Влияние движения за коммунистическое отношение к труду на развитие демократических начал в управлении социалистическим предприятием тема диссертации и автореферата по ВАК РФ 09.00.02, кандидат философских наук Хорина, Галина Петровна

• Хорина, Галина Петровна
• кандидат философских наук
• 1984

Оглавление диссертации кандидат философских наук Хорина, Галина Петровна

ВВЕЩЕНИЕ.3

Глава I. МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ влияния даетния за коммунистическое

ОТНОШЕНИЕ К ТРУДУ НА УЧАСТИЕ ТРУДЯЩИХСЯ

В УПРАВЛЕНИИ СОЦИАЛИСТИЧЕСКИМ

ПРЕДПРИЯТИЕМ.13

§ I. Марксизм-ленинизм об участии трудящихся в управлении социалистическим цредприятием.14

§ 2. Содержание движения за коммунистическое отношение к труду и механизм его влияния на участие трудящихся в управлении предприятием.40

Глава П. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ВОЗДЕЙСТВИЯ ДВИЖЕНИЯ ЗА КОММУНИСТИЧЕСКОЕ ОТНОШЕНИЕ К ТРУДУ НА УЧАСТИЕ ТЩЯЩИХСЯ В УПРАВЛЕНИИ С01ЩШСТИЧЕСКИМ ПРВДПРИЯТИЕМ.66

§ I. Движение за коммунистическое отношение к труду как форма привлечения трудящихся к управлению производством, развития их управленческой активности. . .66

§ 2. Разштие и совершенствование общественных форм управления цредприятием.86

§ 3. Изменение социальных факторов участия трудящихся в управлении производством. . 105

Введение диссертации (часть автореферата) на тему «Влияние движения за коммунистическое отношение к труду на развитие демократических начал в управлении социалистическим предприятием»

На современном этапе развития советского общества особый смысл и исключительное значение приобретает научное регулирование социальных процессов. Оно выступает в роли невиданного прежде ускорителя общественного прогресса и всестороннего развития личности. Именно поэтому ХХУ1 съезд КПСС, определяя перспективы развития нашей страны на предстоящие годы, обратил особое внимание на необходимость дальнейшего улучшения управления социальными процессами, особенно материальным производством, расширения и углубления социалистической демократии.

Совершенствование развитого социализма, отметил К.У.Черненко на апрельском (1984 г.) Пленуме ЦК КПСС, невозможно "без широкого развертывания инициативы и творчества масс, без самого активного включения их в решение узловых проблем общественной жизни". ^ Поэтому КПСС "проявляет огромную заботу о расширении участия трудящихся в деятельности государственных и общественных организаций, в управлении производством".

Улучшение деятельности органов управления, развитие демократии представляют для нашего общества объективную необходимость, связанную прежде всего с ростом масштабов экономических,социальных, идеологических задач. Успешно управлять обществом наша партия и социалистическое государство могут лишь при условии использования опыта и инициативы широких масс народа.С другой стороны, дос

I/ Материалы Пленума Центрального Комитета КПСС, 10 апреля 1984 года. -М.: Политиздат, 1984, с.6.

2/ Черненко К.У. Избранные речи и статьи. - 2-е изд.доп., 1984, с.376. тигнутый уровень развития общества, высокая политическая сознательность масс, их профессиональная подготовка и общая культура рождают у советских людей потребность все более активно участвовать в решении проблем, встающих перед обществом и каждым трудовым коллективом. Чем более зрелым становится социалистическое общество, чем дальше оно продвигается к высшей стадии своего развития - коммунизму, тем выше становится общественная активность советских людей, трудовых коллективов, тем все шире и глубже трудящиеся вовлекаются в управление делами государства.

КПСС, государственные органы, общественные организации, используя различные формы и методы, проводят постоянную и целенаправленную работу по вовлечению трудящихся в управление всеми сферами жизни общества и в первую очередь - материальным производством. Вопросы социалистической демократии регулярно обсуждаются на съездах, пленумах нашей партии, находят свое творческое развитие и конкретизацию в постановлениях ЦК КПСС, выступлениях руководителей партии и государства.

Новым проявлением заботы КПСС, Советского государства о дальнейшем развитиии социалистической демократии, о том, чтобы каждый труженик чувствовал себя хозяином на своем предприятии и представителем всей страны, явился Закон СССР "О трудовых коллективах и повышении их роли в управлении предприятиями, учреждениями, организациями".^ В этом Законе определяются основные права и обязанности трудовых коллективов, их полномочия в управлении предприятиями, в организации социалистического соревнования, в решении других вопросов.

I/ См.: Закон Союза Советских социалистических Республик 0 трудовых коллективах и повышении их роли в управлении предприятиями, учреждениями, организациями. -М.: изд-во Известия Советов народных депутатов СССР, 1983.

Накопленный опыт и позитивные достижения в деле привлечения трудящихся к управлению производством не только не снимают, но, наоборот, делают еще более актуальной эту проблему. На наш взгляд, актуальность ее обусловлена в настоящее время следующими обстоятельствами.

Во-первых, в развитом социалистическом обществе все более возрастает роль демократических начал в управлении всеми социальными процессами, в том числе и производством. Современный этап развития общества характеризуется расширением и углублением демократии, продвижением его к будущему коммунистическому самоуправлению. Это обстоятельство подчеркивает необходимость постоянного внимания к вопросам развития демократии, все более широкого привлечения масс к управлению обществом и производством. В этой связи важное значение имеет дальнейшее развитие и совершенствование социалистического соревнования и его высшей форме - движения за коммунистическое отношение к труду как социального феномена, оказывающего большое влияние на управленческую активность трудящихся. На это обратил внимание К.У.Черненко в статье "Возрастание руководящей роли КПСС в условиях развитого социализма и ленинский стиль работы".^

Во-вторых, неуклонный рост общеобразовательного и профессионально-технического уровня работников производства создает благоприятные возможности для все более активного и компетентного их участия в управлении. Использование этих возможностей ускоряет процесс развития социалистической демократии и соответствует интересам общества.

В-трвтьих, соревнование и современное острое идеологическое противоборство двух противоположных социальных систем - капиталис

I/ Черненко К.У. Избранные речи и статьи. 2-е изд., доп. - М.: Политиздат, 1984, с.376. тической и социалистической - имеют в качестве одного из важнейших своих компонентов проблему демократии. Речь идет здесь о положении человека в обществе, социальном статусе личности, ее политических правах. Дальнейшее развитие и углубление демократии - мощное оружие в борьбе против тех, кто стремится опорочить социализм, восхваляет "западную демократию".

На важность разработки этой проблемы указано в рекомендациях, разработанных Научным советом Академии наук СССР и ВЦСПС по проблемам социалистического соревнования и одобренных Всесоюзной теоретической конференцией, состоявшейся 12-13 октября 1981 г. в городе Москве. В них, в частности, говорится: "Глубоко и всесторонне изучать и разрабатывать теоретические и практические проблемы влияния соревнования на развитие социалистической демократии в сфере производства. Активнее исследовать эффективность участия трудящихся в управлении производством, взаимосвязь различных его форм с соревнованием"^.

Актуальность и социальная значимость привлечения трудящихся к управлению объясняют то внимание, которое КПСС уделяет этой проблеме. Оно нашло отражение в материалах ХХ1У, ХХУ, ХХУ1 съездов КПСС, постановлениях ЦК КПСС, в трудах руководителей Коммунистической партии и Советского государства.

Одним из важнейших преимуществ социализма над капитализмом является неуклонное развитие и углубление демократии там, где непосредственно трудится основная масса самодеятельного населения - на социалистическом предприятии. Именно поэтому, как отмечалось на июньском (1983 г.) Пленуме ЦК КПСС, развитию демократических начал р/ на производстве партия придает большое значение ' .

I/ Вопросы теории и практики организации социалистического соревнования. - М.: Наука, 1983, с.302.

2/ См.: Материалы Пленума Центрального Комитета КПСС 14-15 июня 1983 года. - М.: Политиздат, 1983, с.16.

Процесс развития социалистической демократии не может протекать стихийно. Накопленный опыт и возникающие проблемы нуждаются в глубоком теоретическом осмыслении, результатом которого должны быть практические рекомендации, направленные на использование наиболее целесообразных форм и методов привлечения трудящихся к управлению, развитие их управленческой активности, на создание необходимых для этого условий.

Проблемы управления социальными процессами, развития демократии ввиду их сложности и многоплановости изучаются различными общественными науками. Значительный вклад в их исследование вносят специалисты научного коммунизма^. Большое внимание уделяется, в частности, разработке проблем, непосредственно связанных с участием трудящихся в управлении социалистическим предприятием2^.

Имеется обширная литература и по движению :еа коммунистичесз/ кое отношение к труду'' .

I/ Афанасьев В.Г. Научное управление обществом: Опыт системного ис-/ следования. 2-е изд., доп. - М.: Политиздат, 1973; Белых А.К. / Управление и самоуправление. Социалистическое управление: сущность и перспективы развития. - Л.: Наука, 1972; Варламов К.И. Ленинская концепция социалистического управления: (Генезис, становление). - М.: Мысль, 1973: Волков Ю.Е. Так рождается коммунистическое самоуправление: Опыт конкретно-социологического исследования. - М.: Мысль, 1965; Карапетян Л.М. Научное управление и демократия. - М.: Политиздат, 1979; Омаров A.M. Социальное управление: Некоторые вопросы теории и практики. - М.: Мысль, 1980; Становление коммунистического самоуправления. (Под ред. доц. В.И.Разина). - М.: изд-во МГУ, 1965 и другие.

2/ Банков Н.Д., Турнава М.Г. Развитие форм и методов привлечения трудящихся к управлению производством: (Методологический аспект). - М.: Экономика, 1979; Бедненко В.М. Общественные начала в управлении производством. - М.: Мысль, 1966; Бокарев Н.Н. Расширение участия трудящихся в управлении производством. - М.: Наука, 1979; Гриценко Н.Н. Общественные формы управления производством: проблемы, история, современность. - М.: Профиздат, 1975; Кузнецов В.М. Роль коллектива в управлении производством. - М.: Знание, 1983 и другие.

3/ Валитов М.Г., Мальцев В.А. - Движение за коммунистическое отношение к труду: Практика, проблемы, перспективы. - М.: Профиздат, 1978; Воспитание коммунистического отношения к труду. (Под общ. ред. В.Г.Смолькова). - М.: Профиздат, 1983; Киселев В.Н. Социальная функция социалистического соревнования. - М.: Профиздат, 1980; Мальцев В.А. Соревнование и личность, (опыт социологичессм. след. стр.)

Особую важность и значимость для теоретической разработки проблем участия трудящихся в управлении и развития движения за коммунистическое отношение к труду имеют Всесоюзные конференции, материалы которых опубликованы?^

Проблеме участия трудящихся в управлении производством пору священы и диссертационные работы. ' В ряде диссертаций рассматриваются различные аспекты движения за коммунистическое отноше-3/ ние к труду.

Оценивая в самом общем виде состояние разработки избранной нами проблемы, можно сказать, что более или менее полно исследованы и движение за коммунистическое отношение к труду, и участие трудящихся в управлении. Однако взаимосвязь между этими явлениями и, в частности, влияние движения на развитие демократии на производстве почти не исследованы. По существу нет работ, в которых бы анализировалось влияние движения за коммунистическое отношение к труду на различные социальные факторы, воздействующие кого анализа). - М.: Мысль, 1983; Рогачевская Л.С. Движение за коммунистический труд: история и проблемы. - М.: Мысль,1968; Смольков В.Г. Соревнование и коммунизм. Методологические и социальные проблемы. - М.: изд-во МГУ, 1970; Смольков В.Г. Социалистическое соревнование в условиях развитого социализма. -М.: Мысль, 1974; Чангли И.И. Труд: Социологические аспекты теории и методологии исследования. - М.: Наука, 1973 и другие.

I/ Теоретические проблемы социального управления. Материалы для обсуждения на научно-теоретической конференции. Вып.1, ч.Ш.-М., 1969: Социалистическое соревнование: опыт, проблемы. Материалы Всесоюзной научно-практической конференции, посвященной 40-летию стахановского движения (23-25 сентября 1975 года^-М.: Профиздат, 1976; Созидательная сила социалистического соревнования. По материалам Всесоюзной научно-практической конференции в Ленинграде (12-14 апреля 1979 г.).- М.: изд-во Правда, 1979.

2/ Галактионова В.Д. Возрастание роли рабочих и служащих в управлении производством в развитом социалистическом обществе: Автореф.дис.на соиск.учен.степ.кацд.экон.наук. - Л., 1974; Фролов В.П. Развитие демократии в управлении производством на социалистическом предприятии: Автореф.дис.на соиск.учен, степ.канд.филос.наук. - М., 1967 и другие.

3/ Бажанов Н.М. Движение за коммунистическое отношение к труду и его социальные последствия: Автореф.дис.на соиск.учен.степ, канд. филос.наук. - Ростов н/Д, 1972; (см.след.стр.) на развитие демократии, на производстве, раскрывалась роль движения в возникновении и развитии новых форм участия трудящихся в управлении, а также совершенствовании уже существующих. Далеко не полностью исследовано движение за коммунистическое отношение к труду как важная форма привлечения трудящихся к управлению производством, развития их управленческой активности/Между тем, как показывает . сама жизнь, практические работники испытывают потребность в такого рода исследованиях и научно обоснованных рекомендациях.

Анализ влияния движения за коммунистическое отношение к труду на участие трудящихся в управлении предприятием не только необходим, но и возможен: в октябре 1983 года исполнилось 25 лет с того дня, как оно зародилось. За это время накоплен значительный опыт, который позволяет на обширном материале рассматривать различные стороны движения, в том числе и интересующий нас аспект, В то же время внимание ученых к движению за коммунистическое отношение к труду в последние годы несколько ослабло.

В данной диссертации делается попытка восполнить в какой-то мере указанные выше пробелы в исследовании влияния движения за коммунистическое отношение к труду на участие трудящихся в управлении производством. Разумеется, автор не претендует на исчерпывающую разработку проблемы. Решение этой задачи под силу коллективу научных работников, представляющих различные отрасли знания.

Основная цель настоящей работы состоит в исследовании механизма и основных направлений влияния движения за коммунистическое

Капица В.Ф. Закономерности обогащения социалистического соревнования опытом движения за коммунистическое отношение к труду: Автореф.дис.на соиск.учен.степ.кадд.филос.наук.- Львов, 1981; Осин В.Д. Роль движения за коммунистический труд в развитии социалистических производственных отношений: Автореф.дис.на соиск.учен.степ.канд.филос.наук.- Казань, 1965 и другие. отношение к труду на развитие демократических начал в управлении предприятием.

В соответствии с указанной целью автор ставит перед собой следующие задачи:

- опираясь на идеи К.Маркса, Ф.Энгельса, В.И.Ленина и документы KIIGC, раскрыть социальную сущность управления в социалистическом и коммунистическом обществе, объективную необходимость привлечения трудящихся к управленческой деятельности, а также механизм влияния движения за коммунистическое отношение к труду на участие рабочих в управлении производством;

- показать роль движения за коммунистическое отношение к труду в привлечении трудящихся к управлению социалистическим предприятием, в развитии их управленческой активности; исследовать его воздействие на общественные формы управления и социальные факторы (условия, предпосылки), от которых зависит рост управленческой активности тружеников цроизводства и эффективность их участия в управлении;

- на основе анализа различных аспектов влияния движения за коммунистическое отношение к труду на участие трудящихся в управлении производством сформулировать выводы и рекомендации по дальнейшему теоретическому исследованию взаимосвязи этих социальных явлений и практическому совершенствованию социалистического соревнования в его высшей форме.

Научная новизна диссертации состоит в том, что в ней на основе методологических принципов марксизма-ленинизма, изучения партийных документов и опыта трудовых коллективов предпринята одна из первых попыток:

- осуществить комплексный подход к изучению влияния движения за коммунистическое отношение к труду на участие трудящихся в управлении социалистическим предприятием;

- раскрыть механизм воздействия движения на развитие демо- J кратических начал в управлении производством;

- исследовать: основные направления влияния движения на участие трудящихся в управлении предприятием, рост их управленческой активности; воздействие движения на формы участия работ- j ников производства в управлении и те социальные факторы, от ко- j i торых зависит развитие демократических начал в управлении жизнедеятельностью трудового коллектива.

Практическая значимость диссертации по мнению автора заключается в том, что содержащийся в ней эмпирический материал и теоретические выводы могут быть использованы: для дальнейшего более глубокого исследования данной проблемы; в процессе обучения профсоюзных работников и активистов; в системе марксистско-ленинского образования трудящихся при изучении проблем, связанных с управлением социальными процессами и социалистическим соревнованием. Практические рекомендации окажут помощь партийным, профсоюзным, комсомольским организациям, трудовым коллективам в дальнейшем развитии и совершенствовании движения за коммунистическое отношение к труду, повышении его роли в развитии демократии на предприятии.

При подготовке работы в качестве основополагающих использованы труды К.Маркса, Ф.Энгельса, В.И.Ленина, Программа КПСС, Конституция СССР, материалы съездов партии и пленумов ее ЦК, постановления ЦК КПСС и Советского правительства, а также документы и материалы коммунистических и рабочих партий социалистических стран.

В качестве эмпирического материала использованы данные конкретных социологических исследований, осуществленных Научноисследовательским центром ВКШ при ЦК ВЛКСМ (под руководством доцента Мухачева В.И.) и другими научными коллективами, а также отдельными учеными.

Важным подспорьем в подготовке диссертации явился личный опыт и наблюдения автора, накопленные в процессе комсомольской и партийной работы, особенно в локомотивном депо Москва-Сортировочная - инициаторе движения за коммунистическое отношение к труду.

Заключение диссертации по теме «Теория научного социализма и коммунизма», Хорина, Галина Петровна

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Осуществленный нами анализ влияния движения за коммунистическое отношение к труду на развитие демократических начал в управлении социалистическим предприятием позволяет сделать следующие выводы:

1. Исследование взаимодействия движения за коммунистическое отношение к труду как высшей формы социалистического соревнования на участие трудящихся в управлении социалистическим предприятием возможно лишь на основе марксистско-ленинской теории и методологии. К.Маркс и Ф.Энгельс разработали стройную теорию революционного преобразования государственного управления, существующего в капиталистическом обществе и выражающего интересы буржуазии, в общественное самоуправление в коммунистическом обществе, в котором будут участвовать все без исключения граждане и которое не будет носить классового, политического характера.

Теоретическую разработку идей основоположников научного коммунизма продолжили В.И.Ленин и КПСС. Их огромное внимание к проблемам управления, привлечения к нему широких масс трудящихся, в том числе в форме социалистического соревнования, нашло свое отражение во многих ленинских работах, в материалах съездов КПСС, Пленумов Центрального Комитета партии, в выступлениях руководителей партии и государства. Они существенно углубили и конкретизировали теоретические положения К.Маркса и Ф.Энгельса и доказали на практике возможность утверждения демократии нового, социалистического типа, подлинного народовластия.

2. В соответствии с теоретическими положениями классиков научного коммунизма управление в социалистическом обществе следует рассматривать как этап в становлении коммунистического общественного самоуправления. На этом этапе одной из важнейших является задача развития и совершенствования существующих и изыскание новых форм привлечения трудящихся к управлению обществом и производством, создания необходимых для расширения социалистической демократии объективных и субъективных условий.

3. Огромная роль в практической реализации марксистско-ленинских идей об управлении в социалистическом обществе, в осуществлении и развитии социалистической демократии, особенно в важнейшей сфере жизни общества - материальном цроизводстве, принадлежит социалистическому соревнованию и его высшей форме -движению за коммунистическое отношение к труду, которые органически связаны с трудовой деятельностью людей. Развитие движения в течение четверти века убедительно показало, что возникнув в условиях господства общественной собственности на средства производства и формирующегося у всех советских людей чувства хозяина своей страны, оно является эффективной формой привлечения трудящихся к управлению социалистическим цредцриятием. В основе движения - забота всех работников производства об оптимальном функционировании, наиболее быстром и эффективном развитии всех сторон жизнедеятельности коллектива. В центре внимания его участников - технический прогресс, повышение производительности труда, Эффективность и качество работы.

4. Механизм влияния движения за коммунистическое отношение к труду на участие трудящихся в управлении производством представляет некоторую систему и проявляется в субординационной связи между ее элементами: чувотво хозяина - забота о делах трудового коллектива и общества - изыскание возможностей совершенствования и развития производства - внесение предложений в органы управления и работа в них на общественных началах.

В широком смысле этот механизм включает в себя непосредственно связанную с социалистическим соревнованием руководящую и направляющую деятельность партийных организаций, организаторскую и воспитательную работу профсоюзов, комсомола.

5. Влияние движения за коммунистическое отношение к труду на участие трудящихся в управлении производством реализуется по следующим основным направлениям: во-первых, движение выступает как форма, метод, средство повышения управленческой активности трудящихся, привлечения их к деятельности по управлению предприятием. Нашедшая отражение в заповедях и конкретных обязательствах забота о делах трудового коллектива является действенным стимулом роста общественной, в том числе, управленческой активности тружеников производства; во-вторых, движение оказывает позитивное влияние на общественные формы реализации работниками производства своих управленческих функций, одни из которых охватывают отдельные стороны деятельности коллектива, другие - производственный организм в целом. Под воздействием движения значительно повысилась роль традиционных демократических форм - рабочих собраний, ПДПС, групп и постов народного контроля и других. В то же время в ходе развития движения возникли новые формы участия в управлении: общественные отделы кадров, общественные конструкторские бюро, бюро экономического анализа и нормирования, советы бригад и другие. Совершенствование традиционных и возникновение новых форм являются показателем того, что движение за коммунистическое отношение к труду способствует расширению социалистической демократии, постепенному продвижению общества к коммунистическому общественному самоуправлению; в-третьих, движение оказывает воздействие на многие социальные факторы, от которых зависит участие трудящихся в управлении социалистическим предприятием - содержание, условия труда, нравственно-психологический климат, удовлетворенность трудом, общеобразовательную, профессиональную, экономическую и управленческую подготовку работников производства, их общую культуру и другие. Все эти стороны жизнедеятельности трудовых коллективов за время существования движения за коммунистическое отношение к труду претерпели существенные позитивные изменения, что положительно сказалось на участии трудящихся в управленческой деятельности и также способствовало развитию социалистической демократии.

6. Привлечение трудящихся масс к управлению социалистичес- \ ким производством, в том числе посредством социалистического соревнования, является общей закономерностью для всех стран,встав- i ших на путь социалистического строительства. Об этом говорит опыт стран социалистического содружества. Эта закономерность проявляется в различных формах, что определяется спецификой условий каждой страны. Единство общих цринципов развития социалистической демократии предполагает многообразие форм ее проявления.,

7. Позитивное воздействие движения за коммунистическое отношение к труду на развитие демократии в сфере производства сдерживается недостатками в организации соревнования: проявляющимися в ряде случаев элементами формализма, погоней за количественными показателями в ущерб качественным, недостаточно строгим подходом к присвоению и подтверждению званий ударников и коллективов коммунистического труда, ослаблением на некоторых предприятиях воспитательной и организаторской работы после присвоения высокого звания и другие. Устранение этих недостатков способствовало бы повышению эффективности движения и его влияния на управленческую активность тружеников социалистических предприятий.

8. Поскольку движение за коммунистическое отношение к труду во многом зависит от уровня управления экономикой, степени от-лаженности хозяйственного механизма, эффективности использования материальных и других стимулов к труду, можно цредположить, что осуществляемое в настоящее ьремя совершенствование управления экономическим развитием страны, значительное расширение прав трудовых коллективов, цроверяемое в процессе широкомасштабного эксперимента, также будет способствовать повышению действенности самого движения и его влияния на развитие демократических начал в управлении цроизводством.

Исследование проблемы влияния движения за коммунистическое отношение к труду на развитие демократических начал в управлении социалистическим предприятием позволяет сформулировать следующие предложения и рекомендации, имеющие целью усиление этого влияния:

1. Партийным и профсоюзным организациям повести решительную борьбу против элементов формализма в организации движения за коммунистическое отношение к труду, поставить во главу угла не количественные, а качественные показатели движения, более требовательно и принципиально подходить к оценке результатов соревнования, присвоению и подтверждению званий ударников и коллективов коммунистического труда.

2. Усовершенствовать условия присвоения и подтверждения звания ударника и коллектива коммунистического труда. Расширить число показателей, которые необходимо учитывать при подведении итогов и оценке результатов соревнования. Особое внимание следовало бы уделять таким показателям, как производительность труда и эффективность производства, качество продукции, соблюдение режима экономии, трудовая дисциплина, участие в движении рационализаторов и изобретателей, общественная управленческая деятельность. Разумеется, использование этих показателей должно осуществляться с учетом того, кому присваивается почетное звание -отдельному рабочему или трудовому коллективу.

3. Целесообразно несколько изменить порядок присвоения звания коллектива коммунистического труда. По нашему, мнению, заслуживает широкого распространения опыт Волжского автозавода, на котором бригады-претенденты на это высокое звание должны вначале завоевать цраво именоваться коллективом высокой эффективности производства, достичь лучших успехов по культуре производства, улучшению дисциплины.^ Поэтапное продвижение к тому рубежу, когда может быть присвоено звание коллектива коммунистического труда, позволило бы избежать поспешности в присвоении звания, повысить эффективность движения и его стимулирующую роль в развитии управленческой активности тружеников производства.

4. В целях совершенствования движения, устранения недостатков в функционировании этой формы соревнования представляется целесообразной разработка положения о нем. В положении могли бы быть зафиксированы, в частности, место и роль движения в социалистическом строительстве, права и обязанности участников движения. Как мы полагаем, в нем следовало бы записать, что участник движения не только имеет право, но и обязан принимать активное участие в управлении делами трудового коллектива. Положение стало бы важным подспорьем в деятельности общественных, прежде всего профсоюзных организаций, и мэгло сыграть существенную роль в воспитании участников движения, повышении их управленческой активности.

5. Коллективам коммунистического труда и борющимся за это

I/ См.: Правда, 1983, 13 октября. высокое звание следовало бы значительно больше уделять внимания организации и рациональному использованию тружениками предприятий свободного времени, имея в виду неуклонное повышение ими уровня своего духовного развития, общей культуры, рост их управленческой активности.

6. Учитывая, что не все участвующие в движении за коммунистическое отношение к труду достаточно ясно представляют себе отличие его от других форм социалистического соревнования, целесообразно повысить воспитательную и организующую роль заповедей участников движения. В целях разъяснения его сути шире исполь- / зовать различные формы политической и экономической учебы, сред-J I ства массовой пропаганды, наглядную агитацию. Усовершенствовать [ содержание заповедей с учетом того этапа, на котором находится наше общество - общество развитого социализма.

7. В связи с тем, что на предприятиях страны проведены многочисленные социологические исследования и они показывают, что движение за коммунистическое отношение к труду существенно влияет на участие трудящихся в управлении производством, значительно повышает их заинтересованность и компетентность в решении задач, стоящих перед трудовым коллективом, представляется назревшей необходимость обобщить имеющиеся в стране результаты локальных социологических исследований данной проблемы и полученные результаты, отражающие не только позитивные, но и негативные моменты в движении за коммунистическое отношение к труду, сделать достоянием профсоюзных работников и активистов, а через них - всех участников движения. Это оказало бы помощь организаторам соревнования в осуществлении научного подхода к решению многих задач его развития и способствовало усилению влияния движения на управленческую активность тружеников производства.

В связи с тем, что проблема влияния движения за коммунистическое отношение к труду на развитие демократических начал в управлении социалистическим цредцриятием в теоретическом плане недостаточно изучена, представляется необходимым дальнейшее ее исследование по следующим направлениям:

- исторический опыт развития социалистического соревнования и демократии на предприятии в их взаимосвязи;

- взаимодействие движения за коммунистическое отношение к труду и участия трудящихся в управлении социалистическим цредцриятием (теоретический анализ);

- эффективность общественных форм управления, возникших в процессе развития и под определенным влиянием движения;

- взаимосвязь социалистического соревнования и участия трудящихся в управлении предцриятиями в странах социалистического содружества. я к

ЭЕ

Движение за коммунистическое отношение к труду развивается, совершенствуется и оказывает благотворное и все возрастающее влияние на участие трудящихся в управлении социалистическим предприятием. Оно и впредь будет играть важную роль в развитии социалистической демократии, в перерастании ее в коммунистическое общественное самоуправление.

Список литературы диссертационного исследования кандидат философских наук Хорина, Галина Петровна, 1984 год

1. Произведения классиков марксизма-ленинизма.

2. Маркс К., Энгельс Ф. Святое семейство, или критика критической критики. Против Бруно Бауэра и компании. Соч. 2-е изд., т.2, с.3-230.

3. Маркс К., Энгельс Ф. Немецкая идеология. Соч. 2-е изд., т.З, с.7-544.

4. Маркс К. Нищета философии. Ответ на "философию нищеты" г-на Прудона. Маркс К., Энгельс Ф., Соч. 2-е изд., т.4, с.65-185.

5. Маркс К., Энгельс Ф. Манифест коммунистической партии. -Соч. 2-е изд., т.4, с.419-459.

6. Маркс К. Заработная плата. Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд., т.6, с.587-602.

7. Маркс К. Речь на юбилее цроиз не сенная в Лондоне 14 апреля 1856 года. Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд., т.12, с.3-5.1«7. Маркс К. К критике политической экономии. Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд., т.13, с.1-167.

8. Маркс К. К критике Готской программы. Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд., т*19, с.9-32.

9. Маркс К. Капитал, т.1, отдел 1У. Производство относительной прибавочной стоимости. Гл. XI. - Кооперация. -Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд., т.23, с.333-347.

10. Маркс К. Теории прибавочной стоимости. Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд., т.26, Ч.1-П.

11. Энгельс Ф. Наброски и критика политической экономии.- 138

12. Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд., тЛ, с.544-571.

13. Энгельс Ф. Эльберфельдские речи. Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд., т.2, с.532-554.

14. Энгельс Ф. Принципы коммунизма. Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд., т.4, с.322-339.

15. Энгельс Ф. Анти-Дюринг Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд., т.20, с.16-626.

16. Энгельс Ф. Людвиг Фейербах и конец классической немецкой философии. Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд., т.21, с.269-317.

17. Ленин В.И. Новый фабричный закон. Поли.собр.соч., т.2, с.263-314.

18. Ленин В.И. Одна из великих побед техники. Полн.собр.соч., т.23, с.93-95.

19. Ленин В.И. Задачи пролетариата в нашей революции. (Проект платформы пролетарской партии). Полн.собр.соч., т.31, с.149-186.

20. Ленин В.И. Резолюция об экономических мерах борьбы с разрухой. Полн.собр.соч., т.32, с.195-197.

21. Ленин В.И. Государство и революция. Полн.собр.соч., т.33, с.1-120.

22. Ленин В.И. 0 конституционных иллюзиях. Полн.собр.соч., т.34, с.33-47.

23. Ленин В.И. Удержат ли большевики государственную власть? -Полн.собр.соч., т.34, с.287-339.

24. Ленин В.И. Доклад о задачах власти Советов. Заседание Петроградского Совета рабочих и содатских депутатов 25 октября (7 ноября) 1917 г. Полн.собр.соч., т.35, с.2-3.

25. Ленин В.И. К населению. Полн.собр.соч., т.35, с.65-67.

26. Ленин В.И. Ответ на запрос левых эсеров. Заседание ВЦИК (4) 17 ноября 1917 г. Полн.собр.соч., т.35, с. 56-57.

27. Ленин В.И. Как организовать соревнование? Полн.собр. соч., т.35, с. 195-205.

28. Ленин В.И. Речь на первом Всероссийском съезде военного флота 22 ноября (5 декабря) 1917 г. Полн. собр.соч., т. 35, с. II2-118.

29. Ленин В.И. Проект положения о рабочем контроле. Полн. собр.соч., т.35, с.30-31.

30. Ленин В.И. Доклад о праве отзыва на заседании ВЦИК 21 ноября (4 декабря) 1917 г. Полн.собр.соч. ,т.35,с»109-И7.

31. Ленин В.И. Проект декрета о проведении в жизнь национализации банков и о необходимых в связи с этим мерах. Полн. собр.соч., т.35, с. 174-177.

32. Ленин В.И. Третий Всероссийский съезд Советов рабочих, солдатских и крестьянских депутатов. 10-18 (23-31) января 1918 г. Полн. собр.соч., т.35, с. 259-290.

33. Ленин В.И. Доклад о пересмотре программы и изменении названия партии 8 марта. Седьмой экстренный съезд PKQ/б/ 68 марта 1918 г. Полн.собр.соч., т.36, с.43-57.

34. Ленин В.И. Первоначальный вариант статьи "Очередные задачи Советской власти". Полн.собр.соч., т.36,с.127-164.

35. Ленин В.И. Очередные задачи Советской власти. Полн.собр. соч., т.36, с. 165-208.

36. Ленин В.И. Письмо конференции представителей национализируемых предприятий. Полн.собр.соч.,т.36, с.348-349.

37. Ленин В.И. О задачах профсоюзов.- Полн.собр.соч., т. 37, с. 403-406.

38. Ленин В.И. Речь о годовщине революции 6 ноября. УТ Всероссийский Чрезвычайный съезд Советов рабочих, крестьянских, казачьих и красноармейских депутатов 6-9 ноября 1918 г.-Полн.собр.соч., т.37, с. 137-152.

39. Ленин Б.И. Набросок правил об управлении советскими учреждениями. Полн.собр.соч., т.37, с. 365-368.

40. Ленин В.И. Пролетарская революция и ренегат Каутский. -Полн.собр.соч., т.37, с.235-338.

41. Ленин Б.И. Доклад на Всероссийском съезде профессиональных союзов 20 января 1919 г. Полн.собр.соч., т.37, с. 435-453.

42. Ленин В.И. Тезисы и доклад о буржуазной демократии и диктатуре пролетариата 4 марта. I Конгресс Коммунистического Интернационала. Полн.собр.соч., т.37, с.491-509.

43. Ленин В.И. Доклад о партийной программе 19 марта. УШ съезд РКП/б/. 18-23 марта 1919 г. Полн.собр.соч., т.38, с.151-173.

44. Ленин В.И. Великий почин. Полн.собр.соч.,т.39, с.1-29.

45. Ленин В.И. 0 государстве. Полн.собр.соч., т.39,с.64-84.

46. Ленин В.И. Доклад о субботниках на Московской общегородской конференции РКП/б/ 20 декабря 1919 г.- Полн.собр.соч. т.40, с. 32-38.

47. Ленин В.И. От разрушения векового уклада к творчеству нового. Полн.собр.соч., т.40, с.314-316.

48. Ленин В.И. Речь на Ш Всероссийском съезде советов народного хозяйства 27 января 1920 г. Полн.собр.соч., т.40, с. 76-80.

49. Ленин В.И. Письмо к организациям РКП о подготовке к пар-* тинному съезду. Полн.собр.соч., т.40,с.140-144.

50. Ленин В.И. К женщинам-работницам. Полн.собр.соч.,т.40,с.157-158.

51. Ленин В.И. Речь на заседании Московского Совета рабочих и красноармейских депутатов 6 марта 1920 г. Полн.собр. соч., т.40, с.195-202.

52. Ленин В.И. Речь на заседании Коммунистической фракции ВЦСПС 15 марта 1920 г. Полн. собр.соч., т.40,с.221-224.

53. Ленин В.И. Речь на Ш Всероссийском съезде профессиональных союзов 7 апреля 1920 г. Полн.собр.соч., т.40, с.299-313.

54. Ленин В.И. От первого субботника на Московско-Казанской железной дороге ко Всероссийскому субботнику маевке 2 мая 1920 г.- Полн.собр.соч., т.41, с.107-109.

55. Ленин В.И. Задачи союзов молодежи. Полн.собр.соч., т.41, с.298-318.

56. Ленин В.И. 0 профессиональных союзах, о текущем моменте и об ошибках т.Троцкого. Полн.собр.соч.,т.42, с.202-226.

57. Ленин В.И. Наказ от СТО(Совета труда и обороны) местным советским учреждениям. Проект. Полн.собр.соч., т.43, с.266-291.

58. Ленин В.И. Новые времена, старые ошибки в новом виде. -Полн.собр.соч., т.44, с.101-109.

59. Ленин В.И. Планы тезисов "0 роли и задачах профсоюзов в условиях новой экономической политики." Полн.собр.соч., т.44, с.491-500.

60. Ленин В.И. Письмо к съезду. Полн.собр.соч., т.45, с.343-348.

61. Ленин В.И. Тезисы письма "0 двойном подчинении и законности". Полн.собр.соч., т.45,с.427-428.2, Документы и материалы КПСС и Советскогогосударства

62. Программа Коммунистической партии Советского Союза. М.: Политиздат, 1976. - 144 с.

63. О роли и задачах профсоюзов: Резолюция съезда. Десятый съезд РКП/б/ Москва. 8-16 марта 1921 г. В кн.: КПСС в резолюциях и решениях съездов, конференций и пленумов ЦК. Изд. 8-е, доп. и испр. - М.: Политиздат, 1970, т.2, с.226-242.

64. По отчету Центрального Комитета: Резолюция съезда. Пятнадцатый съезд ВКП/б/ Москва. 2-19 декабря 1927 г. В кн.: КПСС в резолюциях и решениях съездов, конференций и пленумов ЦК. Изд. 8-е, доп. и испр. - М.: Политиздат, 1970, т.4, с. 13-21.

65. О работе ЦКК РКИ: Резолюция съезда. Пятнадцатый съезд ВКП/б/ Москва. 2-19 декабря 1927 г. - В кн.: КПСС в резолюциях и решениях съездов, конференций и пленумов ЦК. Изд. 8-е, доп. и испр. - М.: Политиздат, 1970, т.4, с.21-27.

66. Материалы ХХ1У съезда КПСС. М.: Политиздат, 1972.-320с.

67. Материалы ХХУ съезда КПСС. -М.: Политиздат, 1976.- 256 с.

68. Материалы ХХУ1 съезда КПСС. М.: Политиздат, 1981. - 223с.

69. Материалы Пленума Центрального Комитета КПСС, 22 ноября 1982 г. М.: Политиздат, 1982 - 30 с.

70. Материалы Пленума Центрального Комитета КПСС, 14-15 шоня1983 г. М.: Политиздат, 1983. - 80 с.

71. Материалы Пленума Центрального Комитета КПСС, 26-27 декабря 1983 г. М.: Политиздат, 1983. - 31 с.

72. Материалы внеочередного Пленума Центрального Комитета КПСС, 13 февраля 1984 г. М.: Политиздат, 1984. - 32 с.

73. Материалы Пленума Центрального Комитета КПСС, 10 апреля1984 г. М.: Политиздат, 1984. - 31 с.

74. Обращение ЦК ВКП/б/ ко всем членам партии, ко всем рабочим о развертывании самокритики. 2 июня 1928 г. В кн.: КПСС в резолюциях и решениях съездов, конференций и пленумов ЦК. Изд. 8-е, доп. и испр. - М.: Политиздат, 1970,т.4, с.94-98.

75. О социалистическом соревновании в промышленности и в сельском хозяйстве: Постановление ЦК ВКП/б/. 4 января 1952 г.-В кн.: КПСС в резолюциях и решениях съездов, конференцийи пленумов ЦК. Изд.8-е, доп. и испр. М.: Политиздат,1971, т.6, с.336-340.

76. О дальнейшем улучшении организации социалистического соревнования: Постановление ЦК КПСС . 31августа 1971 г.

77. В кн.: КПСС в резолюциях и решениях съездов, конференций и пленумов ЦК. Изд. 8-е, доп. и испр. М.: Политиздат, 1972, т.10, с.488-497.

78. Об улучшении экономического образования трудящихся: Постановление ЦК КПСС. 31 августа 1971 г. В кн.: КПСС в резолюциях и решениях съездов, конференций и пленумов ЦК. Изд. 8-е, доп. и испр. - М.: Политиздат, 1972, т.10, с. 498-505.

79. Б кн.: КПСС в резолюциях и решениях съездов, конференций и пленумов ЦК. Изд. 8-е, доп. и испр. М.: Политиздат, 1981, т.13, с.335-342.

80. О дальнейшем улучшении экономического образования и воспитания трудящихся: Постановление ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ. 17 июня 1982 г. В кн.: Справочник партийного работника. Вып. 23. - М.: Политиздат, 1983, с.451-455.

81. О совершенствовании организации, практики подведения итогов социалистического соревнования и поощрения его победителей: Постановление ЦК КПСС. Правда, 1983, 30 сентября.

82. О дальнейшем развитии и повышении эффективности бригадной форш организации и стимулирования труда в промышленности: Постановление ЦК КПСС. Правда, 1983, 4 декабря.

83. У1 съезду Всесоюзного общества изобретателей и рационализаторов: Приветствие Центрального Комитета Коммунистической партии Советского Союза. Правда, 1983, 26 мая.

84. Конституция (Основной Закон) Союза Советских Социалистических Республик. М.: Юридическая литература, 1978. -46 с.

85. Материалы первой сессии Верховного Совета СССР одиннадцатого созыва, 11-12 апреля 1984 г. М.: Политиздат, 1984.80 с.

86. Труды, речи, выступления руководителей партии и правительства

87. Черненко К.У. Избранные речи и статьи. 2-е изд., доп.

88. М.: Политиздат, 1984. 670 с.

89. Черненко К.У. Народ и партия едины: Речь на встрече с избирателями Куйбышевского избирательного округа г.Москвы, 2 марта 1984 г. М.: Политиздат, 1984. ~ 30 с.

90. Черненко К.У. Выступление на заседании Комиссии ЦК КПСС по подготовке новой редакции Программы КПСС, 25 апреля 1984 г. М.: Политиздат, 1984. - 15 с.

91. Черненко К.У. Речь на встрече с рабочими московского металлургического завода "Серп и молот", 29 апреля 1984 года. М.: Политиздат, 1984. - 32 с.

92. Алиев Г.А. О проекте Закона СССР о трудовых коллективах и повышении их роли в управлении предприятиями, учреждениями, организациями: Доклад на сессии Верховного Совета СССР* Правда, 1983, 18 июня.

93. Горбачев М.С. Ленинизм живое творческое учение, верное руководство к действию: Доклад на торжественном заседании в Москве, посвященном 113 годовщине со дня рождения В.И. Ленина, 22 апреля 1983 г. - М.: Политиздат, 1983. - 30с.

94. Романов Г.В. Великая жизненная сила идей и дела Октября: Доклад на торжественном заседании, посвященном 66-й годовщине Великой Октябрьской социалистической революции в Кремлевском дворце съездов, 5 ноября 1983 года. М.: Политиздат, 1983. - 31 с.

95. Тихонов Н.А. Советская экономика: достижения, проблемы, перспективы. М.: АПН, 1984. - 240 с.

96. Долгих В.И. Учение и дело Ленина в революционном творчестве миллионов: Доклад на торжественном заседании в Москве, посвященном 114 годовщине со дня рождения В.И. Ленина, 20 апреля 1984 г. - М.: Политиздат, 1984.- 31 с.

97. Андропов Ю.В. Избранные речи и статьи. 2-е изд. - М.: Политиздат, 1983. - 320 с.

98. Брежнев Л.И. Ленинским курсом. Речи и статьи. М.: Политиздат, 1978, т. 6. - 680 с.

99. Брежнев Л.И. Актуальные вопросы идеологической работы КПСС. В 2-х томах. М.: Политиздат, 1978.

100. Документы и материалы международных совещаний и конференций коммунистических и рабочих партий

101. Международное совещание коммунистических и рабочих партии. Документы и материалы. Москва, 5-7 июня 1969 г. М.: Политиздат, 1969. - 352 с.

102. Документы и материалы коммунистических и рабочих партий социалистических стран

103. XI съезд Болгарской Коммунистической партии. София 24 марта 2 апреля 1976 г. - М.: Политиздат, 1977. - 215 с.

104. ХП съезд Болгарской Коммунистической партии. София, 31 марта- 4 апреля 1981 г. М.: Политиздат, 1982. - 240 с.

105. X съезд Социалистической Единой партии Германии. Берлин, 11-16 апреля 1981 г. М.: Политиздат, 1982. - 216 с.

106. ХУ1 съезд Коммунистической партии Чехословакии. Прага, 610 апреля 1981 г. М.: Политиздат, 1982. - 243 с.

107. Документы и материалы общественныхорганизаций

108. Материалы ХУЛ съезда профессиональных союзов СССР. М.: Профиздат, 1982. - 176 с.

109. Социалистическое соревнование в СССР. 1965 1981: Доку-? менты и материалы профсоюзов. - М.: Профиздат, 1981. -272 с.

110. Источники статистических данных

111. Народное хозяйство СССР (1922 1982). Юбилейный статистический ежегодник. - М.: Финансы и статистика, 1982.- 624с.

112. СССР в цифрах в 1983 году: Краткий статистический сборник (ЦСУ СССР) М.: Финансы и статистика, 1984. - 239 с.

113. Материалы архивов и текущего делопроизводства

114. Материалы архива музея "Великий почин" локомотивного депо Москва-Сортировочная Московской железной дороги.

115. Материалы текущего делопроизводства ВЦСПС.

116. Материалы конкретных социологических исследований Научно-исследовательского центра ВКШ при ЦК ВЛКСМ.9. Книги, брошюры, статьи

117. Алексеев Г.П. Профсоюзы в системе управления социалистическим производством. М.: Профиздат, 1975. - 232 с.

118. Алексеев Н.И. Актуальные проблемы участия трудящихся в управлении производством. М.: Знание, 1973. - 48 с.

119. Афанасьев В.Г. Научное управление обществом: Опыт системного исследования. 2-е изд., доп. М.: Политиздат, 1973.390 с.

120. Афанасьев Б.Г. Человек в управлении обществом. М.: Политиздат, 1977. - 382 с.

121. Афанасьев Б.Г. Еще раз о проблемах научного управления. -В сб.: Научное управление обществом. М.: Мысль, 1969, вып.З, с. 3 - 33.

122. Банков Н.Д., Турнава М.Г. Развитие форм и методов привлечения трудящихся к управлению производством: (Методологический аспект). М.: Экономика, 1979. - 64 с.

123. Балицкая А.Н. Вершины покоряются смелым; Опыт социалистического соревнования москвичей. М.: Московский рабочий, 1983. - 101 с.

124. Бедненко В.М. Общественные начала в управлении производством. М.: Мысль, 1966. - 184 с.

125. Белоусов Р.А. Развитие демократических начал в управлении социалистическим производством. М.: Профиздат, 1980. -72 с.

126. Белых А.К. Управление и самоуправление: Социалистическое управление. Сущность и перспективы развития. М.: Наука, 1972. - 209 с.

127. Бокарев Н.Н. Расширение участия трудящихся в управлении производством. М.: Наука, 1979. - 223 с.

128. Борисенков В.М. Трудовой коллектив: управление, воспитание. М.: Политиздат, 1978. - 79 с.

129. Боровик B.C., Мухачев В.И. Рабочий класс и управление производством. М., 1975. - 64 с.

130. Бляхман Л.С. Мощный ускоритель: соревнование и эффективность производства. М., 1983. - 191 с.

131. Валитов М.Г., Мальцев В.А. Движение за коммунистическое отношение к труду: Практика, проблемы, перспективы. М.: Профиздат, 1978. - 109 с.

132. Варламов К.И. Ленинская концепция социалистического управления (Генезис, становление). М.: Мысль, 1973. - 398 с.

133. Владыченко И.М. Участие трудящихся в управлении производством. М.: Профиздат, 1972. - 64 с.

134. Влияние социалистического соревнования на развитие личности: Межведомственный сборник научных трудов. Пермь: Изд-во Перм.гос. ун-та, 1976. - 125 с.

135. Воейков В.П. Хозяйственный механизм и соревнование. М.: Экономика, 1983. - 160 с.

136. Волков Ю.Е. Так рождается коммунистическое самоуправление: Опыт конкретно-социологического исследования. М.: Мысль, 1965. - 240 с.

137. Воспитание коммунистического отношения к труду. (Под общей ред. В.Г. Смолькова). М.: Профиздат, 1983. - 160 с.

138. Вопросы теории и практики организации социалистического соревнования. М.: Наука, 1983. - 304 с.

139. Всесоюзное совещание передовиков соревнования бригад и ударников коммунистического труда. Москва 27-30 мая 1960г.: Стенографические материалы. М.: Молодая гвардия, 1960.318 с.

140. Гвишиани Д.М. Организация и управление. 2-е изд., доп.-М.: Наука, 1972. - 536 с.

141. Грамов М.В., Корытов К.Г. Управление трудовым коллективом. М.: Политиздат, 1981. - 288 с.

142. Гриценко Н.Н. Общественные формы управления производством: проблемы, история, современность. М.: Профиздат, 1975.112 с.

143. Губанов Н.Е. Социалистическое соревнование: сущность, тенденции, стимулы. М.: Мысль, 1975. - 142 с.

144. Диалектика становления коммунистического труда. Киев: Наукова думка, 1978. - 303 с.

145. Дзюбенко П.В. Социалистическое соревнование и коммунистическое воспитание: (Теоретические аспекты, опыт, проблемы. -М.: Мысль, 1984. 203 с.

146. Долженко А., Зохин Г. Коллектив коммунистического труда. -М.: Профиздат, 1978. 80 с.

147. Дятлова М.М. Деятельность КПСС по развитию активности рабочих в управлении производством в период развитого социализма. Л.: Изд-во ЛГУ, 1977. - 135 с.

148. Зеленина А.Д. Воспитание коммунистического отношения к труду. М.: Профиздат, 1973. - 80 с.

149. Зломанов Л.П., Уманский Л.А. Наши права: политические и экономические гарантии. Цифры и факты. 2-е изд., доп.-М.: Политиздат, 1984. - 255 с.

150. История социалистического соревнования в СССР. (Под общ. ред.Алексеева Г.П.). М.: Профиздат, 1980. - 319 с.

151. Кадцалов Д.П. Закон перемены труда и всестороннее развитие человека. М.: Мысль, 1968. - 319 с.

152. Карапетян Л.М. Научное управление и демократия. М.: Политиздат, 1979. - 152 с.

153. Как это было: от первого коммунистического субботника к первому коллективу коммунистического труда. М.: Московский рабочий, 1959. - 112 с.

154. Киселев В.Н. Социальная функция социалистического соревнования. М.: Профиздат, 1980. - 136 с.

155. Киселев В.Н. Социалистическое соревнование важное средство совершенствования советского образа жизни. - М.: Знание, 1981. - 64 с.

156. Киселев В.Н., Пешкова Н.П. Воспитательная роль социалистического соревнования. М.: Профиздат, 1976. - 101 с.

157. Князев Б.В., Куфтырев А.И. Коммунистическая формация: существенные черты и этапы развития. М.: Знание, 1978. -62 с.

158. Ковалев A.M. Некоторые актуальные проблемы теории научного коммунизма. М.: Высшая школа, 1979. - 302 с.

159. Коломийченко И.И. Торжество ленинских идей о социалистическом соревновании. Киев: Вища школа, 1982. - 223 с.

160. Коммунизм и труд: Справочник (Под общлэед. Н.И.Роговско-го). М.: Политиздат, 1964. - 133 с.

161. Косенко О.И. Проблемы демократизации управления производством как объект идеологической борьбы. М.: Знание, 1982. - 64 с.

162. Косенко О.И. Возрастание социальной активности трудящихсяв условиях развитого социализма. М.: Знание, 1984. - 64 с.

163. Косолапов Р.И. Коммунистический труд: природа и стимулы. -М.: Мысль, 1968. 88 с.

164. Краткий словарь-справочник агитатора и политинформатора. -5-е изд.,доп. и перераб. М.: Политиздат, 1984. - 319 с.

165. Кузнецов В.М. Роль коллектива в управлении производством. -М.: Знание, 1983. 64 с.

166. Лазарева Н.С. Участие общественности в управлении промышленностью. М.: Юридическая литература, 1966. - 79 с.

167. Лашин А.Г. Преемственность в развитии социалистической демократии. М.: Изд-во Моск.ун-та, 1968. - 96 с.

168. Лебедев В.Г. На путях к коммунистическому управлению производством. М.: изд-во ВПШ и АОН при ЦК КПСС, 1963.-64с.

169. Лебедев Н.П. Социальное управление. Л.: Изд-во ЛГУ, 1982.- 255 с.

170. Мальцев В.А. Соревнование и личность(опыт социологического анализа). М.: Мысль, 1983. - 157 с.

171. Материалы Всесоюзного совещания передовиков движения за коммунистический труд. М.: Профиздат, 1963. - 24 с.

172. МихеевЕИ. Социально-психологические аспекты управления. Стиль и методы работы руководителя. М.: Молодая гвардия, 1975. - 368 с.

173. Могучее движение народных масс под лозунгом "Учиться работать и жить по-коммунистически!": Тезисы докладов на межвуз. науч. конф. преподавателей обществ, наук вузов РСФСР 22-24 марта 1961 г. Воронеж, 1961. - 68 с.

174. Некоторые проблемы совершенствования организации социалистического соревнования. (Редкол. Трегубов А.Л./отв.ред./ и др.) /сб. научн, тр./. Высшая школа профсоюзного движения ВЦСПС им. Н.М.Шверника. вып. 15, 1979. - 66 с.

175. Нельга А.В. Формирование коммунистического отношения к труду. Киев: Знание УССР, 1982. - 15 с.

176. Никитин Д.П. Участие трудящихся в управлении производством. М.: Профиздат, 1976. - 64 с.

177. Об участии трудящихся в управлении производством.(Сост. Н.И. Алексеев, И.А. Ряжских).- М.: Политиздат, 1977.-318с.

178. Овчинников В.А. Социалистическое соревнование форма участия трудящихся в управлении производством. - Свердловск /УНЦ АН СССР. Уральский научн. центр, ин-т экономики/,1977.- 37 с.

179. Оловянников Г.И. Развитие социалистического соревнования, воспитание коммунистического отношения к труду боевая задача коммунистического строительства. - Курск, 1981. -25 с.

180. Омаров A.M. Социальное управление: некоторые вопросы теории и практики. Мысль, 1980. - 269 с.

181. О некоторых вопросах движения за коммунистический труд.-Ростов н/Д.: Кн. изд-во 1970. 133 с.

182. Опыт исследования социалистической дисциплины труда на промышленных предприятиях. Свердловск, 1975. - 55 с.

183. Опыт исследования состояния социалистического соревнованияи рекомендации по дальнейшему улучшению его организации на промышленных предприятиях. Свердловск, 1973. - 51 с.

184. Организация соревнования и совершенствование хозяйственного механизма. М.: Профиздат, 1982. - 208 с.

185. Орлов А.К. Советский рабочий и управление производством.-М.: Профиздат, 1978. 192 с.

186. Остапенко И.П. Рабочий класс в управлении производством 1965 1970 г.г. - М.: Наука, 1976. - 483 с.

187. Остряков В.В. Психологический климат трудового коллектива (его роль и условия формирования). М.: ЗВПШ при ЦК КПСС, 1975. - 70 с.

188. Первомайский А.И. Движение за коммунистическое отношение к труду, его возможности и перспективы. Киев: Знание УССР, 1979. - 21 с.

189. Пищулин Н.П. Производственный коллектив, человек и свободное время. М.: Профиздат, 1976. - 200 с.

190. Подлинный хозяин производства (Под ред. A.M.Еремина). ~ М.: Профиздат, 1982. 144 с.

191. Попов Т.Т. Участие рабочих в управлении производством. -М.: Московский рабочий, 1982. 127 с.

192. Проблемы социалистического соревнования. М.: Знание, 1979. - 46 с.

193. Пруценский Г.А. Проблемы рабочего и внерабочего времени.1. М.: Наука, 1972. 335 с.

194. Развитой социализм и творчество масс: Актуальные вопросы теории и практики социалистического соревнования. (Под общей ред. В.Г. Смолькова, В.К. Фединина). М.: Политиздат, 1979 - 240 с.

195. Ракитский Б.В. Роль соревнования в управлении хозяйством.- М.: Знание, 1971. 47 с.

196. Рогачевская Л.С. Движение за коммунистический труд: история и проблемы. М.: Мысль, 1968. - 156 с.

197. Роль общественности в управлении производством: Опыт конкретно-социологического исследования. Харьков: Изд-во Харьк. ун-та, 1968. - 239 с.

198. Садыков К.С. Проблемы становления коммунистического труда. Ташкент, 1969. - 179 с.

199. Связь времени: Рассказывают участники движения за коммунистическое отношение к труду. (Сборник. Сост. А.А.Музы-ря; лит. запись Ефремовой и др.). М.: Московский рабочий, 1979. - 150 с.

200. Смольков В.Г. Социалистическое соревнование и движение за коммунистическое отношение к труду. М.: Профиздат, 1972.- 32 с.

201. Смольков В.Г. Соревнование и коммунизм. Методологические и социальные проблемы. М.: МГУ, 1970. - 163 с.

202. Смольков В.Г. Социалистическое соревнование в условияхразвитого социализма. М.: Мысль, 1974. - 190 с.

203. Смольков В.Г., Ефременко Е.И. Организация соревнования в социалистических странах. М.: Экономика, 1975. - 95 с.

204. Совершенствование управления социалистическим соревнованием в объединениях и на предприятиях: Материалы семинара.-М., ЦЦНТИ, 1979. 196 с.

205. Советская демократия в период развитого социализма. 2-е изд., перераб.- М.: Мысль, 1973. 303 с.

206. Сологуб В.А. Социалистическое соревнование и коммунистическое воспитание трудящихся. М.: Профиздат, 1974. - 96с.

207. Соревнование и его роль в условиях развитого социализма. (Под ред.И.И.Кузьминова, С.В.Рогачева, Б.К.Злобина). М.: Мысль, 1977. - 263 с.

208. Социалистическое соревнование и участие трудящихся Уралав управлении производством. (Труды ин-та экономики) АН СССР. Урал.науч.центр; (отв.ред. М.А.Сергеев, В.А. Овчинников).-Свердловск УНЦ АН СССР, 1979. 141 с.

209. Социалистическое соревнование: Вопросы теории и практики организации (Р.Х.Борисов, А.В.Горшин, С.И.Мотков и др.; отв.ред. И.И.Чангли). М.: Наука, 1978. - 280 с.

210. Социалистическое соревнование и развитие личности в условиях зрелого социализма: Межвуз.сб. Чуваш, гос.ун-т им. И.Н.Ульянова; Редкол. С.Н.Ахмеев (отв.ред.) и др. Чебоксары: ЧТУ, 1982. - 140 с.

211. Социалистическое соревнование творчество масс. (Сост. М.И.Степин). - М.: Профиздат, 1983. - 64 с.

212. Ю. Периодическая печать.(Журналы и газеты)

213. Авторитет рабочего собрания: / Передовая/. Правда, 1981, 6 мая.

214. Валитов М.Г. Ускоритель экономического и социального прогресса: К 25-летию движения за коммунистическое отношение к труду. Социалистический труд, 1983, № 9, с. 3-9.

215. Ваш долг, изобретатели: /Передовая/. Правда, 1983,6июня.

216. Движение миллионов: /Передовая/. Правда, 1982, 13октября.

217. Запольский М. Школа трудового, политического и морального воспитания. Под знаменем ленинизма, 1983, 17, с.54-57.

218. Завадский С. Подрывает ли научно-технический прогресс идею народовластия? Проблемы мира и социализма, 1976, № 3, с.44-48.

219. Завершать внедрением:/Передовая/. Правда, 1984, 4 июля.

220. Иванов Е., Медведев Ф. За коммунистическое отношение к труду. Коммунист, 1979, !Г? 6, с. 26-37.

221. Теоретические проблемы социального управления: Материалы для обсуждения на научно-теоретической конференции. Вып. I, часть Ш. М., 1979. - 186 с.

222. Социалистическое соревнование: опыт, проблемы: Материалы Всесоюзной научно-практической конференции, посвященной 40-летию стахановского движения (23-25 сентября 1975года).- М.: Профиздат, 1976. 480 с.

223. Созидательная сила социалистического соревнования: По материалам Всесоюзной научно-практической конференции в Ленинграде (12-14 апреля.' 1979г.). М.: Правда, 1979. -352с.

224. Социалистическое соревнование и хозяйственный механизм развитого социализма: По материалам Всесоюзной научно-практической конференции в Ленинграде (12 14 апреля 1979г.)- М.: Мысль, 1979. 247 с.

225. Социалистическое соревнование и планирование: Материалы Всесоюзной научно-практической конференции 30-31 мая 1978 года.(Редкол.: И.М.Владыченко и др.; сост. Т.Ф. Макарен-цева). ГЛ.: Профиздат, 1979. - 240 с.

226. I»Бажанов Н.М. Движение за коммунистическое отношение к труду и его социальные последствия: Автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. филос. наук. Ростов н/Д, 1972,-20с.

227. Васильев Г.В. Социалистическое соревнование как фактор социального развития общества зрелого социализма: Автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. филос. наук. М., 1982.- 24 с.

228. Величко В.П. Социалистическое соревнование нак средство нравственного воспитания трудящихся: Автореф. дис. на соиск. учен. степ. кавд. филос. наук. М., 1980. - 25 с.

229. Галактионова В.Д. Возрастание роли рабочих и служащих в управлении производством в развитом социалистическом обществе: Автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. экон. наук.- Л., 1974. 20 с.

230. Драгунов К.В. Социалистическое соревнование важнейший фактор становления коммунистического труда: Автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. филос. наук. - Киев, 1979.-23с.

231. Капица В.Ф. Закономерности обогащения социалистическогосоревнования опытом движения за коммунистическое отношение к труду: Автореф.дис.на соиск.учен.степ.канд.филос.нау^. -Львов, 1981. 23 с.

232. Осин В.Д. Роль движения за коммунистический труд в развитии социалистических производственных отношений: Автореф. дис.на соиск.учен. степ.канд.филос.наук. Казань, 1965. -18 с.