе /И.В. Трошев //Социологические исследования. 1999. -№ 4. - С.71-77.

26. Грошев, И.В. Гендерные образы рекламы /И.В. Трошев // Вопросы психологии. 2000. - № 6. - С.39-49.

27. Грошев, И.В. Образ женщины в рекламе /И.В. Трошев // Женщина. Тендер. Культура. М., 1999. - С.ЗЗ 1-343.

28. Гусева, Ю. Динамика репрезентации образа женщины-политика в женских журналах ЯО. Гусева // Гендерные исследованя и тендерное образование в высшей школе: в 2 ч. Иваново, 2002. - 4.1. - С. 115-119.

29. Де Лауретис, Т. Американский Фрейд /Т. Де Лаурентис // Гендерные исследования. Вып.1. Харьков: ХЦГИ, 1998. - С.122-152.

30. Дудина, В.И. Социологическое знание в контексте эпистемологической легитимации: от автономии фактов к дисциплинарной автономии / В.И. Дудина // Журнал социологии и социальной антропологии. 2003. - №3. -С.39-53.

31. Дьякова, Е.Г. Массовая коммуникация и проблема конструирования реальности: анализ основных теоретических подходов / Е.Г. Дьякова, А.Д. Трахтенберг. Екатеринбург: УрО РАН, 1999. - 130 с.

32. Егорова, JI.C. Тендерные стереотипы в управлении / JI.C. Егорова // Женщина в российском обществе. 2001. - №3-4. - С. 13-17.

33. Журавлева, Ж.В. ВИЧ-инфекция и СПИД в масс-медиа: конструирование социальной проблемы: автореф. дис.канд.соц. наук:22.00.06 / Ж.В. Журавлева. Казань, 2002.

34. Извольский, C.B. Анализ тематического репертуара социологических публикаций в печатных СМИ (на примере федеральных изданий за 2003-2007 гг.): автореф. дис.канд.соц.наук: 22.00.01 / C.B. Извольский. М.: ГУГН, 2008.-23 с.

35. Канапьянова, P.M. Женщины во властных структурах /P.M. Канапьянова // Социологические исследования. 2007. - № 2. - С.68-75.

36. Канапьянова, P.M. Современные тенденции преодоления гендерной асимметрии в государственном управлении /P.M. Канапьянова // Власть. -2006. №12. - С.16-20.

37. Кармин, А. С. Культурология / A.C. Кармин. СПб: Лань, 2006. - 464 с.

38. Кашина М.А. Тендерный аспект образа политика в российских СМИ: опыт контент-анализа петербургской прессы / М.А.Кашина, Е.В.Дмитракова // Личность. Культура. Общество. 2009. - T.XI. - Вып.З. - С.393-401.

39. Кириченко, Е.В. Природа гендерной асимметрии в обществе сквозь призму социально-философской мысли /Е.В. Кириченко // Вестник Российского государственного гуманитарного университета. 2009. - №2. -С.183-208.

40. Клецина, И.С. Самореализация личности и гендерные стереотипы / И.С. Клецина // Психологические проблемы самореализации личности. В 2-х ч.: 4.2 / Под ред. A.A. Реана, Л.А. Коростылевой. СПб.: СПбГУ, 1998. - С. 188-202.

41. Клюев Е. В. Речевая коммуникация. -М.: Приор, 1998. 224 с.

42. Коноплева, H.A. Тендерные стереотипы / H.A. Коноплева // Словарь тендерных терминов / Под. ред. А.А.Денисовой. М., Информация-XXI век,2002. С.47-49.

43. Конструирование этничности / Под ред.: В.М.Воронкова, И.Освальд. -СПб.: Дмитрий Буланин, 1998. 304 с.

44. Корнилов, П.А. Конструирование образа современного военного конфликта средствами массовой информации (социологический анализ): автореф. дис.канд. соц. наук: 22.00.08 / П.А. Корнилов. Казань, 2002.

45. Кукес, A.A. Тендерная саморефлексия в женской автобиографической прозе XX века: автореф. дис. . канд. филол. наук: 10.01.03 /A.A. Кукес. -Москва, 2003.

46. Левченко, А. Чиновники перегрузили Россию / А. Левченко // Газета. -2009. -19 марта.

47. Лорбер, Дж. Пол как социальная категория (Сокращенное изложение) / Дж. Лорбер // Теория и методология гендерных исследований: Сб. материалов. В 2-х ч.: 4.1 / Сост. Н.Ю. Фетисова М.: ИВИ РАН, 2006. - С.З-8.

48. Макаров, A.C. Конструирование социальной проблемы подротсковой делинквентности в печатных изданиях Республики Татарстан: автореф. дисс.канд. соц. наук: 22.00.04 / A.C. Макаров. Нижний Новгород, 2007.

49. Макаров, М.Л. Основы теории дискурса /М.Л. Макаров. М.: Гнозис,2003.-280 с.

50. Малахов, B.C. Категория «этническое меньшинство» в российском публичном и законодательном дискурсах /B.C. Малахов, А.Г. Осипов // Мир России. 2008. - № 3. - С. 67-91.

51. Малахов, B.C. Этнизация феномена миграции в публичном дискурсе и институтах / B.C. Малахов // Космополис. 2004. - № 1. - С. 56-69.

52. Мейлахс, П. Дискурс прессы и пресс дискурса: конструирование проблемы наркотиков в петербургских СМИ /П. Мейлахс // Журнал социологии и социальной антропологии. 2004. - №4. — С. 135-151.

53. Мингалеев, Р.Н. Конструирование имиджа региона российскими СМИ (на примере Республики Татарстан): автореф. дис. канд. соц. наук: 22.00.08

54. Пушкарева, Н.Л. Тендерная асимметрия социализации ребенка в традиционной русской семье / Н.Л. Пушкарева // Тендерные стереотипы в прошлом и настоящем / Отв. ред. И.М. Семашко. М.: ИЭА РАН, 2003. - С.4-25.

55. Резник, С.Д. Тендерные особенности карьерного роста: женщины в менеджменте / С.Д.Резник, С.Н.Макарова // ЭКО. 2006. -№ 3. - С. 125-136.

56. Римашевская, Н.М. Тендерные стереотипы и логика социальных отношений / Н.М. Римашевская // Тендерные стереотипы в современной России / Под ред. И.Б.Назаровой, Е.В.Лобза. -М.: Макс-пресс, 2007. С.7-24.

57. Рис, Н. Тендерные стереотипы в российском обществе: взгляд американского этнографа /Н. Рис // Этнографическое обозрение. 1994. -№5. - С.44-52.

58. Русакова, О.Ф. Современные теории дискурса: опыт классификаций /О.Ф. Русакова // Современные теории дискурса: мультидисциплинарный анализ (Серия «Дискурсология») Екатеринбург: Дискурс-Пи, 2006. - С. 829.

59. Рысакова, П.И. Социологическая эпистемология и методология в XXI веке / П.И. Рысакова // Социологические исследования. 2007. - №4. - С. 141142.

60. Рябова, Т.Б. Тендерные стереотипы в политической сфере современного российского общества: социологический анализ: автореф. дисс.докт.соц.наук:22.00.04 / Т.Б. Рябова. Нижний Новгород: ННГУ, 2009.

61. Рябова, Т.Б. Политический дискурс как ресурс «создания гендера» в современной России / Т.Б. Рябова // Личность. Культура. Общество. 2006. -Т.У1П. - Вып.4 (32). - С. 307-320.

62. Рябова, Т.Б. Стереотипы и стереотипизация как проблема гендерных исследований /Т.Б. Рябова // Личность. Культура. Общество. Т.У. - Вып. 1-2 (15-16).-С.120-139.

63. Савельева, Ж.В. Медикализация и эстетизация здоровья в рекламной коммуникации / Ж.В. Савельева, Л.А. Бурганова // Социологические исследования. 2009. - №8. - С. 100-107.

64. Семендяева, О.Ю. Эффект стереотипизации. Теоретическое обоснование манипулирования массовым сознанием в социологии США/О.Ю. Семендяева // Социологические исследования. 1985. - №1. -С. 164-167.

65. Семенова, Л. Как навязываются стереотипы: кушать подано, только отделите зерна от плевел / Л. Семенова // Тендер для «чайников» / Под ред. И. Тартаковской, Л. Попковой. -М.: Звенья, 2006. С.27-54.

66. Серио, П. Квадратура смысла. Фанцузская школа анализа дискурса /П. Серио. М.: Прогресс, 2002. - 416 с.

67. Соловарова, Ю.Н. Инстшуционализация местного самоуправления: социокультурный контекст конструирования (на материалах Республики Татарстан): автореф. дис. . канд. соц. наук: 22.00.08 / Ю.Н. Соловарова. -Казань, 2003.

68. Социальное конструирование реальности: опыт социологических исследований /Под ред. JI.A. Бургановой, Г.П. Мягкова. Казань, Изд-во Казан, гос. технолог, ун-та, 2010.

69. Спектор, М. Конструирование социальных проблем / М. Спектор, Дж. Китсьюз // Контексты современности-И / Под ред. С.А. Ерофеева. Казань, Изд. КГУ, 2001. - С.160-163.

70. Стасенко, О.В. Воспроизведение и формирования гендерных стереотипов средствами массовой коммуникации: автореф. дисс. канд.соц.наук: 22.00.06 / О.В. Стасенко. М., 2005.

71. Суковатая, В.А. Бизнес-леди: мифы и реальность / В.А. Суковатая // Социологические исследования. 2002. - №11. - С.69-77.

72. Тартаковская, И.Н. Тендерная социология / И.Н. Тартаковская. М.: ИС РАН, 2005.-368 с.

73. Темкина, А. А. Женский путь в политику: гендерная перспектива // Тендерное измерение социальной и политической активности в переходный период / Под ред. Е.А. Здравомысловой, A.A. Темкиной. СПб., 1996. - С.19-32.

74. Тощенко, Ж.Т. Парадигмы, структура и уровни социологического анализа / Ж.Т.Тощенко // Социологические исследования. 2007. - № 9. - С. 5-16.

75. Трахтенберг, А.Д. Дискурсивный анализ массовой коммуникации как идеологический инструмент /А.Д. Трахтенберг // Вестник Российского университета дружбы народов. Серия: Политология. 2006. - № 8 - С. 85-94.

76. Тузиков, А.Р. Западная теория идеологии: от критики «ложного сознания» к анализу дискурса масс медиа: монография./ А.Р. Тузиков. М.: Социально-гуманитарные знания, 2002. - 290 с.

77. Уэст, К. Создание гендера / К. Уэст, Д. Зиммерман // Тендерные тетради. Вып.1. Труды Санкт-Петербургского филиала Института социологии РАН.-СПб., 1997.-С.94-124.

78. Фуко, М. Археология знания /М.Фуко. Киев: Ника-Центр, 1996. - 416с.

79. Фуко, М. Надзирать и наказывать. Рождение тюрьмы / М. Фуко. М.: Ad Marginem, 1999. - 480 с.

80. Хадиева, JI.T. Конструирование репродуктивных установок: феноменологический анализ: автореф. дис. . канд. социол. наук: 22.00.06 / JI.T. Хадиева. Казань, 2007.

81. Чирикова, А.Е. Женщина и мужчина как топ-менеджеры российских компаний / А.Е.Чирикова // Социологические исследования. 2003. - № 1. -С.73-82.

82. Численность мужчин и женщин Электронный ресурс. / Федеральная служба государственной статистики, 2009. Режим доступа: http://www.gks.ru/freedoc/newsite/population/demo/demol3.xls, свободный.

83. Штейнберг, А.Г. Мужской характер женского менеджмента / А.Г.Штейнберг // Социологические исследования. 2002. -№11.- С.77-82.

84. Ярская-Смирнова, Е.Р. «Не мужское это дело.» Тендерный анализ занятости в социальной сфере /Е.Р. Ярская-Смирнова, В.Н. Ярская // Социологические исследования. 2002. - № 8. - С.74-82.

85. Ярская-Смирнова, Е.Р. Тендер, власть и кинематограф: основные направления феминистской кинокритики/ Е.Р. Ярская-Смирнова // Журнал социологии и социальной антропологии. 2001. - №2. - С. 100-119.

86. Ярская-Смирнова, Е.Р. Происхождение женских и тендерных исследований /Е.Р. Ярская-Смирнова // Социальное неравенство и образование: проблема, исследования, действия. Саратов: СГТУ, 2001. -С.232-246.

87. Ярская-Смирнова, Е.Р. Социокультурная репрезентация тендерных отношений /Е.Р. Ярская-Смирнова // Социокультурный анализ гендерных отношений. Саратов: Изд-во Сарат. гос. ун-та, 1998. - С.4-12.

88. ЮЗ.Ясавеев, И. Г. Конструкционистский подход к социальным проблемам /И.Т. Ясавеев // Журнал исследований социальной политики. 2004. - Т.2. -№ 4. -С.533-546.

89. Ясавеев, И.Г. Конструирование социальных проблем средствами массовой коммуникации/И.Г. Ясавеев. Казань: Изд-во Казанского университета, 2004. — 200 с.

90. Ясавеев, И.Г. СМИ и ситуация с ВИЧ/СПИДом в России / И.Г. Ясавеев // Социологические исследования. 2006. - № 12. - С. 89-94.

91. Aboud, F. Children and prejudice /F. Aboud. Oxford: Basil Blackwell, 1988.-149 p.

92. Acker, J. Hierarchies, Jobs, Bodies: A Theory of Gendered Organizations / J. Acker//Gender and Society. 1990.-Vol. 4.-№2.-P.139-158.

93. Allport, GW. On the Nature of Prejudice / GW. Allport. New York: Addison-Wesley, 1954. - 576 p.

94. Andermahr, S. Glossary of Feminist Theory / S. Andermahr, T. Lovell, C. Wolkowitz. London: Arnold, 2000. - 348 p.

95. Armstrong, C.L. How Newspaper Sources Trigger Gender Stereotypes / C.L. Armstrong, M.R. Nelson // Journalism and Mass Communication Quarterly. -2005. Vol.82. - P.820-837.

96. Ashmore, R. D. Conceptual approaches to stereotypes and stereotyping / R.D. Ashmore, F.K. Del Boca // Cognitive processes in stereotyping and intergroup behavior / D. L. Hamilton (Ed.). Hillsdale, NJ: Lawrence Erlbaum Associates, 1981.-P.1-35.

97. Atkinson, P. Construction of medical knowledge / P. Atkinson, M. Gregory // Handbook of constructionist research / J.A. Holstein, J. F. Gubrium (Eds.). -New York: The Guilford Press, 2007. P.593-608.

98. Banaji, M. R. Implicit gender stereotyping in judgments of fame / M.R. Banaj'i, A.G Greenwald // Journal of Personality and Social Psychology. 1995. -Vol.68.-P.181-198.

99. Bartky, S.L. Foucault, Femininity and the Modernization of Patriarchal Power / S.L. Bartky // Feminism and Foucault: Paths of Resistance /L. Quinby, I. Diamond (Eds.). Boston: Northeastern Univ. Press, 1988. - P.61-86.

100. Berger, J. Ways of Seeing /J. Berger. London: Penguin, 2008. - 176 p.

101. Best, J. Historical Development and Defining Issues of Constructionist Inquiry / J. Best // Handbook of constructionist research / J.A. Holstein, J. F. Gubrium (Eds.). New York: The Guilford Press, 2007. - P.41-66.

102. Braden, M. Women Politicians and the Media / M. Braden. Lexington: University of Kentucky Press, 1996. - 248 p.

103. Bradley, H. Gender. Key concepts / H. Bradley. Cambridge: Polity, 2007. -240 p.

104. Brewer, M.B. The psychology of prejudice: Ingroup love or outgroup hate? /M.B. Brewer // Journal of Social Issues. 1999. - Vol.55. - P.429-444.

105. Broverman, I. Sex Role Stereotypes: a Current Appraisal /1. Broverman et al. // Journal of Social Issues. 1972. - Vol.28. -P.59-78.

106. Butler, J. Gender trouble: feminism and the subversion of identity / J. Butler. New York: Routledge, 2004. 272 p.

107. Cockburn, C. Brothers: Male dominance and technological change / C. Cockburn. London: Pluto Press, 1983. - 296 p.

108. Condor, S.G Social stereotypes and social identity / S.G Condor // Social Identity Theory: Constructive and Critical Advances / D. Abrams, M. A. Hogg (Eds.). London: Harvester Wheatsheaf, 1990. - P.230-249.

109. Connel, R. Gender / R. Connel. Cambridge: Polity, 2009. - 200 p.

110. Connel, R. Gender and Power. Society, the Person and Sexual Politics / R. Connel. Cambridge: Polity Press, 1987. - 352 p.

111. Coward, R. Female Desires / R. Coward. London: Paladin, 1984. - 2611. P

112. Devine, P.G. Stereotypes and prejudice: Their automatic and controlled components / P. G Devine // Journal of Personality and Social Psychology. 1989. -Vol.56.-P.5-18.

113. Diekman, A.B. Stereotypes as Dynamic Constructs: Women and Men of the Past, Present, and Future / A.B. Diekman, A. H. Eagly // Personality and Social Psychology Bulletin. -2000. -Vol. 26. -P.1171-1188.

114. Dunn, D. Macro-structural Perspectives on Gender Inequality / D. Dunn, E.M. Almiquist, J.S. Chafetz // Theory on Gender / Feminism on Theory / P. England (Ed.). New Jersey: Transaction Publishers, 1993. - P.69-90.

115. Entman, R. Framing: Towards clarification of a fractured paradigm / R. Entman // Journal of Communication. 1993. - Vol.43. - P.51-58.

116. Entman. R. Projections of Power. Framing news, public opinion, and U.S. foreign policy / R. Entman. Chicago: University of Chicago Press, 2004. - 240 p.

117. Fernandes, E. Gender asymmetries and the manager stereotype among management students / E. Feraandes, C. Cabral-Cardoso // Women in Management Review. -2003. Vol.18. -P.77-87.

118. Firestone, S. The Dialectic of Sex: The Case for Femenism Revolution /S. Firestone. New York: William Morrow, 1970. - 240 p.

119. Ford, T. E. Effects of stereotypical television portrayals of African-Americans on person perception /T.E. Ford // Social Psychology Quarterly. 1997.- Vol.60.-P.266-278.

120. Freeman, J. The Politics of Women's Liberation: A Case Study of an Emerging Social Movement and its Relation to the Policy Process /J. Freeman. -New York: Longman, 1975. 292 p.

121. Fritz, N. The Mass Media and the Social Construction of the Missing Children Problem ÍN. Fritz, D. Altheide // Sociological quarterly. 1987. - Vol.28.1. P.473-492.

122. Giddens, A. The Constitution of Society: Outline Of The Theory Of Structuration /A. Giddens. London: Polity Press, 1984. - 417 p.

123. Goffman, E. Frame analysis: An essay on the organization of experience IE. Goffman. London: Harper and Row, 1974. - 600 p.

124. Goffman, E. Gender Advertisements: Studies in the Antropology of Visual Communication /E. Goffman. Cambridge, MA: Harvard University Press, 1979. -94 p.

125. Hacking, I. The Social Construction of What? / I. Hacking. Cambridge:

126. Harvard University Press, 1999. 272 p.

127. Hall, S. Policing the crisis: mugging, the state, and law and order / S. Hall et al.. New York: Holmes & Meier, 1978. - 437 p.

128. Hamilton, D. L. Stereotypes and Stereotyping: An Overview of the Cognitive Approach / D.L. Hamilton, T.K. Trolier // Prejudice, Discrimination and Racism / J. F. Dovidio, S. L. Gaertner (Eds.). London: Academic Press, 1986. -P.127-163.

129. Hamilton, D.L. Stereotype-based expectancies: effects on information processing and social behavior / D.L. Hamilton, S.J. Sherman, C.M. Ruvolo // Journal of Social Issues. 1990. - Vol.46(2). -P.35-60.

130. Hamilton, D.L. Stereotypes / D.L. Hamilton, J.W. Sherman // Handbook of Social Cognition: Applications / R. S. Wyer, T.K. Srull. Hillsdale, N J: Erlbaum, 1994.-P. 1-68.

131. Handbook of the Sociology of Gender / S.J. Chafetz (Ed.). New York: Springer, 2003. - 630 p.

132. Harre, R. Positioning theory: moral contexts of intentional action /R. Harre, L. van Lagenhove. Oxford: Wiley-Blackwell, 1999. - 224 p.

133. Harriman, A. Women/men/management / A. Harriman. Westport, CT: Greenwood Publishing Group, 1996. - 272 p.

134. Hastings, A. The Construction of Nationhood: Ethnicity, Religion and Nationalism / A. Hastings. Cambridge: Cambridge University Press, 1997.

135. Heilman, M.E. Sex Discrimination and Affirmative Action Remedy: Role of Sex Stereotypes /M.E. Heilman // Women in corporate management / R. J. Burke (Ed.). Dordrecht: Kluwer Academic Publishers, 1997. -P.877-887.

136. Hirdman, Y. The Gender System /Y. Hirdman // Moving on. New Perspective on the Women's Movement / T. Andreasen et al. (Eds.). Aarhus: Aarhus University Press, 1991. P. 208-220.

137. Hochschild, A. The managed heart: Commercialization of human feeling / A. Hochschild. -. Berkeley: University of California Press, 1983. 330 p.

138. Ibarra, P. Claims-making discourse and vernacular resources /P. Ibarra, J. Kitsuse // Challenges and choices: constructionist perspectives on social problems / G. Miller, J.A. Holstein (Eds.). Hawthorne, N.Y.: Aldine de Gruyter, 2003. - P. 17-50.

139. Ibarra, P.B. Strict and Contextual Constructionism in the Sociology of Deviance and Social Problems / P.B. Ibarra // Handbook of constructionist research / J.A. Holstein, J. F. Gubrium (Eds.). New York: The Guilford Press, 2007. -P.355-372.

140. Iyengar, S. Is Anyone Responsible? How Television Frames Political Issues /S. Iyengar. Chicago: University of Chicago Press, 1991.

141. Jamieson, K.H. Beyond the Double Bind: Women and Leadership / K.H. Jamieson. New York: Oxford University Press, 1995. - 296 p.

142. Kahn, K.F. The Political Consequences of Being a Woman. New York: Columbia University Press, 1996. - 224 p.

143. Kanter, R.M. Men and Women of the Corporation / R.M. Kanter. New York: Basic Books, 1977.-416 p.

144. Katz, D. Racial stereotypes of one hundred college students /D. Katz, K. Braly // Journal of Abnormal and Social Psychology, 1933. Vol.28. - P.280-290.

145. Kessler, S.J. Gender: an ethnomethodological approach / S. J. Kessler,W. McKenna. Chicago: University of Chicago Press, 1985. - 252 p.

146. Kinloch, G.C. Sociological Theory. Its development and Major Paradigms / GC. Kinloch. New York: McGrow Hill Books, 1977.

147. Kosicki, G. Problems and Opportunities in Agenda-setting research: A 20 year assessment / G Kosicki // Journal of Communication. 1993. - Vol.43. -P.100-128.

148. Kukla, A. Social constructivism and the philosophy of science /A. Kukla. -London: Routledge, 2000. 192 p.

149. Kunda, Z. The dynamic time course of stereotype activation: Activation, dissipation, and resurrection / Z. Kunda et al. // Journal of Personality and Social Psychology. 2002. - Vol. 82. -P.283-299.

150. Language, Power, and Ideology. Studies in Political Discourse /R. Wodak (Ed.). Amsterdam, PH: J. Benjamins Pub. Co, 1989. - 288 p.

151. Lauzen, M.M. Constructing gender stereotypes through social roles in prime-time television / M.M. Lauzen, D.M. Dozier, N. Horan // Journal of Broadcasting & Electronic Media. 2008. - Vol.52(2). -P.l-15.

152. Lee, F. Constructing Perfect Women: the Portrayal of Female Officials in Hong Kong Newspapers /F. Lee // Media, Culture and Society. 2004. - Vol.26. -P.207-225.

153. Linville, P. W. The heterogeneity of homogeneity / P.W. Linville // Attribution and social interaction: The legacy of Edward E. Jones / J. M. Darley, J. Cooper (Eds.). -Washington: American Psychological Association, 1998. P.423-462.

154. Lippman, W. Public Opinion / W. Lippman. New York: Courier Dover Publications, 2004. - 226 p.

155. Lorber, J. Constructing gender. The Dancer and the Dance / J. Lorber // Handbook of constructionist research / J.A. Holstein, J. F. Gubrium (Eds.). New York: The Guilford Press, 2007. - P.531-544.

156. Loseke, D. Thinking About Social Problems: An Introduction to Constructionist Perspectives / D.Loseke. New York: Aldine de Gruyter, 2003. -224 p.

157. Martin, C. L. The development of gender stereotype components. / C.L. Martin, C.H. Wood, K.J. Little // Child Development. 1990. - Vol.61. - P.1891-1904.

158. McCombs, M. E. The agenda setting function of mass media / M.E. McCombs, D.L. Shaw // Public Opinion Quarterly. 1972. - № 36 - P.176-187.

159. McCombs, M. The emergence of American political issues. The agendasetting function of the press / M. McCombs, D. Shaw. St.Paul: West Publishing Co., 1977.-224 p.

160. Merton, R.K. Social Theory and Social Structure /R.K. Merton. New York: Free Press, 1968. - 702 p.

161. Methods of Critical Discourse Analysis /R. Wodak, M. Meyer (Eds.).1.ndon.: Sage, 2001. 200 p.

162. Milburn, M. A. The effects of viewing R-rated movie scenes that objectify women on perceptions of date rape /M.A. Milburn, R. Mather, S.D. Conrad // Sex Roles. 2000. - Vol.43. -P.645-664.

163. Millet, K. Sexual Politics / K. Millet. Chicago: University of Illinois Press, 2000. - 424 p.

164. Money, J. Hermaphroditism, gender and precocity in hyperadrenocorticism: Psychologic findings / J. Money // Bulletin of the Johns Hopkins Hospital. 1955. - № 96. - P.253-264.

165. Norris, P. Women Leaders Worldwide: A Splash of Color in the Photoops // Women, Media, and Politics / P. Norris (Ed.).- New York: Oxford University Press, 1997.-P. 149-165.

166. On the Nature of Prejudice: Fifty years after Allport / J. F. Dovidio, P. S. Glick, L.A. Rudman. Oxford: Wiley-Blackwell, 2005. - 465 p.

167. Paechter, C. Educating the Other: Gender, Power and Schooling / C. Paechter. London: Falmer, 1998. - 137 p.

168. Palmer, B. Breaking the Political Glass Ceiling: Women and Congressional Elections / B. Palmer, D. Simon. New York: Routledge, 2008. - 272 p.

169. Pickering, M. Stereotyping: The Politics of Representation/M. Pickering. -Basingstoke: Palgrave, 2001. 266 p.

170. Pilcher, J. 50 Key Concepts in Gender Studies / J. Pilcher, I. Whelehan. -London: Sage, 2004. 216 p.

171. Powell, GN. Gender and Managerial Stereotypes: Have the Times Changed? / G N. Powell, D.A. Butterfield, J. D. Parent // Journal of Management. -2002. Vol.28. -P.177-193.

172. Powell, G.N. Women and men in management / GN. Powell, L. M. Graves.- Thousand Oaks, CA: Sage, 2003. 288 p.

173. Reader in Gender, Work and Organization / R. J. Ely, E.G Foldy, M.A. Scully (Eds.). Oxford: Wiley-Blackwell, 2003. - 456 p.

174. Renzetti, C. Women, Men, and Society /C. Renzetti, D. Curran. Boston: Allyn & Bacon, 1992. - 512 p.

175. Ritzer, G Sociological Theory / G Ritzer. New York: A.Knopf, 1983. -840 p.

176. Ross, K. Women in the House: Media Representation of British Politicians /K. Ross, A.Sreberny // Gender, Politics and Communication / A. Sreberny, L. van Zoonen (Eds.). Cresskill, NJ: Hampton Press, 2000. - P.79-99.

177. Rothbart, M. Memory processes and social beliefs / M. Rothbart // Cognitive processes in stereotyping and intergroup behavior / D. L. Hamilton (Ed.)- Hillsdale, NJ: Erlbaum, 1981.-P.145-181.

178. Scott, J.W. Gender and the Politics of History / J.W. Scott. New York: Columbia University Press, 1988. - 242 p.

179. Smith, E. R. Exemplar-based model of social judgment /E.R. Smith, M.A. Zárate // Psychological Review. 1992. - Vol.99. - P.3-21.

180. Stoller, R. Sex and Gender: On the Development of Masculinity and Femininity /R. Stoller. New York: Science House, 1968. - 383 p.

181. Tajfel, H. The social identity theory of intergroup behavior / H. Tajfel, J.C. Turner // Psychology of intergroup relations / S. Worchel, W. G Austin (Eds.). -Chicago, IL: Nelson-Hall Publishers, 1986. -P.7-24.

182. Taylor, S. E. Social Psychology / S.E. Taylor, L.A. Peplau, D.O. Sears. -New Jersey: Prentice Hall, 1994. 576 p.

183. Theories and Paradigms in Contemporary Sociology / S. Denosoff, O. Callahan, M.H.Lebine (Eds.). Ithaca: Peacock Publications, 1974.

184. Tuchman, J. The Symbolic Annihilation of Women in the Mass Media / // The Manufacture of News / S. Cohen, J. Young (Eds.). London: Constable, 1981. -P. 169-185.

185. Tversky, A. The Framing of decisions and the psychology of choice /A. Tversky. D. Kahneman // Science. 1981. - Vol. 211. -P.453-458.

186. Van Dijk, T. Discourse and Inequality / T. Van Dijk // Lenguas Modernas. -1994. Vol. 21. -P.19-37.

187. Van Dijk, T. Ideology: A Multidisciplinary Approach / T. Dijk. London: Sage, 1998.-384 p.

188. Van Dijk, T. Strategies of Discourse Comprehension / T. Van Dijk, W. Kintsch. New York: Academic Press, 1983. - 418 p.

189. Van Dijk, T. Text and context of parliamentary debates / T. Van Dijk // Cross-cultural Perspective on Parliamentary Discourse / P. Bayley (Ed.). -Amsterdam, 2004. P. 339-372.

190. Wodak, R. Introduction: Some important issues in the research of gender and Discourse/R. Wodak // Gender and Discourse / R. Wodak (Ed.). London: Sage Publications, 1997. -P.l-20.