Статистическое исследование дифференциации затрат на рабочую силу по регионам Российской Федерации тема диссертации и автореферата по ВАК РФ 08.00.12, кандидат экономических наук Парамонова, Татьяна Евгеньевна

• Парамонова, Татьяна Евгеньевна
• кандидат экономических наук
• 2005

Оглавление диссертации кандидат экономических наук Парамонова, Татьяна Евгеньевна

ВВЕДЕНИЕ.

ГЛАВА 1. Теоретические основы статистического исследования затрат на рабочую силу.

1.1. Затраты на рабочую силу как предмет статистического исследования.

1.2. Система показателей статистического исследования дифференциации затрат на рабочую силу по регионам Российской Федерации.

1.3. Статистическая оценка территориальной дифференциации затрат на рабочую силу.

ГЛАВА 2. Статистическое исследование территориальных распределений показателей затрат на рабочую силу.

2.1. Анализ законов распределения регионов Российской Федерации по показателям затрат на рабочую силу.

2.2. Типология регионов Российской Федерации по показателям затрат на рабочую силу.

2.3. Кластерный анализ показателей затрат на рабочую силу регионов

Российской Федерации.

ГЛАВА 3. Статистическая характеристика факторов территориальной дифференциации затрат на рабочую силу.

3.1. Метод статистических группировок в исследовании факторов дифференциации затрат на рабочую силу по регионам Российской Федерации.

3.2. Многофакторный статистический анализ территориальной дифференциации затрат на рабочую силу.

3.3,. Посткластерные регрессионные модели затрат на рабочую силу.

Введение диссертации (часть автореферата) на тему «Статистическое исследование дифференциации затрат на рабочую силу по регионам Российской Федерации»

Уровень и структура затрат на рабочую силу представляют собой важные элементы социально-экономической системы. Это определяется тем, что, с одной стороны, затраты на рабочую силу - важнейший социальный индикатор, характеризующий гарантии ее воспроизводства, с другой стороны, затраты на рабочую силу - одна из составляющих себестоимости продукции, доминирующий фактор эффективности и конкурентоспособности производства. Величина затрат на рабочую силу, их дифференциация играют существенную роль в поддержании макроэкономического равновесия. Изменения в соотношениях затрат работодателей, связанных с использованием наемной рабочей силы, ведут к перераспределению работников между видами экономической деятельности, регионами страны, формируя различия на рынке труда.

Осуществление радикальных преобразований в российской экономике привело к значительным изменениям в формировании затрат на рабочую силу. В условиях становления различных форм собственности, сокращения государственного сектора экономики и расширения прав предприятий и организаций в решении многих вопросов оплаты труда и дополнительных расходов на рабочую силу была заметно ограничена сфера прямого воздействия государства на заработную плату, наиболее значительную составляющую затрат на рабочую силу. В настоящее время организации самостоятельно могут устанавливать формы оплаты труда и материального поощрения, определять размеры тарифных ставок и должностных окладов работников, применять практику различных социальных выплат, что оказало существенное влияние на усиление дифференциации затрат на рабочую силу по регионам страны. Проведение эффективной социальной политики должно базироваться на знании причин и факторов, определяющих эти процессы. Причем важна их оценка не только на федеральном, но и на региональных уровнях.

В современной научной литературе вопросы затрат на рабочую силу рассматриваются в работах: В. Беловой, Л. Владимировой, Н. Восколович, Ю. Кокина, А. Коровкина, Р. Короткова, Л. Ржаницыной, М. Федоровой,

Г. Чудилина, Р. Яковлева и др.

Теоретические принципы и методология статистического исследования затрат на рабочую силу, влияния на них различных экономических факторов разрабатывались в трудах ряда ученых-статистиков, в том числе: Т.Л. Горбачевой, И.И. Елисеевой, М.Р. Ефимовой, Ю.Н. Иванова, Т.И. Леонтьевой, М.Г. Назарова, А.Е. Суринова, О.М. Филатовой, Г.В. Юльской и др.

Общим проблемам формирования региональной статистики посвящены исследования Е.В. Заровой, Б.Т. Рябушкина, В.М. Рябцева, Е.И. Тихомировой, С.И. Чаплыгина, О.Ф. Чистик и других ученых.

Вместе с тем вопросы статистической оценки дифференциации затрат на рабочую силу в региональном аспекте исследованы недостаточно. Необходимость и обоснованность статистического подхода к решению данной проблемы определяют актуальность настоящего диссертационного исследования.

Целью диссертационной работы является осуществление комплексного статистического исследования дифференциации затрат на рабочую силу по регионам Российской Федерации и факторов, определяющих территориальные различия.

Достижение поставленной цели потребовало решения следующих задач:

- определить затраты на рабочую силу как предмет статистического исследования;

- разработать систему статистических показателей исследования территориальной дифференциации затрат на рабочую силу и определяющих ее факторов;

- выполнить количественную оценку дифференциации затрат на рабочую силу по регионам;

- выявить закономерности распределения показателей затрат на рабочую силу по регионам Российской Федерации и осуществить типологизацию субъектов Российской Федерации по показателям затрат на рабочую силу;

- выделить группы регионов Российской Федерации, однородные по особенностям формирования затрат на рабочую силу;

- статистически оценить влияние наиболее информативных факторов, определяющих территориальную дифференциацию затрат на рабочую силу, и разработать многофакторные статистические модели показателей затрат на рабочую силу;

- дать сравнительную количественную оценку роли факторов, обусловливающих различия уровня затрат на рабочую силу в выделенных на основе кластерного анализа однородных группах регионов Российской Федерации.

Область исследования Исследование проведено в рамках п.п. 3.3 "Методы обработки статистической информации: классификация и группировки, методы анализа социально-экономических явлений и процессов, статистического моделирования, исследования экономической конъюнктуры, деловой активности, выявления трендов и циклов, прогнозирования социально-экономических явлений и процессов"; 3.4 "Методология социального и экономического мониторинга, статистического обеспечения управления административно-территориальным образованием; измерение неравномерности развития территориальных образований" специальности 08.00.12 "Бухгалтерский учет, статистика", Паспорта специальностей ВАК (экономические науки).

Объектом исследования является экономика регионов Российской Федерации.

Предметом диссертационного исследования выступают количественные закономерности и факторы дифференциации затрат на рабочую силу по регионам Российской Федерации.

Методологической и теоретической основой исследования послужили Методологические положения по статистике Федеральной службы государственной статистики, а также труды отечественных и зарубежных ученых, посвященные вопросам статистического исследования затрат на рабочую силу.

Методологическую базу диссертационного исследования образует совокупность методов статистической науки: метод сводки и группировки, графический и табличный методы, анализ вариационных рядов, кластерный анализ, корреляционно-регрессионный анализ и др.

Обработка данных производилась с использованием пакета прикладных программ STATISTICA 6.0, Microsoft Excel ХР, MS Word.

Информационную базу исследования составили данные Федеральной службы государственной статистики, Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Самарской области.

Научная новизна диссертационной работы заключается в разработке методики комплексного статистического исследования дифференциации затрат на рабочую силу по регионам Российской Федерации и факторов, влияющих на нее. Элементы научной новизны состоят в следующем:

- сформирована система результативных и факторных статистических показателей исследования дифференциации затрат на рабочую силу по регионам Российской Федерации;

- получена статистическая оценка территориальной дифференциации затрат на рабочую силу в Российской Федерации, произведена типологизация регионов по уровню и структуре затрат на рабочую силу в зависимости от соответствия эмпирических распределений территориальных показателей затрат на рабочую силу теоретическим законам;

- методом кластерного анализа выявлены группы субъектов Российской Федерации, однородные по специфике формирования затрат на рабочую силу;

- разработаны многофакторные регрессионные модели, дана количественная оценка влияния социально-экономических и природно-климатических факторов на региональный уровень затрат на рабочую силу;

- определены особенности формирования уровня затрат на рабочую силу в разных кластерах регионов Российской Федерации.

Теоретическое значение работы состоит в том, что в ней предложена и апробирована система статистических методов исследования территориальных различий уровня и структуры затрат на рабочую силу. Осуществлена типологизация регионов Российской Федерации по показателям затрат на рабочую силу, дана количественная оценка влияния различных факторов на уровень затрат на рабочую силу. Работа представляет комплексное статистическое исследование, объединяющее теоретические принципы и методы анализа в области региональной статистики, статистики труда, выполненное на информационном массиве, разработанном в пространственно-динамическом аспекте.

Практическая значимость исследования определяется возможностью применения его основных результатов и выводов в качестве информационно обеспечения при разработке программ социально-экономического развития регионов. Материалы диссертационного исследования могут быть использованы в практике работы органов государственной статистики при комплексной сравнительной оценке уровня и структуры затрат на рабочую силу субъектов Российской Федерации, в учебных курсах по социально-экономической и региональной статистике.

Апробация работы и публикации

Основные положения диссертации отражены в 11 научных публикациях (авторский вклад 2,43 печ. л.), в докладах на Международной научной конференции "Татищевские чтения: актуальные проблемы науки и практики" (Тольятти, Волжский университет им. В.Н. Татищева, 2004); II Всероссийской (III Межрегиональной) научно-практической конференции "Народонаселение уральского региона: тенденции, проблемы, вызовы" (Екатеринбург, Уральский государственный экономический университет, 2004), Всероссийской научно-практической конференции "Региональная статистика. Опыт, проблемы и перспективы развития" (Челябинск, Челябинский облкомстат, 2003), Международном научном симпозиуме "Перспективы развития регионов в условиях глобализации: экономика, менеджмент, право" (Самара, Самарская государственная экономическая академия, 2003), Всероссийской научно-практической конференции "Становление и развитие статистической науки и практики (к 100-летию со дня рождения В.И. Старовского)" (Сыктывкар, Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Республике Коми, 2005).

Структура диссертации. Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения, библиографического списка и приложений.

Заключение диссертации по теме «Бухгалтерский учет, статистика», Парамонова, Татьяна Евгеньевна

Выводы по главе 2:

1. Анализ территориальных рядов распределения показателей расходов работодателей на рабочую силу позволил установить, что распределение региональных значений большинства рассматриваемых показателей уровня и структуры затрат на рабочую силу являются асимметричными и подчиняются логарифмически нормальному закону или закону Пуассона, что свидетельствует о влиянии на них в основном какого-либо фактора или группы факторов. В то же время ряды распределения удельного веса заработной платы и доли прямых затрат в общей сумме затрат на рабочую силу подчинены нормальному закону.

2. Проведенная на основе анализа соответствия эмпирических распределений территориальных рядов определённым теоретическим законам типологизация субъектов Российской Федерации позволила выявить различия состава групп с высоким, средним и низким уровнем рассматриваемых частных показателей размера и структуры затрат на рабочую силу.

3. Выполненная на основе коэффициента единства состава совокупностей оценка равночастотных групп регионов по уровню среднемесячных затрат на рабочую силу в 1998, 2000 и 2002 гг. позволила получить характеристику относительной устойчивости состава групп субъектов РФ с высоким, средним и низким уровнем расходов организаций на рабочую силу. Выделенные типические группы достаточно стабильны во времени, поэтому есть основания предполагать, что данное распределение регионов по группам, в основном, будет иметь место и в ближайшие несколько лет.

4. Для более полной характеристики субъектов Российской Федерации по уровню и структуре затрат на рабочую силу был использован метод многомерной группировки — кластерный анализ, позволивший получить однородные совокупности регионов по группе показателей: размеру среднемесячных затрат на рабочую силу, уровню покупательной способности заработной платы, удельному весу дополнительных расходов (кроме заработной платы), направленных непосредственно в пользу работников, и доле прямых затрат в общей сумме затрат на рабочую силу.

Значительные межрегиональные различия затрат на рабочую силу требуют осуществления статистического исследования, позволяющего выявить и оценить роль конкретных факторов, определяющих сложившуюся дифференциацию. Исследованию в данном аспекте посвящена следующая глава работы.

3.1. Метод статистических группировок в исследовании факторов дифференциации затрат на рабочую силу по регионам Российской Федерации

Статистическое исследование территориальной дифференциации затрат на рабочую силу (см. схему 1.1.4) предполагает изучение влияния факторных показателей на различия уровня среднемесячных" затрат на рабочую силу по регионам Российской Федерации. Решение данной задачи обеспечивается в настоящей работе с помощью следующих статистических методов: метода аналитических группировок и корреляционно-регрессионного анализа.

Метод аналитических группировок использован для предварительного выявления наличия и определения направления связи между факторными и результативными показателями затрат на рабочую силу. Преимущество метода аналитических группировок перед другими методами анализа связи состоит в том, что он не требует соблюдения каких-либо условий для его применения, кроме одного — качественной однородности исследуемой совокупности.

При построении аналитических группировок из каждого блока факторных показателей (параграф 1.2) выделены, на наш взгляд, наиболее значимые. Так, из группы факторных показателей, характеризующих экономическое развитие регионов выбраны стоимость основных фондов отраслей экономики в расчете на одного занятого и уровень рентабельности реализованной продукции (работ, услуг) организаций промышленности, из факторов-показателей структурных параметров региональной экономики — доля работников промышленности в общей численности занятых, удельный вес работников машиностроения, удельный вес работников топливной промышленности и электроэнергетики в численности промышленно-производствеиного персонала, из факторных показателей, характеризующих процесс реформирования экономики региона - доля предприятий частной формы собственности, в общем числе организаций, из факторных показателей инвестиционной привлекательности региона - объем инвестиций в основной капитал организаций с участием иностранного капитала в расчете на душу населения, из социально-демографических факторов-показателей - удельный вес трудоспособного населения в общей численности населения, из факторов социальной напряженности в регионе — уровень общей безработицы в процентах к экономически активному населению, из факторов-показателей, отражающих природно-климатические условия - среднегодовая температура воздуха.

Предварительно был выполнен анализ однородности совокупности регионов по каждому факторному признаку. Выявленные аномальные территории — г.Москва, Тюменская область, Чукотский автономный округ, Республика Саха (Якутия) и некоторые другие регионы с несопоставимо высоким уровнем группировочных показателей, многократно превышающим среднероссийский, исключались из исследуемой совокупности. Поскольку число и состав аномальных территорий для разных группировочных признаков не совпадали, в группировках участвовало от 69 до 73 регионов. Группировки строились с равными интервалами, число групп устанавливалось с учетом колеблемости факторных признаков. Оценка существенности связи произведена на основе эмпирического корреляционного отношения.

Одним из основных показателей, характеризующим социально-экономическое развитие региона является стоимость основных фондов. Накопление основных фондов, как одно из составляющих национального богатства, играет существенную роль для обеспечения стабильности и непрерывности экономического роста, повышения эффективности ведения всего хозяйства региона, поэтому показатель стоимость основных фондов отраслей экономики в расчете на одного занятого в экономике, на наш взгляд, может представлять блок факторных показателей уровня экономического развития. Взаимосвязь стоимости основных фондов отраслей экономики в расчете на одного занятого и уровня среднемесячных затрат на рабочую силу регионов Российской Федерации подтверждается следующей группировкой (табл. 3.1.1).

Список литературы диссертационного исследования кандидат экономических наук Парамонова, Татьяна Евгеньевна, 2005 год

1. Айвазян, А. Прикладная статистика и основы эконометрики: учеб. для вузов Текст. / А. Айвазян, B.C. Мхитарян. - М.: ЮНИТИ, 1998. -1022 с.

2. Белова, В.П. Механизм возмещения затрат на рабочую силу: затраты работодателей Текст. / В.П. Белова // Человек и труд. - 2000. - №2. -С. 70-75.

3. Большой экономический словарь: 24800 терминов Текст. / под ред. А.Н. Азрилияна. - 5-изд., перераб. и доп. - М.: Ин-т новой экономики, 2002. -1280с.

4. Боровиков, В.П. STATISTICA. Искусство анализа данных на компьютере. Для профессионалов Текст. - СПб.: Питер, 2003. - 688 с.

5. Боровиков, В.П. Программа STATISTICA для студентов и инженеров Текст. / В.П. Боровиков. - М.: КомпьютерПресс, 2001. - 301 с.

6. Бородич, А. Эконометрика: учеб. пособие Текст. / А. Бородич. - Минск: Повое знание, 2001. - 408 с.

7. Братищев, И.М. Регионам России — европейские зарплаты Текст. / И.М. Братищев, СП. Кращенинников. — М.: Грааль, 2003. — 142 с.

8. Венецкий, И.Г. Основные математико-статистические понятия и формулы в экономическом анализе Текст.: справ. / И.Г. Венецкий,В.И. Венецкая. - М.: Статистика, 1979. - 447 с.

9. Волгин, Н. Заработная плата — цена труда или рабочей силы Текст. / Н. Волгин // Человек и труд. - 1999. - ^ 29. - 66-69.

10. Григорьева, Р.П. Статистика труда Текст.: конспект лекций / Р.П. Григорьева, И.И.Басова. - СПб.: Изд-во Михайлова В.А., 2000. -64 с.

11. Данилова, И.Б. Региональные различия в уровне жизни населения субъектов Федерации Приволжского федерального округа Текст. /И.Б. Данилова, Т.В. Арсеева // Вопр. статистики. - 2003. - №. 12. -С. 32-38.

12. Доходы и покупательский спрос населения Текст. / под ред. А.Х. Карапетяна, И.Л. Лахмана, П.М. Римашевской, Я.П. Ханелиса. - М.:Статистика, 1968. - 176 с.

13. Дружинин, П.К. Математическая статистика в экономике Текст. / П.К. Дружинин. - М.: Статистика, 1971, 264 с.

14. Дубянская, Г.Ю. Экономико-статистический анализ заработной платы в России. 1991-2001 гг. Текст. / Г.Ю. Дубянская. — М.: Финансы истатистика, 2003. - 256 с.127

15. Елисеева, И.И. Общая теория статистики Текст.: учеб. / под ред. И.И. Елисеевой, М.М. Юзбашева. - М.: Финансы и статистика, 2004. -656 с.

16. Интегрированная система статистики заработной платы Текст.: метод. руководство: пер. с англ. — М.: Финстатинформ, 1994. — 344 с.

17. Казаков, А.П. Экономика Текст.: курс лекций. Упражнения. Тесты и тренинги / А.Н. Казаков, Н.В. Минаева. - М.: ЩШКК - АН, 1996. - 392 с.

18. Кендалл, М. Статистические выводы и связи Текст. / М. Кендалл, А. Стьюарт. М.: Наука, 1973. - 900 с.

19. Коровкин, А.Г. Взаимосвязь номинальной заработной нлаты и безработицы: региональные особенности Текст. / А. Г. Коровкин, Ю.А.Подорванов, И.Н. Долгова // Пробл. прогнозирования. - 2003. - №6. -С. 78-93.

20. Коротков, Р. Стоимость рабочей силы (теория и оценка) Текст. / Р. Коротков // Экономист. - 2003. - №6. - 70-74.Зб.Курс социально-экономической статистики Текст.: учеб. для вузов / иодред. М.Г. Назарова-М.: Финстатинформ, 2002.- 976 с.

21. Курс экономической теории Текст.: учеб. пособие / под общей ред. А.В. Сидоровича. М.: МГУ им. М.В. Ломоносова, ДИС, 1997. -736 с.

22. Леонтьева, Т.И. Заработная плата в экономике Самарской области: динамика, тенденции, дифференциация Текст. / Т.И. Леонтьева,Т.Е. Парамонова // Изв. Самар. науч. центра Рос. акад. наук. Спец. вып.«Актуальные проблемы экономики». - 2003. - 82-90.

23. Леонтьева, Т.И. Сравнительный анализ территориальной дифференциации и типология регионов по показателям заработной платыи затрат на рабочую силу Текст. / Т.И.Леонтьева, Г.И. Чудилин,Т.Е. Парамонова // Вопр. статистики. - 2004. - .№8. - 49-55.

24. Логинова, Л.В. Анализ затрат на рабочую силу в организации Текст. / Л.В. Логинова // Уровень жизни населения регионов России. — 2005. - №1.- С . 71-74.129

25. Макконнелл, К.Р. Экономикс: Принципы, проблемы и политика Текст. / М.К. Макконнелл, Ст. Л. Брю. В 2 т.: пер, с англ. 11-е изд. Т. 2. - М:Республика, 1993. - 400 с.

26. Маршалл, А. Принципы экономической науки. Текст. / А. Маршалл. Т.2. пер. с англ. - М.: Прогресс, 1993. - 255-256 с.

27. Мелник, М. Основы прикладной статистики Текст. / М. Мелник: пер. с англ. - М.: Энергоатомиздат, 1983. - 416 с.

28. Меньшикова, О. Заработная плата или «пособие по труду» Текст. / О. Меньшикова // Вопр. экономики. - 1998. - J^ol. - 73-80.

29. Методологические положения по статистике Текст.. Вып. 4 / Госкомстат России. - М.: Логос, 2003. - 248 с.

30. Методологические положения по статистике Текст.. Вып. 1 / Госкомстат России. — М.: Тип. «Новости», 1996. — 674 с.

31. Методологические проблемы экономики труда Текст. / под ред. Е.И. Капустина. - М.: Тип. НИИ труда Госкомитета Совета МинистровСССР по вопросам труда и заработной платы, 1969. - 299 с.

32. Митичева, О.Н. Затраты организаций на содержание рабочей силы в Вологодской области за 2002 год Текст. / О.Н. Митичева,Т.Н. Хлестунова // Вопр. статистики. - 2004. - № 3 - 44-50.

33. Митропольский, А.К. Техника статистических вычислений. Текст. / А.К. Митропольский. - М.: Наука, 1971. - 576 с.

34. Мхитарян, B.C. Статистический анализ структуры инвестиций в основной капитал субъектов Российской Федерации Текст. / B.C. Мхитарян,В. А. Сивелькин // Вопр. статистики. - 2003. - JST» 2 - 46-53.

35. Непараметрические методы межрегионального сравнительного анализа Текст.: Метод, разработка / сост. Н.В. Проскурина. — Самара: Изд-воСамар. гос. экон. акад., 2001. - 24 с.

36. Обзор занятости в России Текст.. Вып. 1 (1991-2000 гг.). - М.: ТЕИС, 2002.-352 с.

37. Основы экономической теории Текст.: - учеб. пособие / под ред. В.Л. Клюни. — Минск: Экоперспектива, 1996. — 336 с.

38. Парамонова, Т.Е. Многомерная классификация регионов Российской Федерации по уровню и дифференциации заработной платы и затрат нарабочую силу Текст. / Т.Е. Парамонова. // Экон. вестн. РеспубликиТатарстан. - 2004. - .№1. - 51-53.

39. Парамонова, Т.Е. Затраты на рабочую силу в Самарской области: структурно-динамический аспект Текст. / Т.Е. Парамонова,Т.И.Леонтьева, Г.В. Юльская. //Вестн. Самар. гос. экон. акад. — 2001. - J^ 23(7) .-С. 54-62.

40. Петер фон дер Липпе. Экономическая статистика Текст. / Петер фон дер Липе. // Статистические очерки Европейского центра повышенияквалификации. Т. 1. - Висбаден: Федер. стат. упр. Германии, 1995. -630 с.

41. Плошко, Б.Г. Группировка и системы статистических показателей Текст. / Б.Г. Плошко. - Л.: Финансы, 1971. - 176 с.131

42. Политика доходов и заработной платы Текст.: учеб. / под ред. П.В. Савченко, Ю.П. Кокина. - М.: Юристъ, 2000. - 456 с.

43. Проскурина, Н.В. Методология статистического изучения территориальной дифференциации уровня жизни населения РоссийскойФедерации Текст. / Н.В. Проскурина: автореф. ... канд. экон. наук. —Самара, 1999. - 22 с.

44. Протас, В. Ф. Микроэкономика: структурно-логические схемы Текст. / В.Ф. Протас: учеб. пособие для вузов. - М.: Банки и биржи: ЮПИТИ,1996.-168 с.

45. Райзин, Дж. Вэн. Классификация и кластер Текст. / Дж. Вэн. Райзин. - М.:Мир, 1980.-392 с.

46. Ракитский, Б.В. Закономерности формирования и реализации трудовых доходов при социализме Текст. / Б.В. Ракитский, А.Н. Шохин. - М.:Наука, 1987.-320 с.

47. Ракоти, В. Д. Дифференциация оплаты труда Текст. / В. Д. Ракоти // Человек и труд. - 2001. - №8. - 82-85.

48. Ракоти, В. Д. Заработная плата и предпринимательский доход Текст. / В.Д. Ракоти. - М.: Финансы и статистика, 2001. — 224 с.

49. Региональная статистика Текст.: учеб. / под ред. В.М. Рябцева, Г.И. Чудилина. - М., МИД, 2001.-380 с.

50. Регионы России. Социально-экономические показатели. 2003 Текст.: стат. сб. / Госкомстат России. - М., 2003. - 895с.132

51. Ржаницына, Л. Цена рабочей силы в условиях рынка Текст. / Л.С. Ржаницына. - М,: Профиздат, 1993. - 112 с.

52. Ржаницына, Л.С. Доходы: уровень, дифференциация, гарантии Текст. / Л.С. Ржаницына. — М.: Профиздат, 1991. — 160 с.

53. Российский статистический ежегодник. 2003 Текст.: стат. сб. / Госкомстат России. — М., 2003. — 705 с.

54. РЫНОК труда и доходы населения Текст.: учеб. пособие / под ред. Н.А. Волгина. - М.: Филинъ, 1999. - 280 с.

55. Рыночная экономика Текст.: учеб. В 3 т. Т. 1. Теория рыночной экономики. Ч. 1. Микроэкономика / В. Ф. Максимова. - М.: Сомин - тэк,1992.-168 с.

56. Рябушкин, Б.Т. Методы анализа социально-экономического развития регионов Текст.: учеб.-метод. пособие / Б.Т. Рябушкин, И.И. Маныкина,О.Ф. Копылова, М.М. Леонтьева, Н.В. Зайцева. - М.: МИПК учета истатистики, 1999. — 134 с.

57. Рябцев, В. М. Многомерный статистический анализ экономического развития регионов РФ Текст. / В.М. Рябцев, Е.И. Тихомирова,СИ. Чаплыгин. - Самара: Изд-во. Самар. гос. экон. акад. 2002. - 184 с.

58. Сажина, М.А. Основы экономической теории Текст.: учебное пособие для неэкономических специальностей вузов / М.А. Сажина,Г.Г. Чибриков. /М.: Экономика: Техлит, 1996. — 367 с.133

59. Салин, В.Н, Практикум по курсу «Статистика» (в системе STATISTICA) Текст. / В.Н. Салин, Э.Ю. Чурилова. — М.: Социальные отношения:Перспектива, 2002. - 188 с.

60. Самарский статистический ежегодник. 2003 Текст.: стат. сб. / Самар. облкомстат. - Самара, 2003. - 370 с.

61. Самуэльсон, П. А. Экономика Текст. / П.А. Самуэльсон, В.Д. Нордхаус: пер. с англ. - М.: БИНОМ, 1997. - 800 с.

62. Скрыпник, М. Место минимальной заработной платы в системе статистических показателей Текст. / М. Скрыпник // Человек и труд. -2001.-№11.-С. 71-72.

63. Слезингер, Г.Э. Труд в условиях рыночной экономики Текст.: учеб. пособие / Г.Э. Слезингер. - М.: Инфра-М, 1996. - 336 с.

64. Смит, А. Исследования о природе и причинах богатства народов Текст. / А. Смит. Кн. 1. - М.: «Ось - 89», 1997. - 256 с.

65. Соболевская, А. Роль заработной платы в рыночной экономике Текст. / А. Соболевская // Мировая экономика и международные отношения. —2002.-№12.-С. 49-57.

66. Современные международные рекомендации по статистике труда Текст. пер. с англ. / Междунар. Организация Труда: - М.: Финстатинформ, 1994.-176 с.

67. Социальная политика в период перехода к рынку: проблемы и решения Текст.: сб. статей / под ред. А. Ослунда, М. Дмитриева. - М.: Моск.Центр Карнеги, 1996. - 168 с.

68. Социальная статистика Текст.: учеб. пособие / М.Р. Ефимова, Г. Бычкова; под ред. М.Р. Ефимовой. - М.: Финансы и статистика, 2003.-560 с.

69. Социально-экономическая статистика Текст.: учеб. пособие / под. ред. О.Ф. Чистик. - Самара: Изд-во Самар. гос, экон. акад., 2001. — 176 с.134

70. Сошникова, Л.А, Многомерный статистический анализ в экономике Текст.: учеб. пособие для вузов / Л.А. Сошникова, В.Н. Тамашевич,Г. Уебе, М. Шефер. нод ред. В.Н. Тамашевича. - М.: ЮНИТИ-ДАНА,1999.-598 с.

71. Статистика Текст.: учеб. / И.И. Елисеева, под ред. И.И. Елисеевой. — М.: ТК Велби: Проспект, 2003. - 448 с.

72. Струмилин, Г. Проблемы экономики труда Текст. / Г. Струмилин - М.: Наука, 1982. - 472 с.

73. Суринов, А.Е. Доходы населения. Опыт количественных измерений Текст. / А.Е. Суринов. - М.: Финансы и статистика, 2000. - 432 с.

74. Суринов, А.Е. Уровень жизни населения России: 1992-2002 гг. (по материалам официальных статистических наблюдений) Текст. /А.Е. Суринов. - М.: Статистика России, 2003. - 279 с.

75. Суслова, М. Текст. Территориальное регулирование заработной платы / М. Суслова, Л. Широкова // Человек и труд. — 2001. - J^ 2 7. —С. 46-52

76. Тамошина, Г.И. Заработная плата и ее влияние на эффективность производства Текст. / Г.И. Тамошина, Н.А. Серебрякова. - Воронеж:Центр.-Чернозем. кн. изд-во, 2002. - 161 с.

77. Теория статистики Текст.: учеб. / под ред. Р.А. Шмойловой. — 3-е изд., перераб. — М.: Финансы и статистика, 1999. — 560 с.

78. Тимофеев, А.В. Дифференциация доходов и уровня заработной платы работников промышленности Текст. / А.В. Тимофеев // Проблемыпрогнозирования. - 1999. -N2 4 - 129-135.

79. Типология и классификация в социологических исследованиях Текст. / отв. ред. В.Г. Андреенков, Ю.Н. Толстова. — М.: Наука, 1982. —296 с.135

80. Трапезников, Стоимость рабочей силы: попытка полемики с Марксом Текст. / Трапезников // Человек и труд. - 2004. - № 7. -С. 17-18.

81. Труд и занятость в России. 2003 Текст.: стат.сб. / Госкомстат России. - М., 2003. - 638 с.

82. Труд и заработная плата в СССР Текст.: слов.-справ. / сост. и общ. ред. З.С. Богатыренко. - М.: «Экономика», 1989. - 447 с.

83. Тюленева, Н. Анализ структуры затрат на рабочую силу Текст. / Н. Тюленева // Экономист. - 2005. - №2. - 51-56.

84. Тюленева, Н. Спектральный анализ оплаты труда: региональный аспект Текст. / Н. Тюленева // Человек и труд. — 2004. - № 2. — 1Ъ-16.

85. Уманец, Л. Методы расчета основных характеристик рядов распределения численности работников по размерам заработной платыТекст. / Л. Уманец, Н. Толмачева // Вопр. статистики. — 1998. - JSr24. —С. 9-16.

86. Френкель, А. А. Многофакторные корреляционные модели производительности труда Текст. / А.А. Френкель. - М.: Экономика,1966.-95 с.

87. Чернова, Ю.В. Статистическое исследование влияния сельскохозяйственного производства на конкурентоспособность регионовТекст.: автореф. дисс. ... канд. экон. наук. / Ю.В. Чернова. - Самара,2004. - 22 с.

88. Чудилин, Г.И. Методические основы статистического анализа социально-экономического развития регионов Текст.: учеб.-метод.иособие / Г.И. Чудилин, Т.Е. Парамонова. — Самара: Изд-во Самар. гос.экон. акад., 2003. - 112 с.

89. Шевяков, А.Ю. Измерение экономического неравенства Текст. / • А.Ю. Шевяков, А.Я. Кирута. - М.: Лето, 2002. - 320 с.

90. Шкурко, Устарело ли марксово представление о купле-продаже рабочей силы Текст. / Шкурко, Король // Человек и труд. — 2000. -№11.-С. 73-75.

91. Эконометрика Текст.: учеб. / под ред. И.И. Елисеевой. — М.: Финансы и статистика, 2001. — 344 с.

92. Экономика Текст.: учеб. / под ред. А.С. Булатова. - М.: БЕК, 1995. - 632 с.

93. Экономика переходного периода : Очерки экономической политики посткоммунистической России Текст.. 1998-2002. - М.: Дело, 2003. —832 с.• 121. Экономика труда Текст.: учеб. для вузов / под ред. Г.Р. Погосяна,Л.И. Жукова. - М.: Экономика, 1991. - 304 с.

94. Экономика труда Текст.: учеб.-метод. пособие для госслужащих / В. В. Куликов и др... - М.: Финстатинформ: КноРус, 2002. — 491 с.137

95. Экономика труда и социально-трудовые отношения Текст.: учеб. / под ред. Г.Г. Меликьяна, Р.П. Колосовой. - М.: Изд-во МГУ: ЧеРо, 1996.- 623 с.

96. Экономическая статистика Текст.: учеб. / под ред. В.М. Проскурякова, Е.Н. Фреймундт, М.Р. Эйдельмана. — 3-е изд.,перераб. и доп. - М.: Финансы и статистика, 1988. - 600 с.

97. Экономическая статистика Текст.: учеб / под ред. Ю.Н. Иванова. - М.: ИНФРА-М., 2002. - 480 с.

98. Экономическая теория Текст. / под ред. А.И. Добрынина, Л.С. Тарасевича. - СПб.: Изд. СПб ГУ ЭФ: Питер, 2001. - 544 с.

99. Юзбашев, М.М. Методы статистического изучения распределений в социальной и финансово-экономической жизни Текст.: учеб. пособие /М.М. Юзбашев, Б.А. Михайлов. — СПб: Университет экономики ифинансов, 1995. -127 с.

100. Яковлев, Р. Динамика производительности труда и заработной платы в постсоветской России: есть ли взаимосвязь Текст. / Р. Яковлев //Рос. экон. журн. - 2003. - №9-10. - 16-29.

101. Яковлев, Р. Реформирование заработной платы - процесс длительный Текст. / Р. Яковлев // Человек и труд. - 1998. - №10 -С. 84-86.

102. Яковлев, Р. Формирование и порядок определения цены рабочей силы Текст. / Р. Яковлев, М. Федорова // Человек и труд. — 1996. - №1. —С. 83-86.

103. Яковлев, Р. Парадоксы реформирования оплаты труда Текст. / Р. Яковлев // Человек и труд. - 1993. - №4. - 52-58.

104. Сге'роп, В. Reciuctions de charges et emploi: evaluer la critique / B. Crepon, R. Desplatz // Rev. de I'OFCE. - P., 2002. - № 82. - P. 231-245.138

105. International comparisons of hourly compensation costs for production workers in manufacturing, 2000 Text.. Bureau of Labor Statistics UnitedStates Department of Labor. - Washington, 2001. - P. 19.139